Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно уволиться из работы при моббинге и подать в суд по трудовым нарушениям?

18.03.2023, 08:41
• г. Москва

На работе моббинг смешанный (бюджет), постоянные переработки без оплат и приказов, нет должностной инструкции по тому что мне приходится выполнять. Выполняю все что скажут и попросят-но при этом всем коллектив меня поддерживает, но все боятся и молчат, все знаю априори «писать против ветра нельзя» суть на всех работах нашей страны. Однако я хочу не просто уволиться, а так что это было понятно что вынужденно в связи с выше изложенными причинами и как следствием психо-эмоциональное истощение и ухудшение здоровья. Каковы варианты увольнений в данном случае могут быть полезны для меня, если я планирую далее подать в суд на организацию (по трудовым нарушениям соответственно)

Читать ответы (2)
Подать в суд на организацию Должностная инструкция Варианты увольнения Трудовые нарушения Постоянная работа
Ответы на вопрос (2):

Посмотрите, например, здесь: zakon.ru

Спросить

Екатерина Алексеевна, после увольнения все прошедшие нарушения не будут иметь никакого значения, так как сути, смысла спора-то уже не будет. Вам даже суд откажет в удовлетворении такого рода иска. Что Вы попросите в исковых требованиях? Запретить переработки, например (говорю условно, само такое требование тоже не может быть заявлено по другим причинам даже сейчас), но Вы же там на тот момент уже не будете работать, соответственно вопрос будет снят. И так по всем позициям, описанным Вами.

Мотивы по которым Вы напишете заявление об увольнении по собственному желанию, ст. 80 ТК РФ, никакого правового значения иметь не будут и нигде отражены не будут. В приказе и трудовой запишут "по собственному" и всё.

Варианты защиты Ваших прав какие-то могут быть сейчас, пока Вы работаете.

То, что лежит "на поверхности" - не перерабатывать без приказа, конец работы - собираетесь идете домой. Если у Вас нет ненормированного рабочего времени. И тому подобное.

Более детально - надо разбираться с документами.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Виталий
25.09.2021, 02:52

Как правильно уволиться с работы - особенности последнего рабочего дня и возможные нарушения со стороны отдела кадров

Помогите разобраться. Работаю два дня с 07 до 19 два дня отдыхаю. Решил уволиться с работы, написал заявление, в котором указал день увольнения 29.09.21, решил уточнить кадровика, как мне работать последний день. Кадровик мне пояснил, что поскольку у меня смена 29.09 я должен ее отработать полностью, а 30.09 взять обходной и забрать документы. Разъясните пожалуйста должен ли я отрабатывать полностью день. И есть ли нарушения со стороны отдела кадров.
Читать ответы (5)
Наталья
18.12.2021, 16:14

Как правильно уволиться с работы при срочном трудовом договоре и больничном листе?

Как лучше уволиться с работы? Ситуация такая: устроилась по срочному трудовому договору с 10.12-31.12.2021. Трудовой договор на руки не получила. По ходу работы поняла, что для моего здоровья это очень тяжелая работа и я более не могу продолжать исполнять свои обязанности. По этому факту предупредила в устной форме руководителя что хочу уволиться по собственному желанию, на что поступил ответ что я должна отработать положенные 2 недели или как правило доработать по срочному трудовому договору до 31 декабря. С 17.12.21 нахожусь на больничном (об этом факте руководство предупреждено и выслан больничный в электронном виде). Вопрос? Как лучше уволиться чтоб не навредить своей трудовой книжке (чтоб не уволили по статье) и не дорабатывать до окончания моего срочного ТД?
Читать ответы (2)
Ольга
22.07.2016, 12:35

Когда и как правильно уволиться с работы перед отпуском - советы и рекомендации

Хочу уволиться с работы грамотно, скажите как это сделать? Я начала работать в конце октября 2015 г. С 18 августа я ухожу в отпуск. Когда лучше написать заявление об увольнении в конце июля или в августе перед отпуском? Заставят ли меня отрабатывать две недели?
Читать ответы (2)
Ольга
20.07.2009, 01:50

Задержка выплат на испытательном сроке - мои права и способы влиять на работодателя

Уволилась с работы на испытательном сроке. А деньги не могу получить уже вторую неделю. Насколько я знаю полностью расчёт должен быть произведён в течении 3 дней. Права ли я?И как повлиять на таких работадателей?
Читать ответы (3)
Раиса Ивановна
25.05.2019, 17:32

Как правильно уволиться с работы и отправить заявление в школе после 31 июля 2019 года?

