Как избавиться от неэффективного руководителя отдела?

• г. Липецк

Как уволить или перевести с должности руководителя отдела работника, который не справляется со своими обязанностями, но сам уходить не хочет.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Добрый день!

Прежде всего необходимо определить, что является неисполнением трудовых обязанностей. Основные обязанности работника установлены ст. 21 ТК РФ. Более подробно трудовые функции прописываются в трудовых договорах и должностных инструкциях. Отметим, что отдельные трудовые функции могут быть закреплены и в иных актах работодателя (например, в приказах). Исходя из этого нужно проводить грамотно процедуру увольнения в рамках ТК РФ.

Спросить

Уволить и перевести работника можно только при наличии оснований, иначе у Вас будут проблемы с органами.

Профнепригодность надо ещё доказать и зафиксировать.

Спросить

Привлекать к дисциплинарной ответственности и увольнять.

Спросить

Липецк - онлайн услуги юристов