Законность правила разувания в детском саду перед входом в здание - ответ юристов
Скажите, пожалуйста, законно ли устанавливать заведующей детским садом правило разуваться ребенку перед входной дверью в само здание сада и потом нести свою обувь через холл/коридор/лестницу и снова коридор в свою группу?
На улице ребенка не могут заставить разуваться. И правило такое она не могла прописать в официальных документах. Что не прописано - лишь блажь.
Спросить
Добрый день, руководство дет. сада не выплатило премиальное вознаграждение за год, ссылаясь на то, что была комиссия и нашли какие то нарушения в работе дет. сада и был наложен штраф. Законно ли это и куда обращаться с таким вопросом?
Станислав, здравствуйте! Если премия имеет место быть как ОБЯЗАТЕЛЬНАЯ выплата по результатам работы сада, (прописано должно быть в локальном документе или в Вашем договоре), то она должна была быть выплачена тем сотрудникам, у которых в работе нарушений не нашли. А если премия прописана, как на усмотрение заведующего, то ее могут и не выплатить.
Спросить
Свой отказ в выплате годовой премии ваш директор должен письменно обосновать. В наложении штрафа если он действительно был наложен имеется вина не всех а конкретных работников. Другие от этого страдать не должны. Так же необходимо знать что об этом говорится в вашем положении о премировании или кол. договоре. Бездействие директора можно обжаловать в ГИТ и орган образования которому подконтролен садик.
СпроситьУ меня ребенок с диагнозом ДЦП. С интеллектом и речью у нас все хорошо, только не ходит без опоры. Мы ходим в общий детский сад. И так как у нас проблемы с нами занимаються дополнительно логопед и психолог, занятия проходят вместе со мной и психолог постоянно в разговорах давит на меня что бы мы ушли в другой садик и постоянно требует от меня выписк из больницы и справку об инвалидности. Так вот у меня вопрос законно ли то,что она требует от нас эти выписки, если она не врач и могу ли я на занятиях записывать наш разговор, так как она грубо со мной общаеться?
Уважаемая Юлия, на грубое общение с вами вы вправе подать жалобу руководству дошкольного учреждения, а также в управление образования.
Спросить
Доброго времени суток! При изложенных обстоятельствах обращайтесь с письменной жалобой в управление образования и в прокуратуру, запись разговора тоже можете приложить на отдельном носителе, всего вам хорошего!
СпроситьРаньше я работала педагогом дополнительного образования по изобразительной деятельности в детском саду и вела бесплатные и платные занятия, сейчас ставки пдо закрыли и меня перевели на ставку воспитателя при этом уменьшели оплату моего труда за ведение платных занятий. Это законно?
Без Вашего согласия - незаконно, это перевод на иную должность и изменение условий совместительству или совмещения.
СпроситьПравоправны ли действия отдела образования нашего района..
Суть проблемы такая: мы проживаем в селе. У нас есть детский сад, в котором существует только "одна группа" разновозрастных детей - от 3 до 6-7 лет. Раньше в группе было всего 17 детей, так как группа сложная и детки там разных возрастов. В этом году из-за того, что много родителей деток подали заявление в детский сад и образовалась очередь, и отдел образования обязал принять всех детей в одну группу увеличив численность группы до 27-28 человек. При этом места в спальне деткам не хватает и руководство садика прияло решение перенести раздевалку с детскими шкафчиками в другое помещение, а в освободившеюся комнату поставить кровати для деток. Получается что в группе теперь будет две спальни, одна из которых будет проходящей (т.е. через нее работники садика/родители будут проходить в группу) - это та самая бывшая раздевалка.
Правомерна ли такое решение. Что в разновозрастной группе деток от 3 до 7 лет, теперь будет 28 человек (ведь раньше нам это же самое руководство садика говорило, что в нашей группе не может быть больше 17 человек)? И куда можно обратиться, для решения этой проблемы? Спасибо большое.
Надо внимательно изучать документы по вашему вопросу.
Обратитесь с жалобой в департамент образования.
СпроситьРебенок пришел в детский сад с смарт часами, в период когда у детей была свободная игра, без занятий, я позвонила ребенку на часы чтобы сказать что я задерживаюсь и заберу ее попозже. Воспитатель запретила отвечать ребенку на звонок. Ответьте пожалуйста насколько это законно, и куда я могу обратиться чтобы такого в дальнейшем не было если разговаривать ребенку с мамой по часам во время свободное от занятий можно? Спасибо.
Для начала можете пообщаться с воспитателем, не поможет-жалоба к заведующей дет. сада.
Спросить
Воспитатель не мог ничего запретить ребенку, это самоуправство. Жалуйтесь заведующему либо в Рособрнадзор.
СпроситьРаботаю воспитателем в детском саду. Хотелось бы уточнить вопрос по дежурным группам.. У нас в связи с ЧП в Казахстане работают дежурные группы. Воспитателей всех на неделю распределили согласно графика. Но получилось так что кто то работает по одной смене. А кто то по две или по три смене. .А зарплату вычисляют всем как положено одинаково, как получали до этого. Насколько это законно?
Живу и работаю в детском саду, в Подмосковье (Одинцовский район). Сейчас заведующая объясни вила, что сад не закрывают на карантин и мы будем работать. Законно ли это? И на что ссылаться если нет?
Добрый день, Елена! Это правомерно, т.к. в Вашем МБДОУ, скорее всего, есть дети сотрудников органов управления, медиков, аварийных служб и т.д.
СпроситьРебёнок инвалид (не ходячий, сидеть в коляске может только пристёгнутый, ребёнку 5 лет, целый день в памперсе, кушает с трудом сам) приняли в детский сад комбинированного типа (есть группы для детей с ОВЗ). Сколько часов ребёнок может находиться в детском саду? Предлагают посещение на пол дня. Законно ли это? Кто определяет время нахождения ребёнка инвалида в детском саду?
Законодательно, специально время для детей-инвалидов не определено, поэтому предполагается, что в течение всего времени работы ДОУ.
Спросить
Здравствуйте! Незаконно. Если у вас группа полного дня, то ребенок имеет право ее посещать. Любые ограничения по времени - это нарушение прав вашего ребенка на доступное, бесплатное образование.
Спросить12.04.2013 г. родителям воспитанников детского сада объявили, что с 01.04.2013 г. ежемесячная плата за пребывание детей в дошкольном учреждении увеличивается на основании распоряжения ИО начальника управления образования Администрации от 09.04.2013 г.
Законно ли объявление данной информации (распоряжения ИО начальника управления образования 09.04.2013 г.) родителям задним числом, а также применение данного распоряжения с 01.04.2013 г.
Андрей
Проблема в том, что отношения по установлению платы теперь никаким специальным законодательным актом не регулируются, а органы местного самоуправления устанавливают на собственной территории собственные правила
.Вам необходимо обратиться в мэрию города с письменным заявлением (запросом) о документе, который устанавливает размер содержания ребенка в детском саду, а также возможности его повышения. В нем следует попросить объяснений, с чем связано такое увеличение суммы, какое повышение уровня "комфортности" пребывания в дет. саду детей вызовет взимание этих дополнительных сумм. То есть взять под свой -родительский -контроль - действия администрации.
СпроситьДетский сад, не дает квитанции, просто вывешивает суммы, которые необходимо оплатить в виде родительской платы.
Законно ли это и на какие правовые нормы ссылаться?
У нас отказ от Манту. Медсестра детского сада потребовала справку от фтизиатра, озвучив, что на основании рентгена ребёнка/или рентгена родителей может нас принять в группу. На приёме врач фтизиатр предложил 3 варианта обследования, на основании которых может выдать справку: Манту, диаскинтест, Т-спот. По рентгену ребёнка и родителей отказалась от выдачи справки, ссылаясь на новый санпин с 01.09.2021. Законны ли действия фтизиатра?
Законны. Более того, Манту - это не прививка. Это всего лишь тест. Рентген малоинформативен. Сделайте диаскинтест. Хотя мне два раза Манту делали. Никаких проблем. Зачем проблему делать из ничего.. Еще раз повторюсь: это не прививка.
Спросить
У меня жена работает в дет. саду физ. инструктором в г.Набережные Челны. До этого времени в саду было 13 групп. Она вела 8 групп на 1 ставку. Сейчас кол-во групп в дет. саду уменьшилось до 11 гр. И с Мэрии пришла другая тарификация. Снизили ставку до 0.85. Хотя возможность вести так же 8 групп есть. Законно ли это? И какими законами это регламентируется?