Как правильно уволиться с работы? Я работаю в школе с 1988 года. Работаю до 1 июля 2019 г. С 1 июля-отпуск. Заявление на отпуск мы не пишем. Сразу писать заявление на увольнение? И еще, если я пишу заявление с 1 июля, то 1 июля, я должна работать, нам в отделе кадров так было сказано, это так? Буду очень вам благодарна за разъяснение и как правильно мне поступить. .
Читать ответы (3)
Елена
04.05.2019, 12:51

Как правильно уволиться с работы, когда переезжаешь в другой город, будучи учителем

Работаю учителем, по окончании учебного года переезжаем в другой город, как правильно уволиться, во время ежегодного отпуска или после окончания отпуска?
Читать ответы (2)
Надежда Николаевна Турецкая
30.11.2021, 13:46

Как правильно уволиться с работы при призыве в армию - советы и рекомендации

Я работаю, меня призывают в армию. Как правильно уволиться с работы. Нужно ли писать заявление по собственному желанию об увольнение. Если работодатель требует написать. Что делать?
Читать ответы (2)
Владислава
10.12.2021, 20:11

Как правильно уволиться с работы, если проработала меньше месяца и не официально устроена

Прошу помочь! Устроилась на работу продавцом, мне сказали что 3 месяца я буду на испытательном сроке, т.е. продавец-стажер. Подписала договор во время ревизии, мне даже некогда было его прочитать (все торопились закончить ревизию быстрее). Копию договора на руки не дали. Ну и соответственно устроена я не официально, в трудовой книжки никаких записей об этой работе нет. Отработала чуть меньше месяца. За ноябрь есть расчет, но ещё не выплатили. И пару смен отработала в начале декабря. Сейчас хочу уйти с этой работы, т.к. нашла вариант лучше и интереснее. Написала директору магазина о том что хочу уволиться, в ответ она мне написала, что двухнедельная отработка обязательна для всех! Но ведь я устроена не официально и если я правильно поняла, то они нарушили трудовой кодекс, т.к. не выдали мне копию трудового договора. Должна ли я вообще отрабатывать в такой ситуации? И можно ли не отрабатывать? Мой номер 89028690926, если что-то не понятно.
Читать ответы (2)
Контстантин
01.10.2021, 06:16

Как правильно уволиться с работы программистом после неудачного испытательного срока?

Мой сын устроился на работу программистом. Но после техникума знаний не хватило. Прошло больше месяца, испытательный срок заканчивается. Ему уже дали понять, что надо увольняется. Как это правильно сделать? Как выгоднее это сделать? Там несколько вариантов: 1. по собственному желанию; 2. как не прошедший аттестацию; 3. может что-то ещё?
Читать ответы (2)
Ольга
20.04.2021, 22:28

Как правильно уволиться с работы - нюансы и неожиданности в законе

Задавала вопрос, не могу уволиться с работы, всё время заставляют переписывать заявление. Ответ от юристов пришел, что нужно почтой заявление отправить в офис организации. Понятно! Только одно не понятно, почему все пишут заявление, отдают начальнику и спокойно увольняются. А я почему-то почтой должна отправлять! Если у нас есть какие-то нюансы в законе (почему сразу это нигде не обговорено, есть трудовое соглашение) почему рабочие не знают, что не для всех отдать просто заявление начальнику склада, почему мы не знаем о том, что кое кому оказывается почтой нужно отправлять! И ни какой защиты? Снова писать? В третий раз?
Читать ответы (2)
Тимур
17.05.2017, 14:08

Как правильно уволиться после работы 1,5 месяца и нужно ли отработать 2 недели?

Мне нужно срочно уволиться, и меня интересует вопрос, должен ли я,отрабатывать 2 недели, если я работаю всего лишь 1,5 месяца по ТК РФ. Как мне правильно поступить? Буду очень благодарен за быстрый ответ.
Читать ответы (5)
Виолетта
20.01.2020, 11:30

Как правильно уволиться с работы, если директор не подписывает заявление?

Хочу уволится с Ооо Тандер по собственому желанию в связи изменением граффика по приче нескем сидеть с ребенком 2 года. Директор отказывается подписывать, должна ли я отработать 2 недели и обязана ли я его везти в офис?
Читать ответы (2)
Роман
26.03.2014, 16:09

Увольнение без отработки - как правильно действовать при задержке зарплаты более 1 месяца и можно ли наказывать бывшего работника?

Как правильно уволиться с работы без отработки, в случае задержки зарплаты более чем на 1 месяц? И имеет ли право бывший работодатель уже после увольнения сотрудника делать штрафные санкции за что-либо в счет невыплаченной зарплаты?
Читать ответы (1)
Елена Валерьевна
01.04.2014, 18:20

Как уволиться со службы правительственного служащего, имея ребенка-инвалида, и сохранить возможность последующего трудоустройства

Как правильно уволиться с работы и написать заявление, чтоб в последствии заново устроиться. Я гос. служащий, имею ребенка инвалида, сейчас у меня необходимость уволиться по уходу за ребенком, по собственной инициативе. Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Лариса
02.01.2018, 17:35

Как правильно уволиться с работы при наличии договора о возврате обучения - вопросы о трудоустройстве и выплате средств.

Помогите как правильно уволиться с работы, стаж на предприятии 31 год, 2 года назад меня проучили на процедурную сестру, в договоре написано, что если я не отработаю 5 лет должна вернуть 70 тысяч, которые за меня оплатила Больница, я отработала 2 года, но сейчас хочу уволится в связи с выходом на пенсию, будет ли действовать в таком случае договор, можно ли не выплачивать затраченные на мое обучение деньги. Спасибо.
Читать ответы (2)
Mary
28.12.2021, 17:28

Как правильно уволиться с работы школьным учителем в середине учебного года?

Я работаю школьным учителем. Как выгодней уволиться с работы в середине года? Лучше написать заявление до каникул или после? Имею ли я право получить отпускные за лето? На какие суммы? На какие выплаты я могу расчитывать при увольнении в середине года?
Читать ответы (1)