Я работаю в детском саду, моя напарница ушла на больничный. Пришла заведующая и пихнула мне приказ от том что я работаю в две смены, я ей ответила что работать в две смены не буду, тогда она мне говорит подписывайте приказ и идите со всеми вопросами к директору школы. Я подписала и она ушла в итоге меня обязали работать в две смены така как я подписала приказ. Либо если меня что то не устраивает идите на больничный или увольняйтесь! И сказали если я не буду работать в две смены мне сделают выговор в личное дело и приложать туда подписаный приказ! Законно ли это и можно ли этот приказ как то онулировать заявлением! Помогите! Моя напарница любит долго сидеть на больничных а я просто не вынесу с 07.00 до 19.00 месяц.

Либо если меня что то не устраивает идите на больничный или увольняйтесь!

Противоречие графику работы в сетевом продуктовом магазине - куда обратиться?

Куда я могу обратиться? Работаю в сетевом продуктовом магазине. 2 дня через 2, мой рабочий день составляет 16 часов. Что противоречит трудовому законодательству. Ничего не могу доказать руководству, говорят не устраивает увольняйтесь.

Читать ответы (2)

Как поступить, если работодатель заставляет посещать планёрки раньше рабочего времени и угрожает увольнением

Работодатель заставляет посещать планёрки в 7:40, хотя рабочий день с 8:00. Это время не оплачивают. За непосещение отчитывают, говорят кого не устраивает - увольняйтесь. Что делать?

Читать ответы (1)

Является ли это законным?

Муж пенсионер работающий, проработал на этом предприятии 14 лет. Работает сантехник 5 разряда. Директор решил сократить службу эксплуатации. Платить по сокращению не хочет. Решил предложить низкооплачиваемую должность, если не устраивает, увольняйтесь по собственному желанию. Имеет ли он право так поступить?

Читать ответы (2)

Нарушение обещаний - работник переведен на менее оплачиваемую должность без обещанной новой должности. Как защитить свои права?

По сокращению штата меня перевели на менее оплачиваемую должность с условием, что я буду выполнять предыдущие должностные обязанности, предложить потерпеть до следующей штатки, где обещали новую должность. Прошло уже 2 месяца и в новой штатке должности для меня нет. Предлагают работать дальше также или если не устраивает увольняться. Правомерно ли это? и что я могу сделать в данном случае?

Читать ответы (2)

Проблема с нормальными выходными - куда обратиться и что делать?

Хотелось бы узнать, куда обратиться и что мне делать? Мужу на работе менеджер не дает нормальных выходных. Муж работает 9 через 1 или еще больше. Из за этого я с мужем ругаюсь сильно, при этом я еще и беременна. Менеджеру конечно же хорошо у него жена там же работает. А я сижу в четырех стенах и кроме этого мужа вижу по 2 часа и то если я не усну до этого времени. Менеджер ему говорит если что не устраивает увольняйся как так, почему он что раб? я злая как собака на этого менеджера разорвать его в клочья хочу! Может мне на менеджера в суд подать? Что мне делать подскажите пожалуйста.

Читать ответы (3)

Неким образом меня пытаются уволить без объяснения причин, несмотря на мою регулярность и удовлетворенность работой - что делать?

Меня без объяснения причин хотят уволить с работы! По графику я работаю неделю через неделю, вчера пришла принимать смену, а меня не допустили, сказали сегодня приехать в офис и писать заявление на увольнение. Работа меня устраивает, увольняться я не хочу, что мне делать?

Читать ответы (1)

Взять больничный увольняюсь со уфсин.

Читать ответы (1)

Возможность увольнения из-за ограниченной мобильности и вопросы предоставления инвалидности в бюджетной организации

Я работаю не в бюджетной организации ОАО Краснодаргоргаз по специальности слесарь обходчик надземных и подземных коверов, ходить приходится много по 10-15 км,по началу я ходила, потом начались болезни, ревматоидный артрит, сделали операцию заменили коленный сустав на протез, ожидается еще на другую ногу такая же операция, сейчас у меня 2 группа инвалидности рабочая, ходить я не могу, 2 года назад мне разрешили работать в кабинете с бумагами, но числиться осталась так же слесарем-обходчиком. Месяц назад у нас была диспансеризация сотрудников, я прошла ее, медики в карточке не указали что я инвалид, написали здорова и полностью подхожу под мою должность. Что мне делать, ведь я ходить не могу. Мне не официально предложили также сидеть в офисе на телефоне. Еще, мне до пенсии осталось доработать 9 месяцев. Подскажите пожалуйста, могут ли меня уволить, сказать не устраивает работа - увольняйтесь. Могу уволить досрочно с работы на пенсию?

Читать ответы (1)

Увольнение по желанию - оплата больничного после увольнения - 100% или 60%?

Во время больничного увольняюсь по собственному желанию, после увольнения больничный, который подолжается, оплатят ли 100% и сколько дней после увольнения больничный будут оплачивать 100% или 60%

Читать ответы (1)

Могу ли я отозвать заявление на увольнение после попадания на сохранение в больницу и выдачи больничного на декрет?

