Лишение квартальной премии без объяснения - как вернуть недоплаченные деньги?
Произведено лишение квартальной премии, без объяснения причин удержания. Какие-либо объяснительные не просились. С приказом или иными документами о снижении процента стимулирующих выплат ознакомлена не была.
Согласно подсчетам, лишение произведено по нескольким критериям и составляет более 50 %
Как можно опровергнуть данное решение. И восстановить недоплаченные деньги.
Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
СпроситьДоброе утро! Все зависит от локального акта Положения о премировании, также необходимо уточнить данная премия закреплена в трудовом договоре?
СпроситьВ трудовой не стали разбираться. В ответе рекомендация:
Таким образом, Вам необходимо обратиться в судебные органы с учетом сроков обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора установленных статьей 392 Трудового кодекса РФ, в соответствии с которой работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
СпроситьСправедливость ли
Возможно ли лишение квартальной премии при прерывании отпуска из-за болезни?
Взыскание квартальной премии и 13-ой зарплаты в системе МВД - возможность применения других мер взыскания, таких как выговор?
Незаконная лишение квартальной премии из-за отсутствия на работе по уходу за ребенком?
Какие основания нужны для лишения квартальной премии на 100%
Является ли лишение денежной квартальной премии дисциплинарным взысканием
Можно ли лишить сотрудника премий и 13-й зарплаты без объяснения причин и как их получить при уходе в декрет в
Перерасчет страховой пенсии по инвалидности - могу ли я вернуть недоплаченные деньги и какая процедура необходима?
Проблемы с оплатой и квалификацией - как вернуть недоплаченные деньги и защитить свои права при угрозе увольнения?
Пенсионный фонд допустил ошибку в фамилии при оформлении пенсионных документов - Обязан ли Фонд вернуть недоплаченные деньги?
Я не состою в корпоративном НПФ. Законно ли лишение меня квартальной премии из-за данного факта?
Лишили премии за невыход на работу. Могут ли за это лишить ещё и квартальной премии.
Работник лишился квартальной премии из-за необоснованных обвинений начальства - как защитить свои права?
Имеет ли право работодатель лишить квартальной премии, если я не состою в НПФ Благосостояние?
