пожалуйста работодатель микрокредитования, может штрафовать сотрудников с зп за должников которые не оплатили во время?
Работодатель микрокредитования, может штрафовать сотрудников с зп за должников которые не оплатили во время?
Здравствуйте.
Денежный штраф как вид дисциплинарного взыскания трудовым законодательством РФ не предусмотрен. Работодатель не вправе применять к работнику иные дисциплинарные взыскания, чем предусмотренные на законодательном уровне, в том числе не вправе налагать денежные штрафы на работника (ч. 4 ст. 192 ТК).
СпроситьМарина Николаевна, штрафовать не имеет права, а вот уменьшить или не выплачивать премию вправе. Читайте Положение о премировании МФО.
СпроситьШтрафы не предусмотрены ТК РФ, однако уменьшить или не выплачивать премию вправе по результатам оценки трудовых обязанностей.
СпроситьМарина Николаевна, здравствуйте.
Нет, не может быть никаких штрафов.
Пишите жалобу в трудовую инспекцию
С уважением.
СпроситьКурск - онлайн услуги юристов
Правомерно ли штрафование сотрудников без уведомления и объяснения причин работодателем?
Может ли работодатель штрафовать сотрудников и что говорит закон об этом?
Уважаемые юристы! Имеет ли право работодатель штрафовать сотрудников за опоздание (например, от 5 до 15 минут)?
Имеет ли право работодатель штрафовать сотрудника на 1000 гривен при зарплате 1500 грпвен.
Имеет ли право работодатель штрафовать сотрудника если он не исполняет ВНУТРЕННИЙ стандарт компании.
Может ли работодатель наказывать сотрудника за неоплату услуг клиентами - обязанности и ограничения
Могут ли работодатели штрафовать сотрудников?
