Имеет ли право работодатель без уведомления менять график работы?
Работаю в Перекрёстке. 4 числа утвердили график, начиная с 5 ноября, в котором мне поставили 2 доп смены без моего согласия. Имеет ли право работодатель без уведомления менять график работы?
Нет не имеет. Но все эти Перекрестки, Самокаты и прочие лого-интернет-магазины давно за сферой трудового права. Короче, полный беспредел.
СпроситьДобрый вечер, официально это нарушение вашего трудового права!
СпроситьЗдравствуйте!
Без уведомления не имеет право менять график, Вы можете направить жалобу в Трудовую инспекцию в защиту Ваших прав.
СпроситьЗдравствуйте, это грубое нарушение.
Без уведомления не имеет право.
Ст. 74 ТК РФ О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца.
СпроситьСмотрите условия трудового договора. Там указано имеет право работодатель менять график или нет.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 42 из 47 429 Поиск Регистрация