Спор о выплате отпускных и аванса - правда и ожидания от Минтруда.
Перечислила отпускные без аванса 25 октября (без учета зарплаты за октябрь). Начало отпуска 1 ноября. Перерасчет отпускных и полную зарплату перечислила 31 октября. (Сроки выплаты оговорены в акте организации) Сотрудник пожаловался в Минтруда за невыплату аванса и неполное начисление отпускных. Скажите пожалуйста кто прав и какое наказание ожидать от Минтруда.
Здравствуйте, работодатель должен оплатить отпускные в полном объеме.
СпроситьХадижат, в соответствии с ТК РФ, вы должны выплачивать З/П два раза в месяц.
Аванса, как такового не существует - ЭТО ВЫПЛАТА З/П за отработанную первую половину месяца. Согласно ТК РФ период между 1-й и 2-й выплатой з/п должен быть 15 дней. Сроки в акте организации не должны противоречить законодательству.
1. Не выплачена з/п за первую половину месяца - будут пени на эту сумму;
2. Будут пени на сумму перерасчета отпускных
3. При определенных условия и на усмотрение инспекции, может быть штраф.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 433 Поиск Регистрация
Махачкала - онлайн услуги юристов
Вопросы по выплатам во время отпуска и больничного - как правильно поступила бухгалтерия?
Как получить по закону отпускные при задержке выплаты и возможность отказаться от отпуска?
Вопрос об оплате зарплаты во время отпуска - входит ли она в состав отпускных или должна быть выплачена отдельно?
Какие сроки выплаты отпускных должен соблюдать работодатель?
Работа в ковид бригаде - претензии к начислению отпускных.
Перерасчет отпускных после индексации заработной платы - что нужно знать
