Как получить отпуск и компенсацию при увольнении в качестве воспитателя?
Я работаю воспитателем с 19.01.2022 г.1 отпуск 50 дней я отгуляла в августе и ноябре 2022 г.следующий отпуск 31 июля по графику. Но у меня в планах уволиться. Если я напишу на отпуск с 17 июля 2023 г с последующим увольнением меня отпустят или придётся ждать график. И выплатят мне компенсацию или отпускные. И уйти хочу на 50 дней
Так вопросы решаются по согласованию с работодателем. Работодатель может настоять на том, что вы уйдете в отпуск по графику. И начисления вам должны будут отпускных сделать все.
СпроситьЕсли вы напишете заявление на отпуск с 17 июля 2023 года, то ваш работодатель должен рассмотреть его и принять решение о возможности предоставления отпуска в указанные вами даты. Если вы уволитесь после отпуска, то вам должны будут выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. Однако, если вы увольняетесь до предоставления отпуска по графику, то вам могут начислить только часть оплачиваемого отпуска, пропорциональную фактически отработанному времени.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 429 Поиск Регистрация
Вопрос о включении работы и учебы в педагогическом институте в льготный стаж
Имеет ли право банк списать в счёт погашения кредита полученную выплату: компенсацию при увольнении (компенсацию за отпуск)?
Права логопеда в детском саду при сокращении ставки и возможность получения выходного пособия
Какие требования руководства могут быть предъявлены педагогу-литературоведу, работавшему в детском саду в качестве воспитателя
Может ли молодой специалист, работавший в нескольких учреждениях
