Меня выгнали из той гипотезы, в который я была (причина была, что отменила встречу я) есть ли смысл подавать в суд?

• г. Тюмень

Я работала официально.

У меня есть ребёнок до 3 лет.

Мне руководство сказала подписать договор в нем было указанно, если я не выполню план, то я буду уволена или сама могу написать заявление сейчас добровольно.

Мне сказали, что если они это сделают, то после этого меня не кто не возьмут на работу.

Давили с двух сторон, типо давай пиши или сейчас подключим (hh, безопасников и так далее) переписка есть все что они писали.

Ещё самое важное, что в этой компании были сотрудники по каждому продукты отдельно.

Меня выгнали из той гипотезы, в который я была (причина была, что отменила встречу я) есть ли смысл подавать в суд? нужно ли сразу подать в суд или нужно писать презентацию.

Зарплату все отдали.

У меня есть ребёнок до 3 лет.

Имели ли они права так поступать?

Читать ответы (0)

Тюмень - онлайн услуги юристов

Марина
14.08.2017, 17:01

Иск о выплате чёрной зарплаты - Стоит ли подавать апелляцию?

Добрый день! Мной был подан иск на работодателя о выплате зарплаты. Она была черно-белая. По поводу чёрной зарплаты, что таковая имелась, были поданы такие доказательства как переписка воцап с работодателем, где указанна полная зарплата, данную переписку заверила нотариус, так же её подтвердил свидетель, который работал на этой же фирме, что зарплата была чёрной. Но судья сказал, что расчёт произведёт только по белой. Скажите, есть ли смысл подавать на апиляцию? Или это бестолку?
Читать ответы (2)
Ольга
04.12.2021, 01:24

Как защитить себя от агрессивной переписки - меры и доказательства

Какие можно принять меры по переписке так же в ней сказано из предыдущего этапа потому поводу как до этого человек был зол и писал другому (при этом так как я увидела переписку это было слишком даже для меня цитирую " он: что бы делала когда тебе говорят то ты в доме не кто? она: ну не я же это сказала. Он: если что-то подобное было бы и мой близкий так сказал, я бы его задушил а ты лежала молча значит ты была согласна с этим. На этом это закончено, если какие нибудь статьи так как речь шла обо мне иб нужны доказательства какие либо (сама переписка скринов у меня есть.
Читать ответы (1)
Сергей Кулилок
20.05.2015, 02:26

Нарушение сроков и некачественное исполнение услуги

Компания-продавец (далее Поставщик) постоянно выкладывал безумно красивые слайды презентаций в соц сеть, чем был нами замечен. 5 мая мы оплатили 5000 рублей прямым переводом денежных средств (с карты на карту) услугу по изготовлению презентации. А также предоставили материал (основную информацию, включающую презентацию шаблон) Оговоренный срок был до 10 мая (хоть на сайте указано, что изготовление в течении 24 часов) Поставщик задерживал изначально на несколько дней, и нами было принято решение узнать реальный статус, нам было предоставлено 2 слайда, на котором текста даже и не было, просто белый фон и 4 строчки (содержание презентации). Мы попросили сделать в формате того, что поставщик предоставлял в соц сеть, им было отмечено, что он согласен сделать так как мы хотим. 17 мая поставщик прислал готовую презентацию (хоть и было слишком поздно, так как потребность в ней уже отпадала, но мы хотели получить тот товар за который мы заплатили) в которой мы обнаружили нашу презентацию шаблон (тот же текст, что мы писали, те же картинки, тот же размер, просто изменен фон презентации). Мы потребовали возврат денежных средств, за то, что работа не была выполнена в срок, а самое главное, она не была выполнена вообще, так как мы заказывали презентацию, а не просто сменить фон за 5000 рублей. Поставщик отказывается вернуть денежные средства так как считает, что прислал все в срок и выполнил свою работу. Подтверждение в виде почтовой переписки имеется. Вопрос состоит вот в чем, есть смысл подавать в суд? И как решить грамотно данную проблему?
Читать ответы (3)
Александр
05.02.2013, 10:05

Проблемы с выплатой зарплаты и личная неприязнь руководителя - Как избежать увольнения по статье?

Меня хотят уволить по статье (предлагали по собственному), причина-личная неприязнь руководителя, который официально не является моим (моим директором является подставное лицо-парень студент). Мне не выплачивают зарплату с ноября месяца (черную), официальную платят, но не во время. Ранее были задержки с августа по ноябрь даже официальной! Что я имею на руках: 1. Заявление на прекращение трудовой деятельности по причине не выплаты ЗП свыше двух недель подписанное на тот момент коммерческим директором. (хотя я не прекращал ходить на работу) 2. Есть свидетели которые подтвердят то, что имело место быть черная зарплата (бывшие сотрудники данной компании), в том числе и коммерческий директор. 3. Трудовой договор. 4. Аудио запись где мой руководитель говорит о том, что имеет месть быть черная зарплата и это единственный способ повлиять на сотрудника - лишить его этой части. P.S. Ранее я был уволен и обратно принят (уволен 30 ноября 2012 и принят 3 декабря 2012) без какого-либо заявления с записью в трудовую и полным расчетом. Еще меня попросили написать объяснительную-почему я пришел на 1,5 часа позже чем нужно? На самом деле я был на внешней встрече с подрядчиком, с которым мы имеем договор и он сможет это подтвердить. Что мне в этом случае делать и как поступить, чтобы не быть уволенным по статье?
Читать ответы (4)
Ирина
20.11.2015, 20:04

Взлом аккаунта родственника - стоит ли обращаться в полицию, если деньги не были переведены?

