Указ Президента 647 - командиры СВО не подлежат увольнению и демобилизации

Объясните мне пожалуйста, почему 647 Указ Президента РФ выше Конституции и федеральных законов? Как это возможно, если по закону такое невозможно (п.3 ст.90 Конституции РФ)? Может в федеральных законах или Конституции есть какое-то объяснение происходящему? Или бессрочная служба мобилизованных граждан является незаконной?

В указе 647 президента написано что до окончания частичной мобилизации? А не до окончания сво

Подписал добровольный краткосрочный контракт в ноябре. На меня распространяется указ президента √647?

Касается ли указ 647 контрактников подписавших до указа?

А как же 647 указ президента РФ Граждане РФ, призванные на военную службу по мобилизации, имеют статус военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах РФ по контракту, а следовательно и несут ответственность, предусмотренную для военнослужащих. В этой связи имеет смысл обратиться к действующему законодательству и подробно ознакомиться с составами правонарушений.

Вот мне интересно мнение юристов относительно указа 647 от 21.09.22 относительно контрактов и увольнения. Многие опираются на данный указ об продолжении действий контрактов и ограничении статей для увольнения в запас. - Согласен указ он и в Африке указ и его необходимо выполнять как нормативный акт: отсюда и вопросы? 1. Кто его должен исполнять? 2. Судя из иерархии нормативно правовых актов РФ Указ никак не может отменить или внести изменения в Федеральный законы или тем более в Конституцию, не так ли? 4.Заключенный контракты о прохождении в/с не не могут быть продлены в одностороннем порядке (пролонгация) не предусмотрена законодательно? 5. Исходя из норм права закон обратной силы не имеет! Собственно заключенный ранее мобилизации контракты должны быть расторгнуты? 6. Исходя из п.2 ст. 37 Конституции, принудительный труд запрещен? 7. Исходя из п.5 ст. 76 Конституции, Законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации не могут противоречить федеральным законам, принятым в соответствии с частями первой и второй настоящей статьи. В случае противоречия между федеральным законом и иным актом, изданным в Российской Федерации, действует федеральный закон. 7.1. - Статья 90. 1-Президент Российской Федерации издает указы и распоряжения. 2-Указы и распоряжения Президента Российской Федерации обязательны для исполнения на всей территории Российской Федерации. 3-Указы и распоряжения Президента Российской Федерации не должны противоречить Конституции Российской Федерации и федеральным законам. (собственно указ 647 противоречит Конституции, ФЗ 53-28.03.98 "О воинской обязанности и военной службе" а также ФЗ 76-27.05.98 "О статусе военнослужащего". ) ? 9. ТАКЖЕ исходя из п. 11 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2014 N 8 "О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих" - если военнослужащий не обратился с рапортом об увольнении то такого военнослужащего следует считать проходящим военную службу в добровольном порядке? При совершении в указанный период правонарушения такой военнослужащий в зависимости от характера и тяжести содеянного подлежит привлечению к дисциплинарной, административной, материальной, гражданско-правовой или уголовной ответственности в соответствии с федеральными законами. ... а если же военный написал рапорт на увольнение, соответственно он военнослужащий НО без ответственности и прав так чтоли? 10... ГК РФ Статья 1. п.2 Граждане (физические лица) и юридические лица приобретают и осуществляют свои гражданские права своей волей и в своем интересе. Они свободны в установлении своих прав и обязанностей на основе договора и в определении любых не противоречащих законодательству условий договора.? - Вот господа джидаи и юристы 10 поводов что указ, это вам не это... а это огогого, наши полномочия тут все, прошу по пунктам привести доводы что это не так.

Уважаемые подписчики и господа юристы. У меня вопрос. Кто может помочь, сочту за честь. Выслуга 29 лет, возраст 50 лет. Отказано в увольнении по предельному возрасту военнослужащего ссылаясь на 647 указ. Возраст в период спец операции 65 лет. Контракт по предельному возрасту подписан в 2021 году. Аттестационную комиссию прошел, лист беседы есть. Рапорт подписан. Что делать далее это ждать очередного указа об окончании спецоперации? Где справедливость, где законность. Закон имеет обратную силу получается. Помогите... кто сталкивался с этой проблемой

У меня в военнике стоит категория "в - ограничено годен" по статье 17 б, могут ли призвать на частичную мобилизацию? Если в Указе № 647 в пункте 5 написано, что вроде как не призывать тех, кого списали по ВВК или как это понимать? Подскажите пожалуйста, можно ли будет ссылаться на этот указ при получении повестки?

Добрый день! Подскажите, пожалуйста: у мужа в конце апреля заканчивается контракт, был заключен сроком на 2 года и вот они скоро истекают, уже сейчас заставляют подписать новый тоже сроком на 2 года, правомерно, что тоже на 2 года, а не на 1 хотя бы, продление не новость, но сразу на 2 года?! И если отменят 647 указ, можно ли будет расторгнуть контракт или придётся дослуживать весь срок, на который он будет заключен?

Подписал контракт с мо РФ на 4 месяца 7 декабря он закончился 8 декабря написал рапорт на увольнение дали ответ письменно, что указ 647 противоречит увольнению я уже 9 месяц в части.

В ноябре 2022 г. заключил контракт на 1 (один) год. мне 10.12.2023 исполнилось 51 год. Рапорт подал еще в октябре 2023 года о увольнении с ВС РФ. Но меня не увольняют мотивируя автоматическим продлением контрактов. Нарушая Указ Президента №647 пункт 5 (а). Правомерно или нет?

Когда были первые комментарии к п.9 указа Президента № 647 от 21..09.2022

Хочу уволиться с военной службы по контракту, до окончания срока действия контракта по ФЗ 31 ст 17 п 5. Мне отказывают, ссылаясь на указ президента 647.

Может ли женщина военнослужащий с детьми до 16 лет досрочно расторгнуть контракт с росгвардией после указа президента 647

Мне 48 лет, выслуги 16 ноября будет 20 календарей. ВВК на продление пройдено в апреле по категории "в". Начальник службы отказал в заключении контракта. Предложил написать Рапорт на увольнение по предельному возрасту или по окончанию контракта. Но в связи с заболеванием статья увольнения "д". Он тут же "переобулся" и сказал, что уволит в связи с ухудшение здоровья. НО! 2 года подряд он же подписывал по"в". Контракт заканчивается 7 мая 2025 г. Я писала на продление. Как мне написать Рапорт на продление контракта в связи с указом Президента 647?

Контракт закончился 10.07.22 до указа Президента 647, может ли контракт быть продолжен автоматически, на момент окончания контрака, указа не было

Нахожусь на СВО. Мобилизован 20 10 2022 г... Старший лейтенант... Хочу уволиться по указу президента 647 и 49 закону о ВО иВС.. Но министерство обороны объясняет. Увольняться мобилизлоаанныы офицер может по 53 закону... А там срок предельно допустимых службы 60 лет... Таблица разрядов (не понятна) так что уволиться нельзя... Даже по закону.. Так и по рапортует...

Почему указ президента 647 в котором написаны основания на увольнение противоречит Федеральному закону "О воинской обязанности и военной службе" от 28.03.1998 N 53-ФЗ.