Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Комиссия по стимулирующим баллам подписала карту с определенной суммой баллов,

24.01.2023, 17:00
• г. Иркутск

Комиссия по стимулирующим баллам подписала карту с определенной суммой баллов, а работник отдела кадров или делопроизводитель отправляет данные в бухгалтерию с измененной суммой (меньшей), заведующая говорит, что он действует на основании постановления о стим выплатах, и имеет право этим заниматься, правомочным считается это.

Читать ответы (0)
На основании постановления Постановление о выплате Стимулирующие баллы Отдел кадров
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
22.03.2017, 04:29

Правомерно ли снятие баллов из стимулирующих баллов за невыполнение должностных инструкций педагогом?

Может ли директор школы снимать баллы из стимулирующих баллов за невыполнение должностных инструкций педагогом? Может ли быть пункт наказания баллами в самом положении о фонде надбавок и доплат? В нашей школе могут снять баллы за то, что педагог не пришёл на вечер встречи выпускников. Правомерно ли это?
Читать ответы (2)
Анна
09.07.2016, 21:31

Может ли заведующая детским садом изменить стоимость стимулирующих баллов и требовать высокую рабочую нагрузку

Имеет ли право заведующая детским садом менять стоимость стимулирующих баллов (в начале года сумма 1 балла была 850 рублей, а теперь 580 руб.) И ещё вопрос, воспитателей постоянно заставляют работать по 12 ч. 3 раза в неделю, без соответсвующего приказа и согласия работников, мотивируя это производственной необходимостью. Спасибо.
Читать ответы (1)
Коломийцева Ирина Вениаминовна
15.01.2019, 17:07

Правила распределения стимулирующих баллов в коллективе - скрыть или сообщить каждому учителю?

Законно ли скрывать распределение стимулирующих баллов в коллективе администрацией? Или директор имеет право сообщать о начислении баллов каждому учителю индивидуально?
Читать ответы (1)
Елена Викторовна
27.12.2018, 15:35

Право воспитателя на снятие стимулирующих баллов при задолженности родителей за оплату питания

Скажите имеют ли права с меня, как воспитателя детского сада снимать стимулирующие баллы за то что у родителей есть задолженность за оплату питания?
Читать ответы (1)
Юлия
16.05.2015, 17:36

Правомерность вычета стимулирующих баллов при перерасчете за больничный лист в школе

Начала работать в школе на должности старший вожатый. Вопрос такого рода. Стимулирующие баллы приходят только через месяц (к примеру за февраль баллы пойдут в зарплату за март месяц и выплачены в апреле). Я взяла больничный. Потом получила перерасчет и заметиоа в табульке что перерасчет был и баллов, а не только за пед. часы и оклад. Имеют ли право при перерасчете за больничный лист отнимать и деньги, которые выплачивают за баллы?
Читать ответы (1)
Ирина
20.02.2020, 04:59

Как написать заявление о пересмотре баллов стимулирующей программы при начислении ЗП

Как написать заявление (кому?), если не поставлены баллы (стимулирующие) по одному из пунктов (1. Достижения учащихся: - сдали ЕГЭ все-1 балл,-показатели ЕГЭ выше среднего по муниципалитету-2 балла). можно ли добиться пересмотра, если з/п уже начислили?
Читать ответы (1)
Светлана
06.03.2023, 12:34

Правомерность проверки и снятия стимулирующих баллов в организации.

Имеет ли право проверяющий в организации снимать стимулирующие баллы, которые были утверждены комиссией в организации. Правомерно ли это удержание средств. Обязаны ли работники, с кого сняли деньги возвращать их.
Читать ответы (1)
Екатерина Леонидовна
11.12.2015, 03:57

Легальность лишения стимулирующих баллов заведующей детским садом за отсутствие на методическом объединении?

Имеет ли право заведующая детским садом лишить стимулирующих баллов из-за того, что я не поехала на методическое объединение в другой детский сад?
Читать ответы (1)
Яна
29.09.2015, 19:13

Неравная разбежка в начислении стимулирующих баллов учителям - как бороться и справедливо оценивать достижения

Очень нужна Ваша консультация. Вопрос касается начисления стимулирующих баллов учителям. В нашем МБОУ стимулирующие баллы имеют разбежку в 50-60 баллов у учителей, имеющих одинаковую квалификационную категорию, образование, нагрузку, стаж. Причем одни и те же учителя стабильно вырываются вперед при каждом начислении. В ведомостях о своих стимулирующих начислениях мы расписываемся за цифру, отражающую сумму стимулиющих баллов, а не за денежный эквивалент этих баллов. Скажите, правомочно ли это и как бороться с такой тенденцией?!
Читать ответы (2)
Баданова Ольга Юрьевна
18.12.2016, 11:35

Влияние возраста детей на посещаемость и начисление баллов стимулирующего фонда

Дети до трех лет болеют чаще, чем шестилетние, поэтому даже при списочном составе в 30 человек среднее посещение 25 ежедневно практически невозможно. Как учитывается возраст детей при начислении баллов стимулирующего фонда?
Читать ответы (1)
Юлия
15.06.2016, 06:40

Не выплата стимулирующих баллов

Я молодой специалист. Могут ли меня лишить стимулирующих выплат (баллов), если я во время не сдала годовой отчет?
Читать ответы (1)
Наталья
24.03.2018, 14:55

Вопрос о правомерности выплаты заработной платы в детском саду во время испытательного срока

Здравствуйте. Я работаю в детском саду четвертый месяц, на конец декабря, при трудоустройстве, мой оклад составлял 13500 руб, но ставка у меня 1.25. С нового года оклад составляет 14256 руб, при МРОТ в 17000 руб. правильно ли мне платят? Никаких стимулирующих баллов я не получаю, тк руководство ссылается на испытательный срок.
Читать ответы (3)
Елена
07.02.2017, 15:11

Правомерность выдачи стимулирующих баллов за работу по распоряжению директора и включение сверхобязательных задач в оценочный лист

Бюджетная организация. Работаем согласно должностным инструкциям. Директор издал распоряжение - каждый сотрудник должен предоставлять отчет о проделанной работе в письменной форме для выставления стимулирующих баллов. Правомочно ли данное распоряжение и должны ли мы это делать? В оценочном листе есть пункт - Выполнение нескольких срочных и /или важных заданий, не входящих в должностные обязанности. Правильно ли платить стимулирующими баллами за работу сверх должностной инструкции? Имеет ли право быть данный пункт в оценочном листе? Спасибо.
Читать ответы (1)
Виталий
10.09.2019, 20:03

Принцип начисления баллов стимулирующих выплат воспитателям детского сада на 0,5 ставки - полная или пропорциональная система?

Как начисляются баллы стимулирующих выплат воспитателю детского сада, работающему на 0,5 ставки - по тому же принципу, что и работающему на полную ставку или баллы делятся на 0,5?
Читать ответы (1)
НАТАЛЬЯ ПЕТРОВНА
05.12.2014, 16:06

Законно ли налагание дисциплинарного взыскания и лишение стимулирующих выплат за отсутствие указания остатка на зарплатной карте?

В декларации не указала на зарплатной карте остаток на 1 января 156 руб 06 коп за это получила дисциплинарное взыскание и лишение стимулирующих на 2 месяца скажите пожалуйста это законно.
Читать ответы (2)