В данном случае имеет место нарушение прав. Каково содержание документа о котором вы говорите? Фактически без согласия вашей супруги были изменены существенные условия заключенного с ней трудового договора.
Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
СпроситьРаботаю в детском саду рабочим по КОЗ. должность должна быть на полной ставке, сейчас переводят 0,7 ставки обосновав, что уменьшилось количество детей. Законно ли это.
Перевод невозможен,, это изменение условий труда. Жалуйтесь в ГИТ Роструда.
- см. ст. 72, 74 ТК РФ.
Спросить
Здравствуйте. Работодатель вправе устанавливать штатное расписание, изменять его и корректировать. По сути это перевод работника на неполное рабочее время (ст. 93 ТК РФ), соответственно при переводе работодатель обязан соблюсти ряд требований ТК РФ.
СпроситьРаботаю воспитателем в детском саду с января 2022 г. Моя напарница работает с декабря 2021. Напарнице предоставляют отпуск 42 дня полностью не разрывая. Мне предоставляют 28 дней (тк пришла в январе). Законно ли этр?
Конечно это законно. У вас отпуск авансом (первый положен через 11 месяцев работы), а у неё полный отпуск.
СпроситьВ детском саду сказали подарки на новый год не выдают, знаю что в области в детских садах есть бесплатные подарки. Законно ли это.
Законно ли об,единять детей в одну группу, если они разновозрастные (разница в год). В саду сказали временно-на лето. Можно ссылки на санпин и доки от 2022 г.
Здравствуйте. Имеет полное право объединять группы. Это временно. В законодательстве нет четкого запрета (а если это происходит, значит его нет), то формально пока не страдают дети, нет никаких причин для жалобы.
СпроситьВ детском саду идёт сокращение ставок, я работаю второй нянечкой на 0,78.Прихожу к 11:00 так как в группе нет спальне я раскидываю раскладушки, помогаю кормить детей в сон час остаюсь с воспитателям, т.к первая нянечка уходит на обед. И нахожусь с ними до конца рабочего дня. Группа ясельная 15 человек с 1,5 до 3 л. Без причины и объяснения мою ставку хотят сократить на 0,08. И предлагают просто уволяться. Законно ли это.
Скажите пожалуйста я работаю воспитателем в детском саду на ставке 0,63 уже 7 лет в январе 2020 года заведующая дет садом сказала мне что наш учредитель снижает мне ставку на 0,5 и добавляет другому воспитателю чтобы у нее была ставка 0,75 скажите пожалуйста это законно?
Здравствуйте,
Да, работодатель может это сделать, но должен предупредить вас об этом не менее чем за 2 месяца
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьВоспитательница детского сада дома избивала опекаемого мальчика, дело передали в суд. Мальчика забрали. А воспитательница продолжает работать в садике уже третий год. решение суда никому не показывают. Это законно?
Согласно статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации к педагогической деятельности не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности.
Таким образом, судимость за преступление против жизни и здоровья исключает возможность осуществления воспитателем трудовой функции в сфере образования, воспитания и развития несовершеннолетних детей, следовательно, трудовой договор с ней подлежит прекращению по обстоятельствам, независящим от воли сторон трудового договора, в связи с возникновением ограничений на занятие определенными видами трудовой деятельности, на основании пункта 13 части первой статьи 83 Трудового кодекса РФ, с соблюдением процедур, установленных Трудовым кодексом РФ.
Обратитесь сюда:
Прокуратура Чернушинского района Пермского края.
Прокурор: Фефелов Олег Петрович
617830, г. Чернушка, ул. Нефтяников, 3 б
(34261) 4-25-79
Приговор Вам показывать не обязаны.
Спросить
"Дело передали в суд". что не означет что был обвинительный приговор . который препятствует ее дальней работе.
Суд мог вынести оправдательный приговор или прекраить дело по основаениям УПК РФ.
Не будете категоричны в выводах , если вам неизвестен приговор, и просто напишите заявление прокурора с просьбой проверить то. о чем вы сообщили.
Спросить
