В трудовом договоре прописан код выполняемой функции 2422.2 (специалисты в области политики администрирования). При этом работа (в качестве юриста организации) осуществляется в отделе правового обеспечения и судебной защиты. Идет ли юридический стаж? Спасибо.

Здравствуйте! А вот не факт вам надо в управление кадров обратиться и посмотреть свой трудовой договор.

Каков юридический стаж работника, выполняющего функции специалиста по политике администрирования в отделе правового обеспечения и судебной защиты?

Как назвать должность специалиста, выполняющего функции логопеда и дефектолога?

Специалист выполняет обязанности логопеда и дефектолога. Можно ли назвать его должность (в приказе, трудовой книжке) логопед-дефектолог, если такая должность имеется в штатном расписании работодателя?

Читать ответы (1)

Необходимость наличия специалистов по кадрам и охране труда при численности работников в организации 180 человек

Скажите, пожалуйста, как доказать работодателю, что если численность работников в организации 180 человек (несколько юридических лиц), то в штате должен быть, хотя бы 1 специалист по кадрам и 1 специалист по охране труда. Один человек физически не может выполнять качественно работу специалиста по кадрам и специалиста по охране труда с таким количеством людей в штате. Заранее благодарна за ответ. Виктория.

Читать ответы (1)

Необходимость официального уведомления отделов при реструктуризации и перераспределении функций

При реструктуризации отдела функции выполняемые данным отделом перераспределяются на другие отделы? И работодатель должен официально уведомить эти отделы об увеличении выполняемых функций?

Читать ответы (1)

Можно ли обжаловать решение об административном правонарушении, если штраф наложен на должностное лицо

Есть ли смысл обжаловать в суде решение об административном правонарушении, если штраф наложен на должностное лицо, которое по факту не выполнял обязанности прописанные в его должностной инструкции, так как эти обязанности выполнял другой специалист. Но у этого специалиста выполняемые функции как оказалось не были прописаны в должностной инструкции. Хотя сотрудники знают что данной работой занимался он и он сам не отказывается от этого. Спасибо.

Читать ответы (1)

Стаж специалиста отдела кадров

Входит ли в юридический стаж работа в отделе кадров (начальник ОК, специалист) ?

Читать ответы (1)

Правила поступления на факультет Юриспруденция с направлением Правовое администрирование при наличии красного диплома колледжа

Если красный диплом колледжа по специальтности " Правовое администрирование" каковы правила поступления в Ваш ВУЗ на факультет Юриспруденция с направлением?

Читать ответы (1)

Могут ли юристу добавить функции специалиста по лицензированию, не будет ли это изменение трудовой функции?

Читать ответы (2)

Будет ли доплата уборщиками служебных помещений терапевтического отделения, выполняющих функции санитарки?

Будет ли доплата уборщиками служебных помещений терапевтического отделения, выполняющих функции санитарки?

Читать ответы (1)

Возможность доплаты работнику за выполнение функций, которые не предусмотрены штатным расписанием

Согласно статье 60.2 можно производить доплату к зарплате за увеличение объема работы и т.д. Можно ли доплату делать за исполнение функций работника, которого по штату нет?. Например, делопроизводитель исполняет функции специалиста по кадрам.

Читать ответы (1)

Описан ли законодательством, минимальный стаж работника отдела, для повышения его до начальника отдела?

Читать ответы (1)

Возможно ли комбинирование должности координатора по контрактам и специалиста отдела кадров для работника с высшим

Правомерно ли работнику дать должность координатор по контрактам и отдела кадров? Может ли работник выполняя работу по контрактам, дополнительно выполнять работу специалиста отдела кадров? У работника высшее юридическое образование.

Читать ответы (2)

Многодетная семья среди кризиса - мое неравное положение в строительном магазине и мои права как работника

Мы-многодетная семья, я работаю в ООО-строительный магазин. Пудрить голову там умеют. Сначала всем предложили уволиться по собственному, т.к. в стране кризис и им нечем платить, потом говорили о некой реорганизации и оставшимся предложили зарплату в половину меньше, я работала начальником отдела и получала 27000, теперь меня перевели на 25000 с теми же обязанностями и той же ответственностью, но теперь я работаю одна в отделе и должна выполнять работу и продавца и начальника, дают наемников, которых я еще обязана и обучать, чтобы рабочий процесс не прерывался, т.к. работодатели понимают, что один человек вовремя не сможет выложить товар, сделать ценники, убрать в отделе, заниматься составлением актов отбраковки. По договору моя зарплата состоит из оклада и северных, а это теще меньше, чем 25000. Какие права имею я в этой ситуации, обязана ли я на должности продавца-консультанта выполнять функции нач. отдела и наставника. В какой срок мне должны предоставить новый трудовой и что в нем должно быть, хотя моей копии старого я до сих пор выбить не могу. Большое спасибо.

Читать ответы (1)

Можно ли отказаться от перевода в другой отдел без согласия работодателя и рисковать увольнением?

Работодатель за неделю сообщил, что переводит меня в другой отдел без моего согласия. В моем трудовом договоре не указано, что я обязан выполнять функции предлагаемого отдела. Остаться на прежнем месте работы я якобы не могу так как изменилось штатное расписание и если я не соглашусь то буду уволен через 2 месяца. Могу ли я отказаться от перевода или попасть под сокращение? Спасибо.

Читать ответы (1)

Как поступить в ситуации, когда официально оформленный юрисконсульт выполняет функции секретаря

Как в данной ситуации поступить. Я официально оформлена юрисконсультом, но выполняю функции секретаря, кадровика и специалиста по гос. закупкам. Из вышестоящий инстанций пришло письмо, что нам нужно перейти на проф стандарты, если имеются такие должности. Теперь я в растерянности нужно ли мне переходить на проф стандарт или так и оставить должность Юрисконсульт, но в должностной прописать трудовые функции согласно проф стандарту?

Читать ответы (1)

Приоритеты при сокращении штата - квалификация, стаж или выполняемые функции?

В нашем отделе много работников с различными функциями и должностными инструкциями. С 01.01.2017 планируется отмена части функций и следовательно сокращение штата. Какой приоритет при сокращении штатов в этом случае: Квалификация работника, стаж или выполняемые им функции?

Читать ответы (1)

Входит ли работа бухгалтером в стаж специалиста по кадрам?

Читать ответы (1)

Каков стаж для получения стажевой педагогической пенсии, если находилась в декретном отпуске 1,5 года в 1994-95 годах?

Я находилась в декретном отпуске 1,5 года в 1994-95 г. Входят ли эти 1,5 года в стаж для получения стажевой педагогической пенсии?

Читать ответы (1)

Как определяется льготный стаж специалиста на селе: 1 год за 1 год или 1 год за 1.5 года?

Проконсультируйте меня, пожалуйста, по следующим вопросам: 1) Будет ли суммироваться заработанный мною стаж фельдшера 6 лет и учителя 6 лет как льготный стаж специалиста на селе при выходе на пенсию? 2) Как определяется льготный стаж специалиста на селе: 1 год за 1 год или 1 год за 1.5 года?

Читать ответы (1)

Входит ли в стаж специалиста по социальной реабилитации время работы в должности специалиста по социальной работе.

Входит ли в стаж специалиста по социальной реабилитации время работы в должности специалиста по социальной работе.

Читать ответы (1)

Повлияет ли на размер пенсии если в результате реорганизации должность снижена с главного инспектора до специалиста. Стаж 27 лет.

Повлияет ли на размер пенсии если в результате реорганизации должность снижена с главного инспектора до специалиста. Стаж 27 лет.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Каков юридический стаж работника, выполняющего функции специалиста по политике администрирования в отделе правового обеспечения и судебной защиты?

Казань - онлайн услуги юристов