При трудоустройстве говорят, что нет трудового договора, но в электронную книжку данные вносят. Как такое возможно?

• г. Санкт-Петербург

При трудоустройстве говорят, что нет трудового договора, но в электронную книжку данные вносят. Как такое возможно?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Трудовой договор должен быть. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Добрый день! Трудовой договор обязателен при трудоустройстве.

Спросить

Указанное противоречит трудовому законодательству. Необходимо предупредить работодателя о возможной жалобе в трудовую инспекцию.

ТК РФ Статья 68. Оформление приема на работу

Прием на работу оформляется трудовым договором. Работодатель вправе издать на основании заключенного трудового договора приказ (распоряжение) о приеме на работу. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов