Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ушла в отпуск по беременности и родам с 3 января 2023 Какие года для расчёта войдут!?

09.01.2023, 13:13
• г. Иваново

Ушла в отпуск по беременности и родам с 3 января 2023

Какие года для расчёта войдут!?

Читать ответы (1)
Отпуск по родам
Ответы на вопрос (1):

Для расчета нужно будет брать два года: 2021 и 2022. Год, который принимается в расчет, можно заменить только в том случае, если в 2021, 2022 вы были в отпуске по беременности или родам или в отпуске по уходу за ребенком.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иваново - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
София
05.10.2015, 00:23

Положен ли отпуск за время нахождения в отпуске по беременности и родам, ушла в декрет в июле 2012 г, сейчас увольняюсь.

Положен ли отпуск за время нахождения в отпуске по беременности и родам, ушла в декрет в июле 2012 г, сейчас увольняюсь.
Читать ответы (2)
Ирина
13.09.2007, 10:05

Обязан ли работодатель предоставить и оплатить отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком.?

Сотрудница принята по срочному трудовому договору, на время отсутствия основного сотрудника находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Срок действия срочного договора не истек, а сотруднице необходимо идти в отпуск по береммености и родам. Вопрос: 1) Когда фактически истечет срок действия срочного договора? С момента выхода отсутствующей сотрудницы, а если она оформит отпуск по уходу за ребенком от 1,5 лет до 3-х лет? 2) Обязан ли работодатель предоставить и оплатить отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком.? 3) На это место нужно брать нового сотрудника. Какова процедура оформления этого сотрудника?
Читать ответы (1)
Владимир Александрович Андриевский
25.01.2023, 06:50

Как проверить информацию о билете на поезд от Симферополя до Краснодара с номером № 92 на 29 января 2023

Как узнать где мой билет на поезд билет купленный 21 01 23 на 29 01 23 на поезд севастополь москва № 92 от симферополя до краснодара.
Читать ответы (2)
Мария
10.08.2016, 07:09

Можно ли находясь в основном отпуске уйти на больничный по уходу за ребенком, если старшая дочь госпитализирована в стационар?

После отпуска по беременности и родам ушла в основной неотгуленый отпуск за 16 год, могу я находясь в основном отпуске уйти на больничный по уходу за ребенком (старшую дочь госпитализируют в стационар) Спасибо.
Читать ответы (2)
Владимир
05.01.2023, 07:32

Могу ли я расчитывать на индексацию пенсии с 01 января 2023 года в размере 4,8%, если устроюсь на работу 10 января 2023 года?

Могу ли я расчитывать на индексацию пенсии с 01 января 2023 года в размере 4,8%, если устроюсь на работу 10 января 2023 года?
Читать ответы (1)
Дарья Галушко
19.11.2018, 06:19

Можно ли уволить в декретном отпуске по беременности и родам, если договор указывает иной срок?

Могут ли уволить меня пока я нахожусь в декретном отпуске по беременности и родам, отпуск у меня до 4 апреля 2019 года, Договор не срочный, но в нем указан срок до 31 декабря 2018 года.
Читать ответы (1)
Екатерина Сергеевна
25.07.2014, 19:38

Возможно ли взять отпуск после окончания отпуска по беременности и родам и получить отпускные?

Устроилась на работу 05.09.2013 г в отпуск по беременности и родам ушла 12.05.2014 г. Имею ли я право взять отпуск после окончания отпуска по беременности и родам и получу ли я отпускные?
Читать ответы (1)
Ольга
27.08.2012, 13:10

Пособие по беременности и родам получены, отпуск по беременности о родам до января 2013 года.

После преждевременных родов ребенок умер на второй день. Пособие по беременности и родам получены, отпуск по беременности о родам до января 2013 года. Можно ли работнице выйти на работу?
Читать ответы (1)
Татьяна
10.08.2017, 19:44

Учитывается ли отпуск по беременности и родам в льготный стаж? Каковы соответствующие законодательные нормы?

Здравствуйте! Мой ребенок рожден в 2011 году. Я врач скорой помощи. Входит ли в льготный стаж отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до 1,5 и до 3 лет. Если да, то укажите, пожалуйста, статьи закона.
Читать ответы (1)
Каринаа
23.03.2016, 12:38

Оплата отпуска по беременности и родам на основе 0.5 ставки и вопросы о детском пособии - что нужно знать

Такая ситуация, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет на основном месте работы, устроилась на 0.5 ставки, работаю 6 месяцев, как внешний совместитель. Планирую еще одного ребенка. Подскажите как будет оплачиваться отпуск по беременности родам 140 дней, а также детское пособие до 1.6 лет.
Читать ответы (1)
Ольга
26.11.2010, 12:51

Нахожусь в отпуске по беременности родам.

Нахожусь в отпуске по беременности родам. После оканчания всего декрета до 3-лет в оганизацию где работала возвращаться не буду, т.к. офис переехал (его перевели) в другой город. Мне неудобно. Мне предложили по окончании отпуска по беременности и родам в 140 дней сократится по соглашению сторон с очень хорошей компенсацией, а пособие поуходу за ребенком получать в собесе. По деньгам мне выгодно.
Читать ответы (1)
Дарья
09.09.2013, 13:52

Начисление отпускных после отложенного отпуска - как будет рассчитано?

В 2010 году не отгуляла очередной отпуск ушла в отпуск по беременности и родам. В 2013 году вышла на работу и взяла неотггуленный отпуск за 2010 год. Каким образом мне должны начислить отпускные?
Читать ответы (1)
Анна
15.08.2018, 16:15

Вопрос о возможности взять отпуск по беременности и родам перед больничным

У меня такая ситуация. Я вышла из декрета 03.07.18, но вышла я на работу опять в положении! В связи со здоровьем, я постоянно нахожусь на больничном! Меня интересует вопрос, могу ли я взять перед больничным по беременности и родам отпуск который написан 260 статье ТК?
Читать ответы (1)
Денис
24.01.2013, 20:51

Будут ли выплачиваться декретные по данной работнице, имеющей особую трудовую и предпринимательскую историю?

Хочу прокансультирватся, у нас такая ситуация. У моей жены рабочий стаж 8 лет. В июле 2011 году уволилась с постоянной работы. С августа 2011 г начила заниматся индевиуаьным предпринимательством, все взносы гос службам выплачивала, в 2012 г в мае закрыла ИП и в этомже месяце устроилась на работу по трудовому договору на врямя декрета другова струдника. В июле 2012 г встала на учет у врача по беремености, в октябе 2012 г уволили в связи в выходам сатрудника на месте которого она работала. В октябре 2012 г встала на учет на биржу труда, с 10 января 2013 г ушла в отпуск по беременности родом. ВОПРОС: будут ли ее выплачиватся декретные?
Читать ответы (1)
Кира
28.02.2019, 20:18

Сколько дней очередного отпуска положено перед отпуском по беременности и родам?

Работаю в организации с 1 октября 2010 года, в этом году 16 апреля ухожу в отпуск по беременности и родам. Полный отпуск 28 календарных ней + 7 дней по коллективному трудовому договору. Какое количество дней очередного отпуска положено мне перед отпуском по беременности и родам? Входит ли отпуск по беременности и родам для расчета очередного отпуска?
Читать ответы (1)