Пенсионный фонд отказал в выслуге лет за работу в сельской местности на неполный рабочий день - обсуждаем, правомерно ли это решение?
Пенсиооный фонд отказал в выслуге лет, из за того, что с 2000-2006 год работала на 0,75,на 0,9,на 0,82,работала в сельской местности воспитателем, должны ли эти года считаться?
Если навскидку, то отказ законен, что вас так смущает? Вы не работали полный рабочий день. Но консультацию нужно готовить, а это платная услуга.
Спросить
Здравствуйте, Илюза! В данном случае отказ в зачете данных периодов в специальный стаж выглядит вполне правомерно, поскольку, в соответствии с п.6 Правил исчисления периодов работы..., утв. Постановлением правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, независимо от объема выполняемой учебной нагрузки засчитывается работа только в должности учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований. К воспитателям данная льгота, увы, не относится.
С уважением,
СпроситьСуммируется ли льготный стаж, если работала мед. сестрой в школе-интернат сельской местности 5 лет и в Учереждении здравоохранения Сельской местности 20 лет мед. сестрой.
Положено ли учителям сельской местности получать 25% к зарплате за работу в сельской местности и каким нормативно-правовым документом это можно доказать?
Валерий, все надбавки отнесены законодателем в местные бюджеты. Ищите ответ у себя в районе.
СпроситьВ трудовой книжке запись шофер (29 лет стажа), а далее водитель! Пенсионный фонд отказал в доплате за 30 лет стажа работы в сельской местности! Правомерно!
Добрый вечер. Существует такое понятие, как тождество профессий для назначения пенсий. Вам нужно обращаться в суд за защитой своих прав. Для квалифицированного ответа не хватает информации о периодах работы, шофером на какой машине и на каком производстве работали. Судебная практика по таким делам есть положительная.
Обращайтесь к адвокатам.
Спросить
В соответствии со ст.262 ТК женщинам, работающим в сельской местности, может предоставляться по их письменному заявлению один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы.
Женщинам, работающим в сельской местности, устанавливается рабочее время не более 36 часов в неделю (п. 1.3 Постановления ВС РСФСР от 01.11.1990 N 298/3-1).
Женщинам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливается рабочее время не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами (ст. 320 ТК РФ).
Повышенная на 30% оплата труда женщинам, работающим в сельской местности, применяется, если по условиям труда рабочий день разделен на части (с перерывом более 2 часов) на основании п. 1.7 Постановления Верховного Совета РСФСР от 01.11.1990 N 298/3-1 "О неотложных мерах по улучшению положения женщин, семьи, охраны материнства и детства на селе" (изм. Федеральным законом от 24.08.1995 N 152-ФЗ).
Иные доплаты могут быть установлены коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором.
Спросить
Доброго времени суток! Юрист должен быть в курсе регионального законодательства и знать положена ли ему данная надбавка. Думаю, что не положена.
Спросить
Это региональный закон, если трудовой договор на надбавку как молодому специалисту в сельском хозяйстве - не заключали, то потребовать не сможете, увы.
СпроситьПроработала более 20 лет машинистом крана на севере. Хотела оформить досрочно пенсию в 45 лет, пенсионный фонд отказал, не было отчетов в пенсионный фонд от некоторых предприятий. Что делать?
Обращаться с иском в районный суд.
По этому поводу есть решение Конституционного Суда РФ, которое указывает, что работник не может нести ответственность за действия работодателей.
Спросить
Если медик на селе работает на 0,5 ставки, идут ли отчисление в пенсионный фонд и засчитывается ли стаж вообще, а также льготный стаж?
Статья 93 Трудового кодекса регламентирует то, что работа на неполную ставку (в том числе и на 0,5 ставки) не несет для сотрудника каких-либо ущемлений и ограничений в трудовых правах по сравнению с работниками, оформленными на полную ставку. Такому сотруднику в обычном порядке предоставляются отпуска и оплачиваются больничные.
Период работы на полставки включается в страховой стаж на общих основаниях, как для расчета больничных, так и оформления пенсии. Исключение составляет только специальный стаж для досрочного назначения пенсии (например, за вредную работу или работу в районах Крайнего Севера). В этом случае важно, чтобы работа осуществлялась на полную ставку в течение полного рабочего дня.
Спросить
Уважаемая Лариса, в соответствии с Статья 93 Трудового кодекса регламентирует то, что " работа на неполную ставку (в том числе и на 0,5 ставки) не несет для сотрудника каких-либо ущемлений и ограничений в трудовых правах по сравнению с работниками, оформленными на полную ставку. Такому сотруднику в обычном порядке предоставляются отпуска и оплачиваются больничные. Период работы на полставки включается в страховой стаж на общих основаниях, как для расчета больничных, так и оформления пенсии. Исключение составляет только специальный стаж для досрочного назначения пенсии (например, за вредную работу или работу в районах Крайнего Севера). В этом случае важно, чтобы работа осуществлялась на полную ставку в течение полного рабочего дня. " В связи с этим, работа медика на селе будет засчитываться в льготный стаж.
Спросить
Здравствуйте Вячеслав
Нет, по тарифам в сельской местности не получится, если постоянная регистрация в городе
Спасибо, что посетили наш сайт.
Всегда рады помочь! Удачи Вам.
Спросить
Вопросы о рабочем времени и методическом дне для социального педагога и учителя в сельской местности
Я работаю социальным педагогом и по совместительству учителем. Работаю в сельской местности. Социальный педагог - это ставка 36 часов неделю. Как учитель имею 21 час. У учителя и у социального педагога по закону должен быть методический день, для самообразования. Директор утверждает, что его не не может быть! А также складывает мои часы, 36+21=57, делит их на 6 дней недели и утверждает, что мой рабочий день должен быть 57: 6=9,5 часов. Так ли это? Действует ли закон о том, что женщинам, работающим в сельской местности рабочий день сокращается на 1 час? Спасибо.
Здравствуйте! Нужно подготовить жалобу в прокуратуру на основании ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ», можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе необходимо изложить информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указать свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.
СпроситьГосударственная субсидия на покупку жилья по сельской местности если я не специалист а работаю в сельской местности смогу ли я встать на очередь.
Вот когда будете поставлены на очередь по улучшению жилищных условий и когда подойдет ваша очередь, тогда и сможете получить жилищную субсидию на улучшение жилищных условий.
Не очередникам - государственная жилищная субсидия - НЕ ВЫДАЕТСЯ.
Все не стоящие на очереди, т.е не признаннные нуждающимися могут улучшить свои жилищные условия самостоятельно с помощью кредита, полученного в банке, если есть основания, то банки могут выдать кредит (оформить ипотеку) на покупку жилья.
Спросить
За сельский стаж доплата положена в том случае, если вы были заняты в сфере животноводство, растениеводство или рыболовство в течении 30 календарных лет. Кирпичный завод к этим сферам не относятся, поэтому доплата не положена.
Спросить
Просите перенести Вам начало рабочего дня. Иначе Вы допускаете нарушение трудовых обязанностей, за которое Вас могут привлечь (ст 192, 193 ТК РФ)
Спросить
Здравствуйте! По возможности свяжитесь с работодателем и сообщите об этом, чтобы Вас не обвинили в отсутствии на рабочем месте без уважительных причин. Если будете отсутствовать 4 часа и более - могут уволить за прогул(
Спросить--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Нет однозначно, это не село, а рабочий посёлок!
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьРаботаю в сельской местности, рабочий день с 8:00 до 16:12 обед 1 час, в новом коллективном договоре хотят сделать женщинам рабочий день с 8:00 до 17:00 и перерыв 30 мин. Насколько это законно?
---не заключайте Колдоговор на этих условиях. Так как на основании п.13 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28 января 2014 г. N 1 "О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних" и п. 1.3. «Постановления Верховного Совета РСФСР ОТ 01.11.1990 г. № 298/3-1», у женщины в сельской местности должна быть 36-часовая рабочая неделя.
Спросить
Коллективный договор может только улучшать положение работника и никоим образом не ухудшать его. Вообще такие вопросы не регулируются коллективными договорами. Но если в вашем трудовом договоре конкретный режим рабочего времени не установлен, то в принципе ничего противозаконного в данном случае со стороны работодателя нет.
СпроситьМне предоставлено право на неполный рабочий день, как для женщин сельской местности, я вышла с декрета, у меня двойня и я мать одиночка, какие у меня есть льготы, кроме 36 часовой недели?
Указанное - не регулируется федеральным законодательством, по нему не положено никаких дополнительных льгот. Смотрите региональное и местное законодательство по этому вопросу.
СпроситьКак считать фонд рабочего времени для женщин, работающих в сельской местности на неполную ставка (например 0,8 ст), исходя из 36 часов (согласно постановления ВС от 1.11.1990 г. или из 40 часов, согласно ТК?
Педагогические работники, проживающие и работающие в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. В каком размере? В РОссии.
Здравствуйте!Установлен размер скидки в 100% на оплату коммунальных услуг для учителей сельской местности. Льгота распространяется на:
-Свет и электричество;
- Твердое и жидкое топливо для отопления помещения (включая доставку);
-Централизованного отопления;
- Водоснабжение.
Спросить
Официально можно работать в России с 16 лет, в соответствии со ст. 63 ТК РФ. Однако из данного правила есть исключения.
Трудовые отношения можно начать с 15 лет, если подросток уже закончил учебу в школе (например, 9 классов) либо продолжает получать общее образование на вечернем отделении либо по заочной форме.
Спросить
