Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволить за отсутствие отсрочки от армии - спорная проблема для удаленной работы

29.12.2022, 12:11
• г. Томск

Должен ли работодатель уволить меня с работы, если у меня кончилась отсрочка от армии?

При этом я работаю официально и удалённо из другой страны.

Читать ответы (1)
Кончилась отсрочка от армии Работодатель работа Отсрочка от армии Уволили с работы
Ответы на вопрос (1):

Нет не должен увольнять.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Томск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Давыдов Сергей Алексеевич
24.05.2022, 18:29

Нарушение правил при удаленной работе - спорная ситуация с руководством и выговор за неоформление документов

У меня возникла спорная ситуация с руководством. В нашем кабинете делали ремонт и начальство сказало поработать удаленно на время ремонта. Что и было сделано, я и двое моих подчиненных работали неделю удаленно. В компании на начало удаленной работы никакие документы, например доп. соглашение к ТД на нас не оформляли, а по выходу на прежнее рабочее место, мне обьявили выговор за то, что я не оформил удаленную работу на себя и своих подчиненных. Сейчас у меня вопрос по подчиненным. Что действительно требовалось мне сделать в отношении моих подчиненных? У нас есть нормальный отдел кадров, который оформляет всю кадровую документацию, работники знали об удаление ровно столько сколько и я, хочу понять, нарушил ли я что-то?
Читать ответы (2)
Лера
11.06.2019, 11:30

Безопасность в интернете - стоит ли передавать логин и пароль работодателю при удаленной работе?

Я по интернету нашла работу удаленную и вот мой работодатель удаленной работы просит чтобы я сообщила ему свой логин и пароль! Надо ли то делать?
Читать ответы (4)
Наталья
11.03.2019, 17:19

Российское законодательство и возможность удаленной работы для граждан Казахстана - анализ принципов и правил

Позволяет ли российское законодательство принимать на удаленную работу граждан Казахстана. Т.е., например, может ли казахстанец получить работу штатного переводчика в российской компании и работать из Казахстана?
Читать ответы (1)
Даниил
09.04.2019, 14:55

Сложная ситуация с военкоматом - отсутствие отсрочки по учебе и неявка на медицинское освидетельствование

Сложилась очень сложная ситуация связанная с военкоматом. В 2018 году поступил в вуз на 1 курс, через полгода понял что специальность не для меня и забрал документы. В августе 2018 поступил в другой вуз снова на 1 курс в другом городе. В военкомате не был с 11 класса. В августе переехал в другой город куда поступил. И вот 4 апреля 2019 года ко мне по месту прописки в родной городе по почте пришла повестка на медицинское освидетельствование на 17 апреля. Сейчас нахожусь не в родном городе и к 17 числа никак не смогу явиться. И тут возникает сразу ряд вопросов. Положена ли мне вообще отсрочка по учебе если поступил во второй раз, но первый раз отсрочку никак не оформлял? Что мне будет за неявку по повестке 17 числа?
Читать ответы (1)
Татьяна Владимировна
15.11.2015, 21:12

Увольнение военного по инвалидности без предоставления жилья - правомерно ли это и сроки предоставления жилья военному инвалиду

Скажите пожалуйста, могут ли из армии уволить по инвалидности без предоставления жилья? Документы о неимении жилья имеются, человек прописан при части, выслуга тоже имеется. Ему сказали, чтоб увольнялся, вставал на очередь для получения жилья в военкомате и ждал неизвестно сколько, правомерно ли это? И в какие сроки должны предоставить жильё военному инвалиду?
Читать ответы (1)
Евгений
14.02.2016, 09:45

Когда и как долго будут проходить процедуры комиссии после удаления желчного пузыря в армии?

Я солдат срочное. В армии удалили желчный пузырь прошел ввк, они поставили мне группу здоровья ограничено годен. Сказали теперь командир части должен меня комисовать? Вопрос: Точно ли меня комисуют или в части могут быть какие то проблемы. И как долго будут подписывать документы о комисации. Если бумаги от ввк находятся уже в части. Кто то говорит что это займет несколько дней а кто то говорит месяц. Можно ли как нибудь ускорить процесс.
Читать ответы (2)
Катерина
29.03.2020, 16:57

Нелегальный патронаж - что делать

В период следующей недели мне предстоит работать, так как наша организация социального обслуживания населения. Директор приказывает проводить в штатном режиме патронажи на дому клиентов (неблагополучные семьи с несовершеннолетними детьми). Законно ли это в сложившейся ситуации? Средства индивидуальной защиты не выданы. Письменного предписания остановить патронажную деятельность не было. При просьбе перевести на удалённую работу (заполнение документов) отвечено отказом - директор говорит, что удалёнка законодательно не утверждена и как её оплачивать она не знает. Да и кто будет ходить по семьям. Провомерны ли действия руководителя и куда обращаться в данном вопросе (трудовая инспекция ответила, что это не их правовое поле)?
Читать ответы (3)
Сергей
12.06.2019, 20:41

Получение 3 группы инвалидности после удаления селезенки в армии при получении травмы при исполнении служебных обязанностей

У меня в армии удалили селезёнку группу не дали хотя документы в порядке травма была получена при исполнении служебных обязанностей имею ли я право получить 3 группу инвалидности у меня заболеваний нет.
Читать ответы (1)
Лавренов Дмитрий Анатольевич
05.07.2021, 11:29

Прививки на работе - возможность удаленной работы или снижение ИСН? Влияние на производительность и правомерность решения

Меня на работе заставляют прививаться, а я против. Сказали, что тогда переведут на удалённый режим работы со снижением ИСН (Индивидуальная Стимулирующая Надбавка), но выполнять я 100%объёма работ не смогу, потому что я участвую в приёмке оборудования после ремонта. Правомерно ли это? Могут ли меня лишить части оклада?
Читать ответы (2)
Фарид Земеров
08.12.2021, 06:29

Варикоз в армии - отсутствие лечения и последствия

У меня в армии появился варикоз обращался много раз по этому поводу к командиру роты, но лечить меня не хотели, вот. Прошло уже 4 года после армии, а ноги вылечить, я так и не могу, 3 степень уже варикоза, то есть или операция на обе ноги, или удаление лазером, операции эти дорогие средств нет, могу ли я что то поиметь с армии.
Читать ответы (3)
Надежда Газизуллина
11.06.2021, 12:32

Сын заболел в армии - отсутствие лекарств и непрозрачность медицинской помощи

Сын служит в Подмосковье, заболел, температура, слабость, горло болит, положили в изолятор в части, никаких лекарств не дают, кроме ремантадина и солевого раствора для полоскания... говорят, ничего нет, как так? Куда жаловаться?
Читать ответы (1)
Алексей Михайлович
29.09.2016, 06:07

Можно ли получить СНИЛС для трудоустройства по удаленной работе в другой стране?

Меня зовут Алексей Балашов. Я проживаю в Казахстане, для трудоустройство по методу удаленной работы (через интернет) требуется СНИЛС. Возможно его получить жителю другой страны? Благодарю вас за ответ!
Читать ответы (1)
Сергей
04.04.2020, 07:14

Начальник снабжения оспаривает необходимость ходить на работу в условиях удаленной работы

Я работаю начальником снабжения в компании АО Топливно-обеспечивающая компания, которая осуществляет закуп топлива авиационного для заправки воздушных судов г. Южно-Сахалинск. Моя работа может осуществляться удаленно, но в связи с тем, что компания не может обеспечить мне компьютер для работы удаленно, руководитель сообщает, что я должен ходить на работу, поскольку у нас предприятие транспортной отрасли, с непрерывным режимом работы. Подскажите, пжл, насколько правомерны действия руководителя? Спасибо.
Читать ответы (3)
Людмила
21.07.2009, 08:44

Требуется системный администратор в Краснодарском крае - работа по договору с отличными условиями и возможностью удаленной работы.

Хотим принять на работу системного администратора, проживающего в Краснодарском крае, по договору. В штатном расписании есть одна единица, но она уже занята (работает студент на полставки). Можно ли будет принять сотрудника по трудовому соглашению, с другим окладом? И как это отразиться на районном коэффициенте? Всю работу он будет осуществлять через интернет.
Читать ответы (1)
Сергей
20.09.2011, 15:35

Студент ракетостроения борется за право доучиться в ВУЗе - повестка в армию и отсутствие отсрочки

Учусь в ВУЗе на специалитете. Срок обучения 5,5 лет (ракетостроение). Гос.экзамены в октябре-ноябре 2011 года. Защита диплома в январе-феврале 2012 года. Получил повестку в военкомат на медкомиссию и отправку на службу. На просьбу дать отсрочку, чтобы закончить учебу и получить диплом, дали категорический отказ. Правомерны ли действия военкомата и какие документы мне надо предоставить им, чтобы дали доучиться. Спасибо.
Читать ответы (2)