
Вопросы официального трудоустройства и ответственности врача-ассистента при отсутствии среднего медицинского образования и несоответствии клиники требованиям СанПин
Я обучаюсь в мед. университете на лечебном деле, среднего мед. образования у меня нет.
Мне предложили работу ассистентом стоматолога, работодатель отказывается устраивать меня официально, в связи с отсутствием сертификата сестринского дела.
Условия в этой клинике не отвечают требованиям СанПин, так как в ней не все инструменты подвергаются стерилизации (начальство запрещает проводить стерилизацию некоторых инструментов в связи с образованием коррозий, хотя они должны быть стерильны). Кроме того, в клинике нет достаточного оснащения, чтобы проводить стерилизацию именно этих инструментов.
И у меня возник такой вопрос: если пациент заразится инфекций, допустим, ВИЧ, кто будет отвечать перед законом? Возможны ли для меня какие-то последствия (лишение права в будущем осуществлять мед деятельность), если я устроюсь на такую работу?
Вы не можете устроится на эту работу, не имея сертификата. По статье 76 ТК если сертификат нет или он закончился, работодатель обязан отстранить медсестру от работы до момента получения разрешительного документа
СпроситьКазань - онлайн услуги юристов

Возможности работы врача-интерна средним медицинским работником и официального трудоустройства врача-интерна со

Что такое страховой стаж и как его рассчитать при отсутствии официального трудоустройства на всю карьеру?
Возможна ли оформление налогового вычета на покупку дома для мужа при отсутствии официального трудоустройства у супруги?
Размер выплат пособия по социальной защите до 1,5 лет для старшего первого ребенка 5 лет и второго ребенка 1 месяц
