Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель хочет перевести на две смены, но трудовой договор не предусматривает такой график работы

01.02.2023, 18:58
• г. Смоленск

Хотел бы узнать я работаю в 1 смену и работалатель хочет сделать 2 смены временно и раскидать нас. В трудовом договоре не написано что я работаю в 2 смены. Там написано что продолжительность рабочего времени 36 часов 7.2 часа 5/2

Читать ответы (1)
Продолжительность рабочего времени Временный трудовой договор Трудовой договор Рабочее время
Ответы на вопрос (1):

Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Смоленск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна
08.08.2017, 09:54

Вопрос о возможности заставить воспитателя работать в 2 смены из-за отсутствия подменного персонала в ДОУ

В группе в ДОУ работает 2 воспитателя один уходит в отпуск, поставить подменного воспитателя нет возможности. Могу ли я по производственной необходимости заставить воспитателя работать в 2 смены график работы ДОУ 10,5 часов. Мой телефон 89241133865
Читать ответы (2)
Ирина
05.04.2011, 15:08

График смены 2/2, имеет ли право заведующая изменить график работы за сутки до смены, не поставив меня в известность

График смены 2/2, имеет ли право заведующая изменить график работы за сутки до смены, не поставив меня в известность, ссылаясь на то что она не обязана этого делать, потому что график висит в общем доступе?
Читать ответы (1)
Вероника
04.12.2018, 00:13

Разрешен ли график работы с двумя ночными сменами подряд и оплата труда.

Законен ли такой график работы-две ночные смены подряд затем 2 выходных опять 2 ночные смены два выходных и т д? И если - да, то какая оплата-обычная или повышенная?
Читать ответы (1)
Татьяна
13.02.2015, 15:56

По договору график работы сменный, устраивалась 2\2. Могут ли меня по приказу перевести на суточный график работы?

По договору график работы сменный, устраивалась 2\2. Могут ли меня по приказу перевести на суточный график работы?
Читать ответы (3)
Светлана
30.03.2016, 00:31

Посменный режим работы в трудовом договоре - что это означает и соответствует ли мой график работе?

В моем трудовом договоре прописано-посменный режим работы. Что это означает? Чередование одинаковых смен? В моем случае в графике работы, смены два через два по 11 часов, пять дней подряд по 8 часов, три по через один. Все вперемешку. Соответствует ли это трудовому договору?
Читать ответы (1)
Елена
11.07.2016, 10:38

Как организовать аудирование моего отказа о возвращении на прежнюю работу из-за несоответствия графика и семейной ситуации?

Я стою на учете в цнз, уволилась с работы не устраивал график работы в две смены, у меня маленький ребенок и муж вахтовик, но меня отправляют обратно туда от куда уволилась, как мне быть чтоб они аудирование мой отказ.
Читать ответы (1)
Алексей
19.03.2023, 13:41

Нарушение норм ТК РФ на примере графика смены работы и решения Верховного Суда России

Хотелось бы узнать, почему в графике сутки двое закрывают 18 часов а сутки трое 20. Это противоречит 108 ТК РФ. В судебной практике так же выносят решение противоречащее этой статье. Пример: Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации, исходя из нормативных положений, регулирующих спорные отношения, приходит к выводу о том, что перерыв для отдыха и питания не включается в служебное время сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, привлекаемых к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, поскольку перерыв для отдыха и приема пищи является временем, в течение которого сотрудник освобожден от выполнения служебных обязанностей, в связи с чем при суммированном учете служебного времени, отработанного сотрудником сверх установленной нормальной продолжительности, для определения размера компенсации в виде предоставления сотруднику дополнительных дней отдыха, из расчета служебного времени подлежат исключению часы, отведенные ему для отдыха и приема пищи. Определение ВС РФ от 4 июля 2016 г. N 32-КГ 16-2
Читать ответы (1)
Денис
16.06.2020, 18:01

Как отказаться от принудительной смены графика работы и остаться на прежнем графике, особенно при наличии маленького ребенка?

Я работаю продавцом и у нас скользящие выходные. В этом месяце уже меняли неоднократно график и сейчас хотят принудительно поменять. Подскажите пожалуйста законно ли это и можно ли отказаться и доработать этот месяц по прописанному ранее графику? Если у меня годовалый ребёнок возможно ли сослаться на это и остаться на прежнем графике?
Читать ответы (1)
Милана
29.03.2020, 13:36

Может ли работодатель изменить график работы и перевести на ночные смены по трудовому договору на полный день?

Оформление по трудовому договору на полный день. Может ли работодатель - телевидение, перевести в другое подразделение и обязать работника (монтажера) работать в объявленную нерабочую неделю в ночной график?
Читать ответы (2)
Лариса
01.11.2015, 22:22

Режим работы экипажей на автомашине - график 3/3, ограничения по времени за рулем и возможные нарушения в табеле

На автомашине (спец. Техника) работают два экипажа по два водителя в смене, график работы-3/3. За рулем - доехать до места работ и вернуться обратно после выполненных работ (за рулем максимум от 4-х до 6-ти часов за смену). В Табель иногда для баланса проставляем 12 часов. Не является ли это нарушением?
Читать ответы (1)
Светлана
13.11.2013, 07:59

Правомерность перевода на другую должность с таким же окладом, но с потерей дополнительной оплаты

У меня маленький ребенок, часто сижу на больничном, работа по сменам, график работы меня устраивает, но начальник сказал, что переведет меня на другую должность с таким же окладом, так как во время моих больничных за меня выходят работать другие сотрудницы в свои выходные, а переработку им оплачивают совсем мало и они отказываются работать за меня. Оклад на другой должности такой же, но за счет ночных и праздничных я буду терять в зарплате. Имеет ли право начальник на такой перевод без моего согласия?
Читать ответы (1)
Юлия
30.05.2013, 02:25

Возможностей для отказа от смены графика в работе сокращены в связи с переводом на легкий труд

Мой график работы 2/2 по 12 часов. Сейчас нахожусь в положении, принесла справку о переводе на легкий труд. Работодатель согласен перевести на легкий труд только при смене графика на 8-часовой рабочий день 5/2.Могу ли я отказаться от смены графика работы?
Читать ответы (1)
Людмила. Телефон Пока В Ремонте.
04.01.2019, 21:39

Какие правила смены графика работы при выпадении выходных и праздников?

С сестрой работаю по графику 2\2,у меня выпали выходные 28,29 декабря, а 1 января бщий выходной. По графику я должна работать 1,2 января. Вопрос должна ли передвигать график.
Читать ответы (1)