Заставили написать заявление на увольнение но на след. День попала на сохранение в больницу беременна 30 недель и автоматически там же выдали больничный на декрет могу ли я отозвать заявление на увольнение? И считать себя его не законным? Приказ не подписывала только заявление под давлением директора и зама. Подскажите что делать завтра ехать везти больничные увольняться не хочу.

Читать ответы (1)

Можно на больничном увольняться? Ну ли отрабатывать 14 дней?

Читать ответы (2)

Как защитить свои права в суде по дележке квартиры с наследниками-я и дочерьми мужа от первого брака

Наследники-я и двое дочерей мужа от первого брака. Установили кадастровую стоимость квартиры. Наследники не хотят отдавать мне свои доли за эту стоимость. Раздел такой-1/2 моя и 1/2 на троих. Нотариус им сказала, не устраивает, идите в суд. Что мне делать в этой ситуации.

Читать ответы (3)

Неправильный перерасчет счетчика - как оспорить квитанцию и получить объяснения

Приходили с проверкой счетчика в мое отсутствие. Жена в дом проверку не пустила и они составили какой то акт без меня. Затем, через два дня я привез проверяющих домой и они сказали, что счетчик неправильно считает и сделали перерасчет за последние полгода по нормам (мне не понятно откуда взявшимся) грабительским и выдали квитанцию. Не разъяснив ничего по сумме только лишь сказав: если что то не устраивает - идите в суд или прокуратуру. Могу ли я где то оспорить этот перерасчет? Александр, Нижегородская обл.

Читать ответы (1)

Как защитить свои интересы, если работодатель произвольно снижает премиальную выплату?

Систематически, при начислении заработной платы снижают процент премиальной выплаты без всяких на то оснований, и каких либо объяснений. Ответ один - не нравится работа, не устраивает оплата - увольняйся. Нахожусь на пенсии, недавно начал работать контролёром КПП. Что посоветуете делать в такой ситуации? Благодарю. С уважением Михаил.

Читать ответы (2)

Опыт работы - как получить компенсацию при сдаче объектов в аренду и изменении условий зарплаты

Компания, где я работаю, постепенно сдает в аренду свои объекты другой компании. Осталось только два, но к осени планируют всех перевести. И вот в другой работодатель платит всем минимальную зп официально, а остальное ввиде премии, которую можно легко лишиться. Кого не устраивает, говорят увольняйтесь по собственному. Но я хочу чтобы сократили хотя бы, хоть какая-то компенсация. Как лучше поступить в этой ситуации?

Читать ответы (2)

Беременная получила больничный и увольняется с работы - будут ли оплачивать больничный и как менять работодателя в больничном?

Сегодня получила лист нетрудоспособности по беременности (больничный), завтра хотела отвезти на работу, и сегодня же звонят с работы и говорят, чтобы я написала заявление о переводе на другое ИП, а с прежнего ИП увольняюсь по собственному желанию (с их слов). Оплатят ли мой больничный? И вообще примут ли его, или надо менять в больничном работодателя?

Читать ответы (1)

Когда перечислят деньги за больничный? Больничный открыт с 17 по 21 апреля. (Оплата на работе 20 и 5 числа каждого месяца.)

Когда перечислят деньги за больничный? Больничный открыт с 17 по 21 апреля. (Оплата на работе 20 и 5 числа каждого месяца.)

Читать ответы (2)

Увольнение с предприятия - какая дата должна быть указана в трудовой книжке?

На предприятии отработала почти 8 лет.27 марта 13 получила уведомление о сокращении штатов по п.2 части 1 ст 81 тк рф 27.06 13. моя должность сокращается. 25.06.13 я ухожу на больничный больничный заканчивается 18.07.13 г В какая дата увольнения должна стоять в трудовой книжке,

Читать ответы (2)

Право на отработку больничного - отрицательные последствия для работника

Работаю. Оформлена по трудовой. Проработав два года исправно-заболела. Пробыла на больничном две недели. При выходе на работу сказали что я должна отработать эти дни кот. была на больничном... (я их так и не отработала, но деньги получила как будто работала весь месяц). сейчас увольняюсь и с меня хотят высчитать деньги за те смены кот. я была на больничном. Законно ли это? и где в законе прописано что надо отрабатывать больничный (больничный лист принесла, оформленный как полагается). и имеют ли право с меня высчитывать за это деньги? Что мне делать?... при оформлении на работу говорили что соцпакет. Оформлена по трудовой. Говорили что отпуск и больничный оплачиваемый... что мне делать? И в какой срок мне должны выплатить расчет?

Читать ответы (1)

Рассчитывается ли больничный при отсутствии справки с предыдущей работы и переезде в другой город?

Муж отработал 19 месяцев и пошел на больничный, больничный надо отправить в другой город, нам сказали что нужна еще и справка с предыдущей работы, справку с предыдущей работы предоставить не может, так как тоже удаленность, в другом городе, как будет рассчитываться больничный?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Либо если меня что то не устраивает идите на больничный или увольняйтесь!

Красноярск - онлайн услуги юристов