Увольнение работника при отказе от изменений в трудовом договоре и отсутствии рабочего места - возможно ли?

• г. Пермь

Может ли быть увольнение работника при отказе от изменений определенных сторонами условий трудового договора, при отсутствии рабочего места (не оформлен пропуск на работника и на кпп не пропустят, нет лицензии на работы у предприятия, не организовано само по себе отдельное подразделение)

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Не имеют права, это незаконно.

С уважением.

Спросить

Не может быть увольнения, увольнение незаконно.

Спросить

Пермь - онлайн услуги юристов