Как снять директора ООО, если он стал директором не законно?
Как снять директора ООО, если он стал директором не законно?
Учредители проводят собрание и протоколом утверждают решение об освобождении директора от занимаемой должности. Решение принимается простым большинством голосов. Если учредитель один - аналогично - принимается решение об освобождении. Затем изменения регистрируются в ФНС.
Спросить
Согласно ст.43 ФЗ Об ООО:
1. Решение общего собрания участников общества, принятое с нарушением требований настоящего Федерального закона, иных правовых актов Российской Федерации, устава общества и нарушающее права и законные интересы участника общества, может быть признано судом недействительным по заявлению участника общества, не принимавшего участия в голосовании или голосовавшего против оспариваемого решения.(в ред. Федерального закона от 19.07.2009 N 205-ФЗ)
2. Суд вправе с учетом всех обстоятельств дела оставить в силе обжалуемое решение, если голосование участника общества, подавшего заявление, не могло повлиять на результаты голосования, допущенные нарушения не являются существенными и решение не повлекло причинение убытков данному участнику
Вам надо подавать в суд
Спросить
Я Учредитель ООО Х.Являюсь директором ООО Y.Учредитель ООО Y является директором ООО X. (перекрестно). Учредитель ООО Y уходит (продает). Как приобрести ООО Y?
, учредитель единственный.
Уважаемый Виталий!
В соответствии со статьей 280 Трудового кодекса РФ -
Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
С уважением,
СпроситьДиректор ООО 1, он же один из трех учредителей открыл ООО 2, где стал учредителем и директором ООО 2. Как правильно оформить записи в трудовой книжке.
участником которого будет ООО 1) ?
Генеральный директор ООО был осужден по ст 159.4 за получение гос субсидии. Полученные средства были израсходованы на нужды ООО, о чем свидетельствует выписка из банка. Гражданский иск был подан к физическому лице, т.е. Ген директору, возможно ли переадресовать гражданский иск к ООО.
Доброго времени суток!!! Артем, да вы можете заявить ходатайство о замене ненадлежащего ответчика до вынесения решения суда. УДАЧИ.
СпроситьЗдравствуйте.
Заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.
Подавайте ходатайство.
СпроситьИзвините, даже если вами средства использовались на нужды ООО, вы распорядились ими по своему усмотрению - перечислили на расчетный счет ООО. ООО не получало субсидий, не оформляло документов и не представляло в орган, который их назначает. Вы можете требовать от ООО досрочного расторжения договора и возврата денежных средств, которые были перечислены вами на счет ООО. Пишите претензию, оформляйте документально возврат и получайте от ООО деньги. Денежные средства перечислите на счет организации, которая предоставляла вам субсидию. Документ о добровольном возврате сумм предоставьте следователю или судье. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!
Спросить
Гражданский иск был подан к физическому лице, т.е. Ген директору, возможно ли переадресовать гражданский иск к ООО.
Вы можете по ходатайству просить замену стороны в процессе, однако, не факт что суд вам пойдет на встречу.
Спросить
Здравствуйте!
Чтобы ответить на Ваш вопрос, необходимо знать, какие требования были заявлены в иске к физ. лицу.
Обстоятельства, о которых Вы пишете сами по себе не позволять произвести замену ответчика.
Спросить
Здравствуйте! Учредитель может просто сменить директора ООО. В зависимости от количество учредителей документы оформляются в несколько вариантов. Обращайтесь помогу с оформлением.
Спросить
Добрый вечер. Можно издать решение о прекращении его полномочий, назначить нового руководителя. Но необходимо будет выплатить компенсацию.
Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации
Помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, трудовой договор с руководителем организации прекращается по следующим основаниям:
2) в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица, либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о прекращении трудового договора.
Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора
В случае прекращения трудового договора с руководителем организации в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 278 настоящего Кодекса при отсутствии виновных действий (бездействия) руководителя ему выплачивается компенсация в размере, определяемом трудовым договором, но не ниже трехкратного среднего месячного заработка, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.
Спросить
Здравствуйте! Да, но только не с самим с собой, а от имени ООО и ИП, или физ.лица
СпроситьДиректор ООО "Волна" обратился в районный суд с заявлением о разрешении спора возникшего у него с директором ООО "Небо". Судья, отказать в принятии искового заявления, в своем решении указал, что данный конфликт не подлежит рассмотрению в районном суде. В каком суде подлежит рассмотрению исковое заявление?
Странный вопрос это же юридические лица только в арбитражном суде может директору нанять специалиста.
Спросить
1. Зависит от сути спора. Если у него личный спор с директором ООО "Небо", как физического лица с физическим лицом - спор подлежит рассмотрению в районном суде. Если же это корпоративный спор между юридическими лицами - тогда в арбитражный суд.
2. Задачи нужно решать самостоятельно. Тем более такие простейшие.
Спросить
Участник с долей в ООО является и его директором. Ходим снять его с позиции директора, но он не является, саботирует общие собрания участников ООО. Как снять его с поста директора без его участия в собрании?
Если без его участия кворум имеется, то не должно быть проблем. Проводите собрание и меняйте.
Спросить
Здравствуйте.
В данном случае все зависит от условий, указанных в уставе общества.
Необходимо поступать в соответствии с уставом.
Спросить
Добрый день!
Надо смотреть устав и проверить позволяет количество долей явившихся участников собрать кворум и принять такое решение.
В противном случае (как правило в ситуации 50/50) прямая дорога в суд с иском об исключении участника из состава общества.
СпроситьЯ являюсь учредителем, ген.директором. Хочу снять с себя полномочия ген. дира. Учредители против так как несет за собой массу проблем (проектно-строительная компания) Нас 3 учредителя, как быть?
в соответствии с Законом N 14-ФЗ об Обществах с ограниченной ответственностью, в качестве единоличного исполнительного органа общества называет директора (генерального директора). Как и любой работник, генеральный директор имеет право уволиться по собственному желанию. Отличие заключается в том, что для директора Трудовым кодексом РФ установлен более продолжительный срок для уведомления работодателя о своем решении.ст. 280 ТК РФ директор должен предупредить работодателя о своем намерении не позднее чем за один месяц.
СпроситьЯ и мои деты учредители ооо. Наша доля в уставном капитале 50%.у директора ооо остальные 50%. Мы его на второй срок не выбирали, собрание не собирался, он продолжает руководить фирмой. Фирме образовались большие долги. Что мы можем делать, можно его снять с поста директора?
Вам необходимо провести собрание и избрать нового директора. Если участник, у которого 50% отказывается принимать участие в собрании и решении вопросов общества (в том числе отказывается назначать нового директора), то его необходимо исключить из общества. Ст 10 фз об
ООО. Участники общества, доли которых в совокупности составляют не менее чем десять процентов уставного капитала общества, вправе требовать в судебном порядке исключения из общества участника, который грубо нарушает свои обязанности либо своими действиями (бездействием) делает невозможной деятельность общества или существенно ее затрудняет.Спросить
У меня просроченные кредиты перед банком, я стал директором ООО доля 50% уставного капитала (10 000 р.) больше ни какого имущества у меня в ооо нету, могут ли суд прекратить мою деятельность, изъять мою долю (перепродать) или наложат арест могу ли я дальше продолжать свою деятельность..
Меня, пенсионера, привлекают, чтобы я стал директором ооо. могу ли я попросить платить за это в месяц хотя бы 5 тыс. руб.
Что будет если гражданин не России Фидерации стал директором ооо. Обонкротил фирму и уехал к себе на родину?
Добрый день! Все как и с гражданином. Обанкротил? Что означает? Есть факт неплатежеспособности? Если да, то участники должны собрать собрание и принять решение о направлении заявления о банкротстве. Управляющий, по основаниям установленным в законе, может подать заявление в отношении бывшего руководителя. Если так не сделаете, то можете попасть под субсидиарку сами. По исполнительному листу и решению обратиться, в последствии, в страну пребывания директора для исполнения (взыскания убытков). Так коротко и схематично.
СпроситьПредложили стать директором ооо стал участником ооо внес 10000 тысяч. Что меня ожидает?
Ответственность за несоблюдение действующего законодательства во многих отраслях права связанных с с деятельностью предприятия (налоговое, бухгалтерский учёт, банковское, административное и пр.). Но если деятельность будет вестись с соблюдением действующего законодательства, то ничего отрицательного не ожидает.
СпроситьМожет директор ООО продать свой магазин другому директору ООО без переоформления, просто передав, арендуемое помещение с согласованием арендадателя, и остаток товара?
Если делать правильно - то не получится. Договор аренды в любом случае нужно будет заключать с новым арендатором. Бухгалтерские проводки по товару тоже нужно делать, иначе "не пойдет" на налоговый, ни бухгалтерский учет. Значит нужен и ДКП по товару, акты передачи и т.п.
СпроситьМне не выплатили зарплату в ООО, я уволилась, директор ООО пропал, и пришел новый директор ООО. Обязан ли он выплатить мне задолженность по зарплате? И чем регламентируется? Заранее спасибо.
Задолженность по заработной плате никуда не денется при смене руководства. Регламентируется Трудовым кодексом. Обращайтесь в суд, срок давности взыскания - три месяца.
Спросить
