Правила о предоставлении больничного в период планируемого отпуска - как поступить работнику?
Вот в чем дело. Я за 11 днец заболела до ежегод. Отпуска. Отпуск должен начаться 20.11.2023 г. Нужно ли уведомлять об этом работодателя и представлять больничный, хотя больничный электронный, и о начале его я сообщила в отдел кадров. Когда больничный закроют, то нужно ли об этом сообщать в отдел кадров. Этот больничный затронет и ежегод. Отпуск. Отпускные я получила. Нужно ли письменно представлять больничный после закрытия во время едегод. Отпуска или как.
Работодателя нужно извещать о наличии больничного. После того как больничный лист закроют, работодателя нужно поставить в известность и написать заявление на продление отпуска. Работодатель должен издать приказ о продлении отпуска.
СпроситьНужно
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 433 Поиск Регистрация
Вологда - онлайн услуги юристов
Как уволиться без отработки на удаленке, когда отдел кадров закрыт?
Я работаю инспектор отдела кадров в войсковой части, в этом отделе кадров я ещё на полставки машинистки отдела кадров...
Обязан ли отдел кадров сообщать в службу занятости о свободных вакансиях и возможные санкции?
Скажите имеет ли право сотрудник отдела кадров сообщать другим работникам что я плачу алименты.
Имеют ли право сотрудники отдела кадров сообщать кому-либо в отпуске я или нет?
Имеют ли право сотрудники отдела кадров сообщать о том в отпуске я или нет третьим лицам?
Здравствуйте, скажите пожалуйста что делать если в отделе кадров порвали больничный, (муж увольняется)
Кто на предприятии должен заниматься профессиональной подготовкой кадров: отдел кадров или отдел охраны труда?
После подписания заявления о увольнении и отработки двух недель, отдел кадров сообщает, что увольнение невозможно - моя история
Может ли сотрудник омвд принести в отдел кадров больничный лист как у гражданских лиц.
И, через какое время после передачи в отдел кадров больничного листа мне должны сделать приказ о продлении отпуска?
Отдел кадров нашей фирмы при увольнении сотрудников ставит печать в трудовой книжке "Отдел кадров".
Я порезала руку наложили 2 шва с 11.09 по 18.09 закрыли больничный а швы не сняли имеют ли они право закрыть больничный?
Отказ в переоформлении трудового договора на договор по совместительству - правомерные действия отдела кадров ЗАО \'\'РодСтор\'\'?
Скажите пожалуйста могу ли я открыть больничный в один день когда закрыла больничный с ребенком.
