Имеет ли право работодатель принудительно перевести начисление заработной платы в другой банк?
Имеет ли право работодатель принудительно перевести начисление заработной платы в другой банк?
Здравствуйте! Если работник не сообщил работодателю реквизиты банковского счёта при заключении трудового договора, не запрещено предлагать ему другие банки для перечисления заработной платы. Поэтому в этом случае работодатель вполне может принудительно перевести начисление заработной платы в другой банк.
СпроситьЗдравствуйте.
Если есть заявление о перечислении заработной платы в конкретный банк, зарплату должны перевести именно туда.
СпроситьБухгалтерия при переводе заработной платы ориентируется на заявление работника.
Вы можете заключить дополнительное соглашение к трудовому договору и в нем прописать банковские реквизиты для перечисления заработной платы.
СпроситьА если написано заявление в бухгалтерию на перечисление заработной платы в другой банк? В договор пункт о банке не включен.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Защита прав работников - ограничения для работодателей при смене банка для начисления заработной платы
Право перевода зарплаты в другой банк и взимание комиссии - информация для сотрудника
Имеет ли право работодатель принудительно отправить коллектив в отпуск без сохранения заработной платы.
Имеет ли работодатель право принудительно отправить в отпуск без сохранения заработной платы матери с ребенком на иждивении?
