Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Вопросы восстановления на работе и исчисления стажа после решения суда - что нужно знать

30.10.2022, 14:13

• г. Новосибирск

Суд первой инстанции вынес решение о восстановлении на работе. Работодатель хочет восстановить незамедлительно по 211 гпк РФ. Они меня восстановят сейчас до вступления решения суда в законную силу. А если вам апелляционный суд признает решение недействительным. Что будет если я уже работаю они восстановили незамедлительно. И стаж работы будет исчисляется с момента восстановления то есть приказ об увольнении аннулируется и стаж продолжается или заново исчисляется с момента вынесения решения суда?

Читать ответы (4)

Вступление решения суда в законную силу
Вступление решения в законную силу
Признать недействительным

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Степанов А.Е. 4.6

30.10.2022, 14:20,

г. Красногорск

Стаж будет считаться непрерывным.

С уважением.

Спросить

Юрист

Звездин А. Б. 4.4

30.10.2022, 14:21,

г. Краснодар

С момента фактического восстановления стаж исчисляется. В случае отмены в апелляции решения определение вышестоящего никак не влияет на добровольно восстановленные трудовые отношения.

Спросить

Юрист

Кашапов Р.З. 4.5

30.10.2022, 14:22,

г. Новосибирск

Здравствуйте Виктория

Решение суда первой инстанции вступает в силу спустя месяц со дня изготовления решения суда, а если будет заявлена апелляционная жалоба, после определения суда апелляционной инстанции. Если решение суда будет изменено, работодатель обязан исполнить окончательное решение суда.

Спросить

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

30.10.2022, 14:36,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

Решение суда о восстановлении на работе подлежит немедленному исполнению. Так что, Ваш работодатель в этом прав.

При этом, он может обжаловать решение в апелляционной инстанции и при этом, например, заявить ходатайство о приостановлении исполнения. Если восстановили, то, скорее всего, не планируют ничего обжаловать. Ваш стаж продолжится, ведь увольнение не будет считаться, поскольку оно признано судом незаконным.

С уважением.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 107 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы восстановления на работе и исчисления стажа после решения суда - что нужно знать

Новосибирск - онлайн услуги юристов