Был взломан аккаунт родственника в интернете, через него велась переписка с мошенниками, которые от имени родственника просили взаймы 5 000 руб. После нескольких предложений стало понятно, что это не родственник. Звонок родственнику подтвердил гипотезу. Мошенники оставили номер телефона, на который нужно перевести деньги. В качестве доказательства имеются скриншоты переписки. Есть ли смысл писать заявление в полицию за взлом интернет-данных и мошенничество, если деньги не были переведены?
Читать ответы (1)
Мария
16.09.2017, 23:43

Проблемы с трудовыми правами - Может ли получить компенсацию работник без официального договора?

Меня зовут Мария, я работала 1 год в одной крупной транспортной компании, работала не официально как и многие находящиеся там сотрудники, я хотела работать официально но были всяческие причины не устраивать, кто то сам не хотел официально устраиваться т.к обычно было много проблем потом при увольнении... В общем меня уволили одним днём не дав возможности даже найти новую работу, не по человечески поступили, я оказалась ни с чем, они заплатили через два месяца заработную плату, за отпускные не платили, договора на руках нет, доказать что я там работала могут только свидетели и зачисления зп на карту, был бы смыл мне подавать в суд дабы получить компенсацию за моральный ущерб который... Или это не имеет смысл? Т.к нет договора, компания имеет порядком 5 млн руб в день, это не знаю зачем написала))
Читать ответы (7)
Фаиль
15.06.2019, 15:22

Шантаж и вымогательство в переписке - что делать в подобной ситуации?

Вопрос таков была переписка с не совершенно летней девушкой был назначен встреча входе этого пришли двое и начали шантажировать тем что обратиться в палицию, как они сами сказали девствовали от ее имени то есть сами писали от ее имени вот что делат в этой ситуации.
Читать ответы (1)
Денис
26.01.2021, 16:21

Задержка в передаче материала в суд после преступления - рассмотрение вопроса о расходах по договору

Был причинены телесные повреждения. Были вызваны сотрудники полиции. Было сделано сообщение о преступлении в отдел полиции. Сейчас материал находится в суде. Материал поступил в суд только через полтора года после самого события. Все это время велась переписка с полицией прокуратурой по вопросу вынесли постановление об отказе в возбуждении уголовного дела, далее отменили и т.д. Писались жалобы запросы и т.д. Для всего этого был нанять человек который всем этим занимался (писал жалобы и т.д.). Соответственно ему были оплачены за его работу деньги по договору. Вопрос: Вышеназванные расходы по договору - что это? Издержки? Имущественный вред? Как предъявлять эти расходы? Гражданским иском? Или Судебными издержками?
Читать ответы (2)
Ирина Олеговна
09.02.2015, 09:43

Работник без договора на стройке - Как вернуть не выплаченную зарплату?

Я работал на стройке, работал без договора. В итоге местный начальник, с кем договаривались о зарплате, зарплату не заплатил. Я решил обратиться в трудовую инспекцию, инспектор позвонил моему работадателю, предупредил о последствиях. В этот день мне поступает звонок и мужчина представившись исполнительным директором компании на которую мы работали, попросил не писать заявление, что все деньги будут выплачены. Но сначала мне нужно подписать договор, позже выяснилось что это договор подряда. Он объяснял это следующим: что деньги на перечисление зарплаты компания переводила местному начальнику, но так как он не выплатил, то они готовы заплатить, а с ним потом разбираться отдельно по этому поводу. Я подписал с ним договор, был назначен день выплаты, он активно переписывался со мной по электронной почте, созванивался, если возникали вопросы у него или у меня. В назначенный день зарплата выплачена так и не была. Когда я обратился к нему с вопросом, почему деньги не перечислены, он мне ответил, что зарплата выплачена не будет, так как местный начальник, которому были перечислены деньги отказывается возвращать их.Подскажите как быть в данной ситуации? Я обратился в роструд, пока жду ответа. Если подавать в суд, то на кого? На местного начальника или на эту компанию с кем подписан договор? Что нужно предпринять чтобы получить свои заработанные деньги?
Читать ответы (3)
Галина
14.05.2012, 13:31

Я уволилась с работы где работала бухгалтером по зарплате, я сделала расчет на основания приказа и заявления.

Я уволилась с работы где работала бухгалтером по зарплате, я сделала расчет на основания приказа и заявления. Заявление было написано по соглашению сторон с выплатой компенсации за 2 месяца, да я знаю, что я не могла так писать, но мне его подписал гл.бухгалтер и директор, в приказе было написано с выплатой за 2 мес. После отправки денег, мой бывший гл.бухгалтер сказал, что подаст на меня в суд за превышения должностных полномочий, что я не имела на это прва, деньги были отправлены с её разрешения по телефону, т.к. она 28 апреля отсутсвувовала на рабочем месте без уважительной причины. Она сказла отдать деньги добровольно и да приказ был переделан. Как мне быть? Что делать?
Читать ответы (1)