Правомерно ли сокращение отпуска преподавателя университета из-за его даты приема на работу?

• г. Ростов-на-Дону

Правомерно ли решение отдела кадров о сокращении отпуска. Преподаватель университета поступил на работу в декабре 1999 г, рабочий стаж непрерывный. По закону отпуск 56 дней. В этом году ОК решил, что отпуск будет только 28 дней, т.к. работник начал работу не с начала учебного года (в 1999 году). Заранее спасибо за ответ

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Неправомерно, период для предоставления отпуска для данного работника -- год с декабря по декабрь, меняться он не может

Спросить

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов