Устроился работать в ОАО РЖД на должность помощника машиниста снегоуборочной машины,
Устроился работать в ОАО РЖД на должность помощника машиниста снегоуборочной машины, по всем документам нахожусь на этой должности, работодатель должен был отправить через какое-то время на обучение на эту машину, теперь заявляют что собираются отправить на обучение на другую технику возможно ли официально отказаться от прохождения обучения не по своей должности и технике.
Добрый день!
В соответствии с трудовым законодательством РФ, работодатель обязан предоставить своим сотрудникам необходимые условия для выполнения их должностных обязанностей. Это включает в себя не только предоставление рабочего места и инструментов, но также и профессиональное обучение.
Однако, если вы уже занимаете определенную должность на конкретной технике, то работодатель не может принудительно отправлять вас на обучение по другой специальности или на другую технику без вашего согласия.
Если вы желаете отказаться от прохождения такого обучения, то следует оформить письменный запрос к руководству компании. В этом запросе нужно указать причину вашего отказа (например: это может повлиять на выполнение текущих задач), а также ссылаться на свой статус помощника машиниста снегоуборочной машины.
Работодатель имеет право рассмотреть данный запрос и принять одобрительное или отрицательное решение. Если он будет положительным - значит вы освобождаесь из-подающихся требованиями по данной программы подготоки персонала.
Надеюсь, мой ответ был полезен!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 23 из 47 430 Поиск Регистрация