Если да - в соответствии с каким нормативным актом?

Я, работаю специалистом по ведению первичного воинского учета. На работу, согласно договру принята Администрацией. С федерального бюджета выделяется субвенция на содержание военно учетного стола. С субвенции администрация выплачивает весь соц. пакет, командировочные, аренду и т. д. Оставшиеся сумма выплачивается на зарплату. Соответственно много командировок меньше зарплата ит.д. Правомерно-ли это? Спасибо.

Областной бюджет предоставил субвенцию местному бюджету. Местный бюджет передал часть этой субвенции Юр лицу для выполнения опред целей (согласно Постановления Администрации области). Цели определены в Приложении к Постановлению. Вопрос: как вернуть часть субвенций данному Юр лицу в бюджетную организацию (или бюджет) или изменить цель использования.

Задаю вопрос о субвенциях СУБЪЕКТА РФ: По утверждению органов местного самоуправления (со ссылкой на ст. 140 Бюджетного кодекса Российской Федерации: субвенции субъекта Российской Федерации по переданным отдельным государственным полномочиям, а именно, «предоставление гражданам субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг», являются доходами местного бюджета, а значит, денежными средствами местного бюджета (т.е. становятся частью местного бюджета). Привожу довод органа местного самоуправления (цитата): «После перечисления из бюджета … (указан субъект РФ) в бюджет муниципального образования …. (указано наименование муниципального образования) субвенции на обеспечение предоставления субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, она стала составной частью доходов бюджета муниципального образования … (указано наименование муниципального образования)…» И далее на основании вышеуказанного утверждения орган местного самоуправления делает вывод, что денежные средства из субвенции субъекта РФ на обеспечение предоставления субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг (отдельные государственные полномочия) производилось из МЕСТНОГО БЮДЖЕТА?! При этом органами местного самоуправления полностью игнорируются положения ст. 47 БК РФ, в части: субвенции не являются собственными бюджета, следовательно, не могут быть денежными средствами местного бюджета. Прошу Вас дать разъяснения по вопросу принадлежности средств субвенций к местному бюджету на осуществление отдельных государственных полномочий, а именно: 1. являются ли средства субвенций субъекта Российской Федерации собственными средствами местного бюджета (т.е. муниципального образования), 2. являются ли средства субвенций субъекта Российской Федерации частью местного бюджета (т.е. муниципального образования) и в какой мере, 3. в случае наличия ущерба при использовании субвенций, в отношении какого уровня бюджета он возникает: субъекта Российской Федерации или местного бюджета (муниципального образования), 4. может ли возникнуть ущерб местному бюджету муниципального образования при условии, что 4.1. средства субвенции использованы по назначению и 4.2. сумма фактического расходования средств не превысило плановых назначений бюджета.

При постановке на учет по новому месту жительства, я должен, как сказано в объявлении на двери кабинета, где осуществляется данная процедура, принести с собой два конверта по России с маркой и отдать их в пользование военному комиссариату. В законе О воинской обязанности и военной службе ст. 8, п.2 сказано, что средства на осуществление передаваемых полномочий на осуществление первичного воинского учета предусматриваются в виде субвенций в составе Федерального фонда компенсаций, образованного в федеральном бюджете. Имеют ли право у меня требовать конверты, оплаченные мной, или нет? Спасибо!

Как мне воспользоваться трансфертами предоставляемыми из федерального бюджета страны (получить наличными или безналичными денежными средствами), согласно Постановлению Правительства РФ от 11 февраля 2016 г. № 97 "О федеральных стандартах оплаты жилого помещения и коммунальных услуг на 2016 - 2018 годы” на каждый метр квадратный общей площади жилья в месяц (применяется в целях определения размера межбюджетных трансфертов, выделяемых из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, в том числе для оказания финансовой помощи по оплате жилых помещений и коммунальных услуг) в Ростовскую область направлено 103,3 рубля. И 6,7 руб. на капитальный ремонт (федеральный стандарт стоимости капитального ремонта жилого помещения на 1 кв. метр общей площади жилья в месяц (применяется в целях определения размера межбюджетных трансфертов, выделяемых из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, в том числе для оказания финансовой помощи по оплате жилых помещений и коммунальных услуг).

Имеет ли право работник приостанавливать работу в соответствии со ст. 142 ТК за задержку выплаты единовременного вознаграждения за выслугу лет и вознаграждения по итогам работы за год? В положениях не указаны сроки выплаты единовременных вознаграждений. На предприятии установлена сдельно-премиальная и повременно-премиальная системы оплаты труда.

В Федеральном законе «О федеральном бюджете» предусмотрено, что часть собственных налоговых доходов федерального бюджета будет перераспределяться и передаваться бюджетам субъектов РФ и местным бюджетам. Какие доходы и в каких пропорциях могут быть перераспределены?

Я, Рыбакова Виктория, работаю в ГОКУ Печенгское лесничество. Т. е. мы являемся областным учреждением. А финансируется из субвенций федерального бюджета. Я хотела бы узнать, что такое субвенции и из какого же бюджета финансируется наше учреждение? За ранее благодарю вас.

Аргументируйте в соответствии с трудовым кодексом (какие конкретно статьи) правомерность действий директора. Дело в том, что моему мужу (стаж 15 лет) полагалось вознаграждение в размере 40% от среднего заработка в соответствии с "Положением о выплате работникам вознаграждения по итогам работы". Однако за появление на работе в нетрезвом состоянии директор полностью лишил мужа этого вознаграждения. Правомерно ли это?

Помогите пожалуйста в ситуации. В рамках равномерного учета предстоящих расходов на выплату вознаграждения за выслугу лет ЗАО, руководствуясь ст. 324.1 НК РФ, создало резерв на предстоящую выплату ежегодных вознаграждений по итогам работы за год. Вместе с тем, ст. 324.1 НК РФ не урегулирован вопрос относительно возможности выплаты вознаграждения работникам по итогам работы за предыдущий год за счет созданного в текущем году резерва, так как в предыдущем году ЗАО соответствующего резерва не формировало. Правомерно ли ЗАО для целей налога на прибыль использовать созданный в текущем году резерв на выплату годового вознаграждения, осуществляемую в соответствии с приказом о премировании работников по итогам работы за предыдущий год, датированным текущим годом. Заранее спасибо.