Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как заработать меньше работая? Права ли детский сад в сокращении ставок машиниста по стирке белья?

20.04.2023, 11:44
• г. Воронеж

Я работаю в детском саду машинистом по стирке белья. Принимали меня на 0,75 ставки. В саду 3 группы, в том числе ясельная группа. Другого заработка не имею. Теперь с меня хотят снять 0,25 ставки в целях экономии средств денежных. Скажите, пожалуйста, правомерно ли это? И что в этом случае мне делать?

Читать ответы (3)
Работать в детском саду
Ответы на вопрос (3):

Светлана, обращайтесь в Управление (департамент) образования Воронежа.

Спросить

Здравствуйте.

Если в Вашем трудовом договоре зафиксирована ставка, то ее изменение - это изменение условий трудового договора.

Кроме того, в соответствии со ст.93 ТК РФ:

По соглашению сторон трудового договора работнику как при приеме на работу, так и впоследствии может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части). Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок.

При изменении условий трудового договора у работодателя должны быть основания, например, организационные. Необходимость таких изменений должна быть подтверждена документально. Смотрите также ст.74 ТК РФ.

С уважением.

Спросить

Должны за 2 месяца предупредить, согласно ст.74 ТКРФ.

Не согласны, можете уволиться.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Воронеж - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги