Как защитить свои права - опыт увольнения с работы по совместительству в спортивной школе

• г. Краснодар

Работал по совместительству в спортивной школе тренером, с работодателем был конфликт о невыплате зарплаты в полном объеме, писал обращение в трудовую инспекцию, зарплату выплатили, после этого работодатель решил меня уволить, в связи с тем, что на мое место берёт основного работника, уволил меня 28 декабря за один день до каникул, не позволил доработать один день в декабре.

Сообщил об увольнении 26 декабря, и говорит, что по почте отправлял уведомление об увольнении, но я не получал письмо с уведомлением и не получил извещения от почты. Дети которые числятся у меня в группе в итоге остались без тренировочного процесса посреди учебного года.

Что делать в данной ситуации?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте Влад.

Сочувствую Вам. Но теперь это проблема работодателя. Вы можете попытаться восстановиться, но думаю Вам в суде откажут.

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов