В сентябре 2022 г я уволился. После увольнения не была произведена выплата з/п и компенсация не использованного отпуска. Общая сумма 94000 р. В течении какого времени я могу подать на организацию в суд? Как вытаскивать с них деньги если организация переименована и счета закрыты?

Добрый день! Срок исковой давности по этой категории дел составляет 1 год, ст. 392 ТК РФ.

В течении года можно обратиться в суд о взыскании невыплаченных денежных средств.-ст. 392 ТК РФ.

Работодатель не выплатил зарплату и компенсацию за отпуск - как подать в суд и получить деньги, когда компания переименована и счета закрыты?

Права и выгоды работника на государственной службе - зарплата, отпуск и другие выплаты

Я работала на гос. службе 6 месяцев, на декретной должности, мне выплатили зарплату, компенсацию за отпуск... что еще мне положено?

Читать ответы (1)

Работодатель выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск в неполном объеме, сразу в суд обращаться?

Читать ответы (1)

Работодатель не выплатил зарплату и компенсацию за отпуск, несмотря на пришедшее письмо из прокуратуры.

Пришло письмо с прокуратуры то что рабододатель должен выплать зарплату и компенсацию за отпуск, пришло письмо 2 августа но выплату так и не получил.

Читать ответы (2)

Задержка выплаты компенсации заработной платы - что делать в таком случае?

У меня такой вопрос нас сократили 2 октября выплатили зарплату компенсацию по статье 178 за отпуск и компенсацию за 1 месяц сказали так если мы в течение месяца не устроились на работу на выплатят еще за 1 месяц и за 3 й также пришли за компенсацией нам сказа ли что выплатят только в декабре а за декабрь в январе разве это правильно? Тем более в январе нам биржа уже будет платить как нам поступить в этом случае я так понимаю что они должны выплатить за 2 й месяц 2 ноября а они говорят что только 2 декабря правильно ли это и что сказать в случае того что они будут настаивать на выплате 2 го декабря спасибо.

Читать ответы (1)

Работодатель выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск, а затем на эту сумму уменьшил премию. Как поступить в этой ситуации?

Работодатель выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск, а затем на эту сумму уменьшил премию. Как поступить в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Что делать, если работодатель не выплатил зарплату и компенсацию за отпуск при увольнении?

Работодатель при увольнении не выплатил зарплату за последний месяц и компенсацию за неиспользованный отпуск. Прошло почти три недели. На сообщения и звонки не отвечает. Что можно сделать? Обязательно ли направлять письмо с требованием выплаты на юр. адрес организации? Есть вероятность, что оно получено не будет

Читать ответы (4)

Пожар на вахте - Обязан ли работодатель выплатить компенсацию?

Муж работает вахтовым методом на севере. Дом (балок как они сами называют) ночью, когда все спали, начал гореть, сгорели все документы, одежда и т.д. Должен ли работодатель выплатить компенсацию? И за что, если должен.

Читать ответы (3)

И Отказ в получении детского пособия из-за выплаты компенсации как зарплаты - правомерно ли это решение?

Дочь моя была уволена по статье за нарушение трудовой дисциплины в апреле 2021 г, она подала в суд, Суд изменил статью на увольнение по соглашению сторон. Дочь подала на компенсацию за моральный ущерб. Суд вынес положительное решение в ее сторону и работадатель выплатил ей 260000 рублей, но перевел на карточку как зарплату за сентябрь 2022 г. Когда дочь (c мужем в разводе, ребенку 13 лет) подала заявление на Детское пособие, ей отказвли именно по той причине, что на карточку переведена зарплата. Скажите, пожалуйста, прав ли работадатель выплатив компенсацию, обозначив ее зарплатой за 09.2022, если он ее уволил 04.2021 г. И правы ли работники службы выдачи пособий детских, отказав в пособии. Спасибо.

Читать ответы (1)

Мне не выплачивают зарплату. Куда обратиться что бы работодатель выплатил зарплату?

Читать ответы (1)

Работодатель выплатил зарплату за месяц безработной работнице и требует вернуть ее - как быть?

Официально трудоустроена, но по факту не работала месяц в связи с закрытием предприятия. После переучета договор о трудоустройстве не был расторгнут. Пришла зарплата за месяц, который не работала, но теперь требую вернуть зп.

Читать ответы (1)

Как поступить, если работодатель выплатил зарплату по отмененному судебному решению?

Ситуация такая, что у меня было судебное решение, но его суд отменил и пристав тоже сделал отмену, спустя 3 месяца организация высылает мне на работу судебный листок о том что у меня есть перед ними задолженность. Я в свою очередь в бухгалтерию отправляю листок с отменой судебного решения. Подскажите, если работодатель отправил мою зп по отмененному судебному решению, что в этом случае делать?

Читать ответы (4)

Отсутствие выплаты зарплаты - что делать, если работодатель не имеет возможности заплатить?

В 2009 работодатель не выплатил зарплату подала на суд его я выиграла исполнительный лист у судебных приставов деньги я не получила пристав говорит что работодателю не чем вам заплатить что мне делать в данной ситуации.

Читать ответы (2)

«Как получить оплату за больничный, если работодатель выплатил зарплату до конца месяца?»

Такая ситуация, 31 дек 2019 г я взяла больничный по уходу за ребенком 4 года, с 31.12.29 по 10.01.20 г, но проблема втом что я уже за декабрь зар. плату получила полностью 24 декабря. Как быть с 1 днем (31 декабря)?

Читать ответы (1)

Работодатель выплатил зарплату дважды, а теперь требует вернуть - что делать?

Я уже обращалась к вам, но забыла ньюанс сообщить. Работодатель выплатил зарплату дважды, двумя резными платежами. Я не поняла почему но сообщать не стала. Прошел месяц, никто ни о чем не говорил. Я уже подумала что это отпускные/премиальные и потратила их. спустя полтора месяца моему директору приходит запрос на то чтобы я вернула эту сумму, но почему это моя ошибка а не ошибка отдела кадров и работодателя? Мне дали ответ что по закону можно не возвращать эти деньги. НО! зарегестрирована я была там как самозанятая и выплачивало мне заработную плату ООО а не конкретный человек. Пожалуйста помогите, денег уже нет мне сообщили о том что их нужно вернуть спустя полтора месяца!

Читать ответы (1)

Мы начали забастовку 11 илюя, после чего, работодатель выплатил зарплату только за апрель.

Помогите решить проблему. Нам не платят зарплату на заводе ОАО ЗКД уже 3 с апреля месяца месяца. Мы начали забастовку 11 илюя, после чего, работодатель выплатил зарплату только за апрель. Подскажите, имеем ли мы право продолжить забостовку.

Читать ответы (1)

Работодатель выплатил зарплату без удержания налога - как реагировать на требование налоговой?

В июне 2016 г. работодатель выплатил зарплату по апелляционному определению. В решении не приведено, что с суммы должен быть удержан подоходный налог. В январе 2019 г. (недавно) получил требование налоговой (о выплате 13% с взысканной суммы). При этом, еще и проценты (сумма мизерная). Что делать?

Читать ответы (2)

Как получить компенсацию за переработку и нарушение рабочего графика в муниципальном учреждении?

Ситуация следующая, я работал в муниципальном учреждении 13 лет, я работал сутки через трое, бывало что и сутки через двое и сутки через сутки. А зарплата от этого не менялась, а нас табелировали, как 5-ти дневная рабочая неделя с 8:00 до 18:00. Куда обратиться, чтобы работодатель выплатил компенсацию, так как по ТК РФ идет нарушения?

Читать ответы (1)

Работодатель выплатил компенсацию в полном объеме. Вопрос как отозвать обращение с инспекции по труду.

Работодатель выплотил компенсацию в полном объеме. Вопрос как отозвать обращение с инспекции по труду.

Читать ответы (2)

Имею право обратиться в суд, чтобы работодатель выплатил компенсацию, необходимую при увольнении по сокращению штатов?

Я с 01.10.08 устроился на работу по трудовому договору. С 01.12.08 я был уволен "по соглашению сторон". За время работы мне фактически не давали толком войти в дело, освоиться и работать: 1) экземпляр Трудового договора мне выдали только при увольнении 1.12.08 (на нем я расписался под таким числом), не давая мне с ним ознакомиться до этого времени; 2) при выходе на работу мне не было организовано и предоставлено рабочее место, компьютер для работы с установленным необхододимым программным обеспечением; 3) в ходе прохождения испытательного срока не был составлен план выполнения работ и освоения информации по специальности. Фактически мне был поставлен ультиматум: или подписать "по соглашению сторон" или не пройти испытательный срок, который заканчивался 31.12.08. В связи с вышеизложенным у меня вопрос: 1) имею право обратиться в суд, чтобы работодатель выплатил компенсацию, необходимую при увольнении по сокращению штатов? И каковы при этом шансы? 2) какова последовательность действий: сначала обратиться в трудовую инспекцию (получить от нее ответ) , затем в суд, или прямо обратиться в суд? Можно ли обратиться в мировой суд? Спасибо Вам и с праздниками рождества Христова, Новым годом!

Читать ответы (1)

Уволена без выплаты зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск - что делать дальше?

После увольнения работодатель не выплатил зарплату и компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении. Подала заявление в прокуратуру, часть зарплаты мне выплатили. На этом дело и встало. Какие дальнейшие действия нужно предпринять?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель не выплатил зарплату и компенсацию за отпуск - как подать в суд и получить деньги, когда компания переименована и счета закрыты?

Уфа - онлайн услуги юристов