Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Допустимо ли в трудовом договоре, в реквизитах сторон организации, указать не юридический адрес, а почтовый адрес организации?

22.11.2023, 11:18
• г. Челябинск

Допустимо ли в трудовом договоре, в реквизитах сторон организации, указать не юридический адрес, а почтовый адрес организации?

Читать ответы (4)
Реквизиты организации
Трудовой договор
Реквизиты сторон
Ответы на вопрос (4):

Нет

Спросить

Да, с указанием на это.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Анна, в трудовом договоре должен быть указан и юридический адрес работодателя.

Спросить

В ТД должен обязательно быть указан идентификационный номер налогоплательщика и место работы работника. А будет ли адрес юридичский указан, или фактический, или почтвый, - принципиального значения не имеет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги