Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Доплата 60% за непрерывный участковый стаж или это стимулирующая выплата и оговаривается в локальных документах учреждения.

02.02.2023, 08:18
• г. Владивосток

Доплата 60% за непрерывный участковый стаж или это стимулирующая выплата и оговаривается в локальных документах учреждения.

Читать ответы (1)
Доплата за непрерывный стаж Стимулирующие выплаты Локальный документ Непрерывный стаж Участковый стаж
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Эта выплата должна быть оговорена в Положении о порядке установления и выплаты ежемесячных надбавок

к должностным окладам медицинских работников государственных и

муниципальных учреждений образования за стаж

непрерывной медицинской работы, утвержденном на уровне Вашего субъекта на основании Постановления Минтруда РФ от 08.10.1992 N 18 "Об установлении надбавок за продолжительность непрерывной работы врачам, провизорам и другим работникам учреждений здравоохранения и социальной защиты населения" Приказе Минздрава РФ от 15.10.1999 N 377 "Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения"

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Вадимниколаевич
01.09.2023, 20:32

Педагог-пенсионер - лишение выплаты стимулирующей выплаты за непрерывный стаж законно?

Я-педагог-пенсионер. Подал заявление на увольнение (30.09.2022 г) сроком на один месяц для проведения перерасчета пенсии., а принят на работу приказом от 25.09.2022 г. с 1.11.2022 г. Меня лишили выплаты стимулирующей выплаты за непрерывный стаж. Законно ли это?
Читать ответы (1)
НАТАЛЬЯ Юрьевна
09.10.2014, 09:48

Изменение стимулирующих выплат за отработанное время в командировке.\n2)

1). Нам в сентябре месяце, начислили стимулирующие выплаты за период с 01.01.2014 по 30. 06. 2014 в размере 1600 руб. за эту сумму мы расписались в приказе, но так как в сентябре месяце находились 6 дней в командировке (повышение квалификации), нам снизили выплаты на 500 р, оговорив, что начисляются стимулирующие пропорционально отработанному времени в сентябре (то есть, за фактически отработанное время с сентябре). 2) Секретарь дополнительного образования детей должна, получать стимулирующие или это только для педагогов выплата? 3) В случае, если педагог не согласен подписаться под суммой стимулирующих выплат, т.к. не согласен с суммой этих выплат, (нам будут выплачивать стимулирующие в течение 4 месяцев, и все 4 месяца мы будем в командировке по повышению квалификации, а значит теряем 4 месяца х 500 р = 2 т) обязан ли работодатель тем не менее их ему выплачивать наряду с теми сотрудниками, которые подписали соглашение? Спасибо.
Читать ответы (2)
Татьяна
12.02.2017, 17:23

Возможно ли засчитать непрерывный стаж работы в ГОУ ВО при приеме на работу в ФКУ ИК для доплаты за непрерывный

Должен ли засчитаться мой непрерывный стаж работы в ГОУ ВО бухгалтера, при приеме на работу в ФКУ ИК бухгалтером для доплаты «за непрерывный стаж работы» согласно приказа 377 от 28.08.2010 ФСИН России п.14.1
Читать ответы (1)
Рывкин Владимир Михайлович
08.03.2008, 08:52

Распространяются ли положения приказа Минздрава РФ № 377 от 15.10.1999 на военный госпиталь?

За работу в условиях воинской части МО РФ мне выплачивается надбавка за выслугу лет в соответствие с приказом МО РФ от 08 марта 1993 года № 130. С 1999 года приказом Минздрава РФ от 15 октября 1999 года № 377 установлена надбавка за непрерывный стаж работы в организациях (учреждениях) здравоохранения. Я работаю в военном госпитале. Военный госпиталь и учреждение МО РФ и учреждение здравоохранения. Распространяются ли положения приказа Минздрава РФ № 377 от 15.10.1999 на военный госпиталь? Должна ли мне выплачиваться надбавка за непрерывный стаж работы в учреждениях здравоохранения?
Читать ответы (2)
Светлана
15.10.2021, 15:46

Спорный вопрос - попадает ли доплата стимулирующей выплаты под действие статьи 138 ТК?

Моя зарплата разбита на 20% оклада и 80 % доплата (стимулирующая выплата). Работодатель выживает меня и использует для этого выплату голого оклада, те 20% от ЗП. В ТД указано, что доплата платится при выполнении требований ДИ. Они по-насоставляли всяких актов, пытаются доказать, что ДИ не выполнена. Это спорный вопрос, буду спорить. А вопрос связан с тем, попадает ли выплата доплаты, которая как известно является частью ЗП, под действие ст. 138 ТК, которая говорит что "Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику."?
Читать ответы (8)
Лемара
31.05.2016, 17:20

Выплата стимулирующего характера за предыдущий непрерывный стаж в университете - ожидания и возможности

Я работаю в вузе, имею ученую степень, звание. У меня 14 лет непрерывного стажа в вузеХ, потом я увольнялась (в связи с назначением на другую должность), через 8 месяцев вернулась на прежнее место работы в вузХ. Полагается ли мне выплата стимулирующего характера за предыдущий непрерывный стаж-14 лет (общий страховой стаж не прерывался) на нынешнем месте работы в вузеХ, если размер выплат устанавливается до 15 % за стаж работы от 5 до 10 лет, до 20 % за стаж работы свыше 10 лет от базового (минимального) оклада соответствующей ПКГ и квалификационного уровня.
Читать ответы (2)
Елена александровна
06.07.2015, 13:28

Зарплата и стимулирующие доплаты для уборщицы в красноярском крае - минимальная зарплата, включение НДФЛ

Какая минимальная заработная плата в красноярском крае кежемского района с 01.06.2015? должен ли туда входить НДФЛ? стимулирующие доплаты начисляются в общуу зарплату или отдельно? Я работаю уборщицей в бюджетной организации.
Читать ответы (1)
Влентина
24.03.2003, 12:43

Скажите, пожалуйста, как определять (рассчитывать) общий стаж, непрерывный стаж и стаж необходимый на выслугу лет?

Скажите, пожалуйста, как определять (расчитывать) общий стаж, непрерывный стаж и стаж необходимый на выслугу лет?
Читать ответы (1)
Нина Юрьевна
25.01.2017, 14:04

Зарплату. Воспитатель 25 тыс. руб. должен получать на ставку или работая по 10 ч ежедневно плюс стимулирующая доплата?

Зарплату. Воспитатель 25 тыс руб. должен получать на ставку или работая по 10 ч ежедневно плюс стимулирующая доплата?
Читать ответы (3)
Сергей
17.06.2016, 13:45

Необходимо ли увеличение зарплаты для получения квоты при условии

На получение квоты требуется: "Трудовой договор с заработной платой не ниже прожиточного минимума, установленного в Ростовской области" какая должна быть зарплата для этого? У меня написано в договоре: ставка 6808 рублей + доплата 60 % стимулирующая доплата. Хватает ли такой зарплаты?
Читать ответы (2)
Наталья
18.01.2016, 22:33

Положена ли стимулирующая доплата подменному воспитателю по срочному договору, не находящемуся в штате?

Я работаю подменным воспитателем по срочному договору, но в штате не нахожусь. Работа есть всегда. Положена ли мне стимулирующая доплата?
Читать ответы (1)
Ирина
13.06.2018, 06:04

Стимулирующая доплата при работе по внутреннему совместительству на 1,25 ставки врачебной сестры в г. Тулун Иркутской области

Работаю по внутреннему совместительству на 1,25 ставки медицинской сестрой (г. Тулун Иркутская обл.). С мая 2018 г. МРОТ составляет 11163 руб. В конечную сумму минимального начисления, согласно ст 135 ТК РФ, входят различные добавки и стимулирующие выплаты. Значит, нет смысла зарабатывать стимулирующюю доплату, которой нас всегда пугают, что лишат? Начисление все равно будет одинаковым? Спасибо.
Читать ответы (2)
Наталья
26.11.2015, 14:36

Стимулирующая доплата выслуга лет

Может ли доплата за стаж выслугу лет выплачиваться как стимулирующая надбавка, не входя в основную оплату.
Читать ответы (1)
Семен
24.01.2007, 20:02

Или для этого необходимо иметь непрерывный стаж работы, а может быть непрерывный стаж работы на одном предприятии?

Я проработал более 15 лет во вредных условиях, по 2 списку вредности. Правда я вредный стаж заработал не на одном предприятии, а на разных и это подтверждено справками с этих предприятий. За эти годы у меня стаж прерывался два раза. Имею ли я право уйти на пенсию в 55 лет? Или для этого необходимо иметь непрерывный стаж работы, а может быть непрерывный стаж работы на одном предприятии?
Читать ответы (1)
Наталья
02.03.2013, 13:37

Действует ли приказ МЗРФ № 377 о дополнительных выплатах за непрерывный стаж участковым врачам-педиатрам в настоящее время?

Действует ли в настоящее время приказ МЗРФ № 377 от 15.10 1999 г о дополнительных выплатах за непрерывный стаж участковым врачам-педиатрам.
Читать ответы (1)
Александр
18.11.2006, 22:34

Необходимо ли учитывать непрерывный стаж в работе и выплачивать надбавку за непрерывный стаж в ФГУП в соответствии

Должны ли в Федеральном Государственном Унитарном Предприятии учитывать как непрерывный стаж в работе и выплачивать надбавку за непрерывнй стаж в соответствии закона "О статусе военнослужащих" ст.10, если я устроился на работу сразу после службы в армии имея выслугу 26 лет? Александр.
Читать ответы (1)