Имеет ли право заведующая детского сада заставить психолога работать на две овз группы, в каждой группе по 22 ребёнка, на ставку педагога психолога. По закону на ставку психолога прописано в законодательстве 20 детей с овз. Она сказала если имеется психолог в доу, он обязан заниматься с детьми овз доже если у меня 1 ставка на 20 детей.

Без согласия психолога она это не имеет права делать.

Без согласия самого психолога чисто волевым порядком заведующая не имеет права заставить работать на две ОВЗ группы.

Заведующая детского сада заставляет психолога работать на две группы с ограниченными возможностями. Нарушает ли это закон?

Организация работы психолога в школе с большим количеством детей ОВЗ в сельской местности

Я педагог-психолог в сельской местности! 1 ставка. В школе 40 детей ОВЗ, мы разбили их на 8 групп. Я знаю что на ставку психолога идет 20 детей ОВЗ и сказала это администрации, но они сказали, что по группам же не 20 вышло. Как быть в данной ситуации? И если я занимаюсь детьми ОВЗ, детьми с нормой я же уже могу не заниматься?

Читать ответы (1)

Правомерно ли сокращение ставки психолога в доу, и перевод на 0,8 ставки?

Сократили ставку психолога в доу, и перевели на 0,8 ставки (в саду 227 детей - 9 групп; 2 группы из них компенсирующей направленности) Права ли администрация?

Читать ответы (1)

Конфликт интересов - может ли дочь работать одновременно педагогом-психологом и учителем начальных классов?

Дочь работает в школе на ставке педагога-психолога и ещё совмещает ставку учителя начальных классов. Вновь назначенный в конце года директор школы заставляет её отказаться от работы учителем начальных классов, в пользу вновь пришедшего человека. Может ли дочь отказаться от ставки педагога психолога и остаться учителем начальных классов. Может ли директор уволить её если Педагог - психолог её основная ставка. При этом всю работу она выполняет успешно, а самое главное дети к ней привыкли и менять учителя в середине года как-то не корректно.

Читать ответы (3)

Сокращение ставок в ДОУ - как решить проблему без заместителей и методистов?

В нашем ДОУ было 6 групп. 9 ставок воспитателя, 1,5 ставки муз работника, по 0,5 ставки психолога и логопеда и ставка старшего воспитателя. Сейчас у нас остается 5 групп, одну группу не набрали. Чтобы воспитатели не остались без работы двое согласились на 0,5 ставки, но нужно сократить еще ставку. Имеет ли право заведующая снять часы, т.е. с ставки перевести на 0,75 старшего воспитателя. У нас нет ни зам заведующего, ни методиста.

Читать ответы (1)

Правомерно ли предложение заведующей о сокращении ставки педагога-психолога в детском саду перед льготной пенсией?

Получила на работе уведомлениеи сокращени на 0.5 ставки. Работала педагог-психологом в детском саду. Где есть коррекционные логопедические группы. Заведующая предложила должность воспитателя и 0.5 ставки психолога. Я как психолог имею высшую квалификационную категорию. Юридически права заведующая? Мне до льготной пенсии осталось 8 месяцев.

Читать ответы (1)

Рабочий день педагога-психолога на двух ставках - сколько часов в неделю?

Работаю в школе на ставке педагога-психолога. Мне ещё добавили 0.25 ставки педагога-психолога, по совместительству. Какой у меня рабочий день? Если ставка 36 часов в неделю.

Читать ответы (1)

Как решить вопрос сокращения меня на работе, если моя производительность и квалификация выше, чем у коллеги?

Я работаю в школе на должности педагога-психолога. До настоящее времени в школе было две штатных единицы. С нового учебного года остается одна штатная единица педагога-психолога, но педагогов-психологов два. Имею первое образование - педагогическое, как учитель географии и второе образование-как педагог психолог. Работаю на ставке педагога-психолога и имею 15 часов как учитель географии и классное руководство (квалификация высшая-и как учитель и как психолог), моя коллега имеет тоже педагогическое образование - воспитатель дошкольного учреждения и второе образование точно такое же, как у меня. Работает на ставку педагога-психолога и имеет 5 часов ОБЖ (квалификация как психолога - первая, как учителя 12 разряд). Но я живу с мужем, имею двоих детей до 18 лет, а она является матерью вдовой с ребенком до 14 лет. Вопрос: Имеют ли право меня сократить, если производительность и квалификация у меня выше чем у моей коллеги по данной должности педагога-психолога?

Читать ответы (1)

Заведующая детского сада заставляет психолога работать на две группы с ограниченными возможностями. Нарушает ли это закон?

Самара - онлайн услуги юристов

Организация работы психолога в школе с большим количеством детей ОВЗ в сельской местности

Правомерно ли сокращение ставки психолога в доу, и перевод на 0,8 ставки?

Конфликт интересов - может ли дочь работать одновременно педагогом-психологом и учителем начальных классов?

Сокращение ставок в ДОУ - как решить проблему без заместителей и методистов?

Правомерно ли предложение заведующей о сокращении ставки педагога-психолога в детском саду перед льготной пенсией?

Рабочий день педагога-психолога на двух ставках - сколько часов в неделю?

Как решить вопрос сокращения меня на работе, если моя производительность и квалификация выше, чем у коллеги?

Дополнительная ставка педагога-психолога в зависимости от количества коррекционных групп в ДОУ - нормативы и возможности

Педаго-психолог на 1 ставку - возможно ли совмещение с 0,5 ставкой педагога-психолога?

Нагрузка педагога-психолога детского сада на 1 ставку - количество детей или групп и правовая база

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59