) прокуратура выяснила что с меня удержана зарплата не законно и что работодатель мне должен за октябрь ее выплатить) выяснили что это было не счетная ошибка бугалтера, что будет работодателю? Они долдны вернуть мне заралату? А если откажутся я могу подать в суд и попросить компенсацию за каждый день просрочки) 60 дней прошло как удержали) так же они просрачевали задерживали подачу больничных на 2 месяца я тоже на них напиаала но еще результата нет.

Обратитесь в суд с иском, в котором кроме прочего, просите взыскать моральный вред. Представление прокурора в отличии от решения суда имеет рекомендательный характер.

Прокуратура выяснила незаконное удержание зарплаты - работодатель обязан вернуть задолженность и возможны компенсации

Незаконное удержание зарплаты и неоформление по ТК - как вернуть деньги и наказать работодателя

Устоилась работать в компанию. В первый месяц работы выснилось, что компания не оформляет сотрудников по ТК.Никаких документов о приёме на работу не подписывала. Единственный документ данный на подпись был о полной материальной ответсвенности. Отработала с 1 по 30 апреля.24.04 поставила руководство в известность, что не буду работать в данной компании.30.04.17 провели плановый пересчёт магазина. С 01.05 по 12.05.17 пыталась получить расчёт (звонила в бухгалтерию и непосредственному руководителю), в расчёте мне отказывали ссылаясь, что несведенны результаты ревизии.12.05 всё же получила расчёт.С моей з.п за апрель было удержанно 3100 р.в счёт недостачи по магазину. Вопрос: Законно ли это? как грамотно вернуть удержанные деньги? Как наказать работодателя за неоформление по ТК и несвоевременный расчёт при увольнении? Бухгалтерию. Звонила руководству)

Читать ответы (2)

Незаконное удержание зарплаты - как доказать свою правоту и защитить свои интересы

Устроился. Договорились. Исполнил. Контакт с работадателем незаладился. Мною работа выполнена в полном объёме и полной мере. Доказательств увы, немного, но есть. Есть дагадки, что Босс договорился с приёмщиками работ об отказе в приёмке, т.е. фактически работа сделана (качественно, в срок согласно договора), но принята только частично (босс половину моей зарплаты оставляет себе, вторую половину он раскидывает между исполнителем (мною) и приёмщиками, опять же как я предпологаю, но сходится очень многие факторы. Есть ведомство, которое хранит и востребует архивы общения боса и приёмщиков, по моей заявке. Помогите пожалуйста, я не Юрист всех терминов не знаю, составить иск во внутреннее ведомство с целью разбирательства, т.к. я уверен мною работа выполнена качественно. Следовательно, за такие махинации на самой площадке для работы, босс рискует попасть под крупный штраф, за нарушение правил торговли и деловых отношений с партнёрами, независимо от моих выплат.

Читать ответы (1)

Незаконное удержание зарплаты - что делать в случае переплаты при увольнении с предыдущей работы?

Работал на добывающем предприятии в 2019-20, спустя полтора года устроился туда же и на данный момент отработал чуть меньше месяца, ожидал аванса - он не пришел, пошел узнавать причину. Выяснилось что при расчете со мной при увольнении в 2020 году мне излишне уплатили. Теперь же сумму переплаты высчитывают из моей зарплаты. Предлагают подписать бумагу о том чтобы высчитывать сумму "долга" по 5-10% ежемесячно. Насколько правомерны такие действия и что делать в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Незаконное удержание зарплаты - что делать, если судебный пристав и банк удерживают 50%

У меня судебный пристав снимают с зароботной платы 50 %. И банк в котором я получаю зароботную плату снимает 50% от поступления зароботной платы. Позвонив в банк мне говорят что нет кода зароботной платы из-за этого они удерживают 50% по исполнительной листу. Правомерны ли их действия.

Читать ответы (3)

Незаконное удержание зарплаты - что делать, если работодатель требует оплатить ревизию

Меня зовут Ирина. Ситуация в следующем. Я официально работала и уволилась по собственному желанию, работаем в розничной торговле, за 6 месяцев ревизии не проводились совсем по вине работодателя, в итоге всем выставили счет с удержанием денег с зп, а суммы там не маленькие. Официальная зп моя 13000 р, остальная часть бонусная, удержать за ревизию хотят 12000 р. Никаких ревизий при сотрудниках не проводилось, акты недостачи и списка номенклатуры никто не видел и не подписывал. Подскажте, имеет ли право работодатель удерживать данную сумму из моего расчета? Если нет то куда обратиться?

Читать ответы (3)

Незаконное удержание зарплаты и отсутствие лицензии у врача - нарушения работодателя и обязательные документы при увольнении

Я работал в организации при увольнении мне не заплатили кту хотя отработал полностью и за то что уволился оплатили минималку крайний север 20000 а стальное не оплатили мотивируя тем что не прошел врача не дул в трубку но у врача нет лицензии на право осуществления мед деят имеетли право работодатель так поступить и должен ли быть информация о лицензии откпыта и как вобще если тебя осведетельствывали что и какие документы должны ознакомить под роспись.

Читать ответы (2)

Незаконное удержание зарплаты - Мужу предъявили пропажу аккумуляторов после неофициальной работы в ЧОПе

Как поступить? Муж неофициально отработал в ЧОПе, затем его перевели на другой объект, где он отработал 3 смены (так же неофициально) и ему предъявили пропажу 4 иностранных аккумулятора. Под охрану их ни кто не сдавал и ни кто не принимал. Муж договор об ответственности не подписывал. Работодатель хочет высчитать из его зарплаты сумму этих аккумуляторов.

Читать ответы (1)

Незаконное удержание зарплаты - что делать, если банк удержал больше, чем указано в исполнительном листе?

Принёс на работу исполнительный лист на удержание средств, работодатель удерживает по исполнительному листу 10% по кредитам, но банк 20 декабря помимо этого удержал ещё 50% с оставщейся зарплаты, относли копию постановления на удержания 10%, а также справку с бухгалтерии, что средства удержаны в филиал Сбербанка, чтоб мне вернули средства не законно удержанные, до сих пор не вернули (сегодня 15 января), что делать в таком случае.

Читать ответы (2)

Незаконное удержание зарплаты и отсутствие учета - где обратиться в Киргизии?

Мы граждане киргизии мой сын работал в магазине кассиром, трудовой договор не состовляли привыдаче зарплаты ему хотели выплатить не всю сумму ссылаясь на то что у него была недостача но при этом не докозав ничего каждый вечер при сдаче кассы не велось никаких учетов не было никаких подписей куда я могу обратиться по этому вопросу.

Читать ответы (1)

Неправомерное увольнение и незаконное удержание зарплаты - мои проблемы после работы на кассе

Проработав на кассе год, я уволилась передля моим уходом провели ревизию... вышло-22 000 р. Нас работало два кассира. Законно ли приувольнении мне не дали расчёта выдав только 4000 р из 15000 остальное вычли якобы за ревизию?

Читать ответы (1)

Незаконное удержание зарплаты и арест на карты - Куда обратиться за помощью

Законно ли что у меня приставы удерживают по исполн. Листу с зарплаты и ещё наложили арест на все карты и прочие поступления снимают 100%?!?Если не имеют право, то куда мне обратиться? Заранее спасибо!

Читать ответы (4)

Незаконное удержание зарплаты из-за ошибки в исполнительном листе - что делать?

На работе имеется исполнительный лист, но при перечислении отпускных в прошлом месяце бухгалтерия не сделала удержание. А в текущем месяце удержала и получается, что удержали всю зарплату. Законно ли это?

Читать ответы (2)

Муж попал в аварию на машине работодателя - удержание зарплаты и компенсация ущерба

Муж попал в аварию на машине работодателя когда возвращался назад из командировки был желтый уровень опасности гололед, в протоколе указали не справился с управлением. Работодатель сказал удержит полностью одну зп, а дальше уже будет расчёт ущерба. Имеет ли право на удержание всей зп У мужа болят ребра можно ли подать на компанию на компенсацию ущерба от несчастного случая.

Читать ответы (3)

Незаконное удержание зарплаты - работница магазина сталкивается со штрафом после увольнения.

Работала неофициально в магазине потом уволилась, за 1,5 месяца не получила зарплату (17) смен, начальство говорит что у них пришло письмо со штрафом и я его должна оплатить.

Читать ответы (1)

Незаконное удержание зарплаты из-за ошибки другого работника - мой опыт и права

Мне выплатили зарплату. Как оказалось впоследствии, больше, чем обычно, потому что по табелю забыли отметить рабочие дни другого работника и за него мне сделали доплату (как-будто он не работал, соответственно ему не заплатили). Теперь со следующей зарплаты с меня хотят удержать некую сумму. Законно ли такое удержание? Не моя же вина, что кто-то невнимательно заполняет бумаги.

Читать ответы (4)

За какое время до зарплаты работодатель обязан выдать расчетку по зарплате.

За какое время до зарплаты работадатель обязан выдать расчетку по зарплате.

Читать ответы (1)

Работодатель отказывается нести ответственность за задержку трудовой книжки, не соблюдая установленный срок отправки

За день до увольнения я написал заявление с просьбой о пересылке трудовой книжки и указал адрес. Работодатель не отрицает, что такое заявление им было получено. Однако, фактически трудовую книжку я получил по почте через 1 месяц после увольнения. Работодатель на мой вопрос о том, что он обязан был в течение 3 суток со дня увольнения выслать трудовую книжку почтой ответил, что вместо этого он направил в мой адрес уведомление о необходимости явиться за трудовой книжки или дать согласие на ее отправление по почте. Поэтому, он ответственности за задержку книжки не несет!

Читать ответы (1)

Максимальный срок возвращения работника после отзыва заявления об увольнении

В какой срок работодатель обязан вернуть работника, отозвавшего своё заявление об увольнении на своё рабочее место? Допустим, было написано заявление об отзыве. На следующий день истекало две недели от первоначального заявления? Какой максимальный срок возвращения работника назад?

Читать ответы (1)

Незаконный приказ об увольнении - работодатель обязан вернуть работника после прекращения уголовного преследования?

Решением суда в гражданско правовом порядке, приказ об увольнении работника, положенный в основу предъвленного ему обвинения по уголовному делу признан незаконным. Обязан ли работодатель восстановить работника в должности ли он должен это сделать после прекращения уголовного преследования по реабилитирующим основаниям?

Читать ответы (2)

Как обжаловать незаконную удержание зарплаты судебными приставами до 75 процентов и что делать

Имеют ли право судебные приставы удерживать 50 процентов от зарплаты по постановлению, присланному на работу, плюс арестовали зарплатную карту, на которые эти средства перечисляются? На данный момент получается, что им бухгалтерия пришлет половину ЗП, вторая половина придет на карту, с которой тоже по постановлению снимут ещё 50 процентов. Получается, что они удержат 75 процентов от моего дохода. А 3 меня ещё и ребенок несовершеннолнтний имеется. Если это незаконно, то как обжаловать? Прошение о снижении отчислений в из пользу они дважды уже отклонили, типо как недостаточно оснований. Я к прошению прилагала свидетельство о рождении ребенка и справки о доходах.

Читать ответы (4)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Прокуратура выяснила незаконное удержание зарплаты - работодатель обязан вернуть задолженность и возможны компенсации

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов