Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность делегирования права подписи кадровых первичных документов начальнику отдела персонала - аргументация перед генеральным директором

01.03.2013, 06:07
• г. Воронеж

Я работаю в компании, которая имеет численность порядка 500 человек. Генеральный директор постоянно в командировкам, ответственного человека с правом подписи документов нет. За время его отсутствия скапливается очень приличный массив кадровых первичных документов. После его возвращения из командировок не всегда удается подписать все документы (так как генеральный заезжает достаточно редко в офис). По опыту работы в одной из компаний, которая имеет филиалы по всей России), я знаю, что можно делегировать право подписи кадровой первички например начальнику отдела персонала. Подскажите пожалуйста, какими нормативными актами я могу аргументировать эту возможность перед генеральным директором, чтобы он все-таки разрешил подписывать кадровую первичку начальнику отдела персонала. Лично мне это необходимо для оптимизации работы отдела персонала, в частности оптимизации работы участка кадрового делопроизводства. Спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В нормативных актах этого не содержится. Просите доверенность.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 429 Поиск Регистрация

показать ещё

Воронеж - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги