Как прекратить взыскание с заработной платы - возможные пути решения проблемы

• г. Пермь

Как прекратить взыскание с заработной платы?

В конце декабря я получила постановление о прекращении исполнительного производства от судебных приставов. Всего их было два. На работу к исполнению оба были направлены в сводном делопроизводстве. Однако постановления о прекращении пришли разные. Одно с конкретным указанием отправки в организацию (по месту работы), а по второму просто постановление с указанием сумм поступлений и указанием о прекращении всех мер взыскания (не указан адрес моей организации). В бухгалтерии удержания не прекращают, т.к.им нужен документ именно о прекращении сводного делопроизводства, или же отдельное постановление о прекращении второго ИП. Судебный пристав не может вынести такое постановление, т.к. оно уже закрыто и анулированно. Как быть? Должна ли бухгалтерия на основании общего (без указания организации) постановления о прекращении второго исполнительного производства прекратить удержания?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно вступающим в силу поправкам, предусмотренный ч. 1 ст. 446 ГПК перечень имущества должника-гражданина, на которое не может быть обращено взыскание, дополняется указанием на заработную плату и иные доходы в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации. В том случае, если величина прожиточного минимума, установленная в субъекте РФ по месту жительства должника для соответствующей социально-демографической группы населения, превышает общероссийский прожиточный минимум трудоспособного населения, объем исполнительского иммунитета определяется большей из этих величин (Федеральный закон от 29 июня 2021 г. № 234-ФЗ "О внесении изменений в статью 446 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и Федеральный закон "Об исполнительном производстве").

Механизм реализации этого положения будет регламентироваться Законом об исполнительном производстве и предполагает следующее:

судебный пристав в постановлении о возбуждении исполнительного производства разъясняет должнику его право на обращение с заявлением о сохранении доходов ежемесячно в размере прожиточного минимума;

должник при подаче такого заявления указывает реквизиты банковского счета, на котором необходимо сохранять доходы;

банк, при наличии в постановлении судебного пристава требования о сохранении доходов, не обращает взыскание на соответствующую денежную сумму, числящуюся на указанном в постановлении счете, и не производит из нее удержание. На эту сумму не может быть также наложен арест.

При наличии лиц, находящихся на иждивении у должника, последний вправе обратиться в суд с заявлением о сохранении ему заработной платы и иных доходов ежемесячно в размере, превышающем прожиточный минимум.

Рассматриваемое ограничение размера удержания из доходов должника не применяется по исполнительным документам о взыскании алиментов, о возмещении вреда, причиненного здоровью, о возмещении вреда в связи со смертью кормильца, а также о возмещении ущерба, причиненного преступлением.

Спросить
Юрий
24.08.2017, 21:58

Особенности работы по суткам - проблемы с заработной платой и возможные пути решения

Я работаю по суткам. Отработал 6 смен в месяце (должен был отработать 8 смен), но уволился. Моя зарплата с учётом разных позиций (ночные, месячная премия, надбавка за оружие) составляет 15 000 рублей в месяц. При увольнении мне заплатили 6500 руб., хотя должны были заплатить 10-11000 р. Думаю что меня обманули. Как добиться перерасчёта? Куда можно пожаловаться?
Читать ответы (2)
Надежда Васильевна
02.04.2015, 17:58

Порядок выплаты алиментов, удержанных из заработной платы на основании заявления работника при отсутствии исполнительного листа

Прошу разъяснить порядок выплаты алиментов, удержанных из заработной платы на основании заявления работника. Вновь принятый работник подал заявление об удержании алиментов с его заработной платы в пользу бывшей жены. Исполнительный лист не представлен. По номеру телефона связалась с получателем алиментов, которая дала координаты зарплатной карточки в одном и том же банке, где обслуживается наша организация - РНКБ (ОАО) г. Москва, только отделение банка другое. На обращение в обслуживаемое отделение банка о подтверждении возможности перечисления алиментов на ЗП карту получателя алиментов, сотрудники банка затруднились ответить. Такая ситуация возникла впервые, находимся в г. Севастополе.
Читать ответы (1)
Юлия
17.02.2020, 18:23

Правомерность задержки выплаты заработной платы до окончания отработки при увольнении с отработкой и не перечисление

Написано заявление об увольнении с отработкой, последний рабочий день 26 февраля, человек сразу сел на больничный, соответственно период отработки идёт в этот момент. Вопрос такого характера. За январь месяц ещё не была переведена официальная часть заработной платы, дата перевода 15 число. Подскажите, имеет ли право работодатель не перевести деньги, а дождаться полного расчета? Если имеет, то на каких основаниях? Спасибо!
Читать ответы (2)
Наталья
25.05.2017, 12:58

Банк незаконно задерживает выплаты заработной платы, несмотря на отсутствие задолженностей и просрочек

Законны действия Убрир по удержанию заработной платы в день выплаты заработной платы. Имеется кредит и кредитная карта, отрицательных балансов нет на картах, задолженностей и просрочек не имеется, судебных решений нет, выплаты производятся вовремя, но банк все равно удерживает заработную плату. Зарплата доступна только на следующий день, а не в день зарплаты.
Читать ответы (3)
Татьяна
27.12.2012, 13:59

Перечисление заработной платы работникам на пластиковые карты это денежная или не денежная форма выплаты заработной платы.

Перечисление заработной платы работникам на пластиковые карты это денежная или не денежная форма выплаты заработной платы. Заранее спасибо, Татьяна.
Читать ответы (1)
Елена
11.02.2015, 15:49

Имеет ли право организация вычитать из заработной платы 10% заработной платы каждый месяц у сотрудников в связи с кризисом?

Имеет ли право организация вычитать из заработной платы 10% заработной платы каждый месяц у сотрудников в связи с кризисом?
Читать ответы (2)
Леонид
15.06.2015, 20:07

Как рассчитывается размер алиментов на ребенка - прозрачность ситуации

Проясните, пожалуйста, ситуацию. Я работаю и плачу алименты на ребенка, но хотел бы точно знать, как рассчитывается размер алиментов? Как 1/4 моей заработной платы или средней заработной платы по области? Спасибо.
Читать ответы (1)
Инна Ивановна
19.04.2017, 01:42

Я работаю и у меня двое детей. Может ли банк подать в суд на взыскание заработной платы и взыскания​ имущества.

Я работаю и у меня двое детей. Может ли банк подать в суд на взыскание заработной платы и взыскания​ имущества.
Читать ответы (3)
Анастасия
15.03.2019, 17:32

Можно ли снять арест с квартиры из-за долга по коммунальным услугам и заработной плате?

Я прописан в квартире и на неё наложен арест за долг по коммунальным услугам. Долг вычитают с моей заработной платы и с заработной платы матери живем вместе. Могу ли я снять с себя арест?
Читать ответы (1)
Анастасия
20.09.2019, 13:41

Невыплата заработной платы на счёт в ВТБ - нарушение прав бюджетников и возможные пути разрешения

С прошлого года бюджетников обязали получать заработную плату на Карты с платежной системой «мир», но без строгого списка банков, если не ошибаюсь. Так вот, бухгалтерия мне отказывает в получении з/п на счёт в банке в ВТБ, объясняя это тем, что им удобнее отправлять в Сбербанк. Правомерно ли это? И есть ли способ убедить бухгалтерию в том, Что нарушаются мои права?
Читать ответы (1)
Ольга
26.09.2020, 09:43

Проблемы выплаты заработной платы при блокировке счета по 115 ФЗ и проведении проверки - что говорит закон?

Подскажи пожалуйста есть ли нормы закона при выплате зп если р с заблокирован по 115 ФЗ и ведётся проверка Поскольку банк отказывается проводить платёжки по зп ссылаясь на то что идёт проверка.
Читать ответы (1)
Анна
05.08.2022, 13:39

Объяснение формирования заработной платы в социальной сфере и возможность доплат из местного бюджета.\r\n3.

1.На сколько правомерны действия директора когда не отдают расчетки на руки со словами "они неправильные" 2.работаю в социальной сфере, зарплату получаю из федерального бюджета, как и где узнать сколько мне полагается и из чего складывается моя зп. Должны ли из местного бюджета доплачивать % за выслугу лет, переработку, праздничные и прочее!? 3. Законно ли" подгонять" зарплаты под определённую сумму. 4. К кому и куда обращаться с такими вопросами, руководство говорит, что заработная плата фиксированная. Даже если ты работаешь в праздники, сумма в расчётках есть, а сумма зарплаты не меняется.
Читать ответы (1)
Ольга
23.12.2014, 10:30

Смогу ли я обратиться в нарсуд по месту жительства о невыплате заработной платы без справки о задолженности заработной платы.

Смогу ли я обратиться в нарсуд по месту жительства о невыплате заработной платы без справки о задолженности заработной платы.
Читать ответы (1)
Ольга
28.08.2020, 09:29

Проблемы выплаты заработной платы после производственной травмы и распада ООО Проммонтаж - как решить?

Мой сын работал в ООО"Проммонтаж" под руководством Змиевского Е. Е.. В марте 2019 сын получил производственную травму. В декабре организация распалась. В марте сыну оформили инвалидность 2 группы. В марте 2020 он официально уволился, но расчёта он до сих пор не получил. Куда нужно обратится чтоб решить проблему по выплате.
Читать ответы (1)
Елена
02.03.2008, 17:03

Проблемы выплаты заработной платы в организации - правомерность действий бухгалтера и требования отдела кадров

Помогите пожалуйста в решении данного вопроса: Наша организация предоставляет услуги. Объем работ бывает не всегда, по мере поступления заявок. В январе месяце нашего директора вызывали налоговые органы по отсутствию налога на прибыль. Образовалась задолженость по зар. плате. (декабрь, январь) Нашей организации инспекция установила срок устранения нарушений: конец 1-го квартала 2008. На счет поступила незначительная часть ден. средств, была выплачена зар. плата только за декабрь. Теперь задолженность составляет за январь и февраль. Поступило опять немного денежных средств. Главный бухгалтер составила приказ: "В связи с тяжелым положением, выплачивать зар. плату в размере 50% от оклада, с последующей довыплатой." Отдел кадров не согласен с данным приказом, т.к. требует ознакомить всех сотрудников с данным приказом (их согласие на частичное выплачивание) и утверждает, что могут быть наказания от инспекции по труду. Есть ли нарушения в данных действиях. Может ли данный прикак быть основанием для частичной выплаты. Правомерны ли действия бухгалтера и требования отдела кадров. Подскажите решения данного вопроса. С уважением, Елена С.
Читать ответы (1)
Жанна
17.01.2015, 15:56

Правомерно ли требование отца о выплате алиментов и каков их размер в процентном соотношении от заработной платы?

У меня возникла такая проблема мой отец в возрасте 60 лет, продолжает трудовую деятельность, в следствие ссоры с моей матерью и разозлившись, угрожает мне тем, что подаст на меня и моего мужа в суд для выплаты ему алиментов. Хотелось бы уточнить правомерно ли это? имеет ли отношение к этому мой муж? какой размер в процентном соотношении от моей заработной платы составляют выплаты, и от какой части заработной платы они берутся? Заранее спасибо.
Читать ответы (5)
Liam
10.11.2022, 21:33

Восстановлен на работе по исполнительному листу - взыскание заработной платы за время задержки исполнения решения суда.

Восстановлен на работе по исполнительному листу. Имею ли я право взыскать с работодателя заработную плату за время (~ 1,5 года) задержки работодателем исполнения решения суда о восстановлении меня на работе? Каким образом можно взыскать ЗП за время (~ 1,5 года) задержки работодателем исполнения решения суда о восстановлении меня на работе?
Читать ответы (3)
Наталия
23.06.2003, 13:25

Только с заработной платы или с заработной платы и пенсии по инвалидности?

Каким образом должно производиться удержание алиментов на несовершеннолетних детей с работающего инвалида с детства 3 группы? Только с заработной платы или с заработной платы и пенсии по инвалидности? Наталия.
Читать ответы (2)