Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я взять донорских дни отдыха на 1,2,3,4 января с сохранением среднего зароботка? График работы у меня сменный.

15.11.2022, 00:09
• г. Петрозаводск

Могу ли я взять донорских дни отдыха на 1,2,3,4 января с сохранением среднего зароботка? График работы у меня сменный.

Читать ответы (3)
График работы
Донорские дни
Дни отдыха
Ответы на вопрос (3):

Непонятно, причем здесь смена. Если каждый день работаете, по разным сменам - можно. Если не каждый - то почему подряд дни отдыха?

Спросить

Смена, не смена, не имеет значения. У Вас есть выходные по закону, пока Вы не подпишите приказ работодателя о привлечении Вас к работе в выходные дни, Вы будете отдыхать. А донорские сделайте себе с 10 января например. В 2023 отдыхаем по 9 января.

Я Вас понимаю, что работодатель типа не будет приказ делать.

Согласно закону ТК РФ Статья 186 (В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы):

Работодатель обязан оплатить донору день сдачи крови и дополнительный выходной в размере средней заработной платы. При этом неважно, в какой день сотрудник сдавал кровь: в свой рабочий, в выходной или праздничный день.

Выбирайте, у Вас 2 дня.

Спросить

Я работаю три дня и два отдыхаю. Написал четыре подряд просто к примеру.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Петрозаводск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги