Анастасия
23.08.2021, 20:20
Как сохранить высокую квалификацию на предприятии в сфере ИТ технологий при назначении неопытных начальников?
Работаю на предприятии. Сейчас возникла критическая ситуация, высококвалифицированные сотрудники увольняются, так как руководство назначает на должность заместителей и начальников меньшего звена людей, не имеющих ни соответствующего технического высшего образования, ни квалификации. Работаем в сфере ИТ технологий. Начальником назначили делопроизводителя. Как коллектив может этому препятствовать? Спасибо.
Читать ответы (2)
