Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В связи с этим, в сентябре был издан приказ, обязывающий пройти курсы, но за их личный счет, мастера его не исполнили.

01.03.2013, 15:49
• г. Москва

Здравствуйте! На каком основании работодатель может уволить мастера производственного обучения, не прошедшего курсы повышения квалификации за свой счет? Дело в том, что в нашем ОУ есть два мастера, образование которых не соответствует требованиям, предъявляемым к квалификации (одна из них мать-одиночка, воспитывающая несовершеннолетнего ребенка). Согласно ЕКС должностей и руководителей, специалистов и служащих, ФГОС НПО мастера производственного обучения должны иметь на 1-2 разряда по профессии рабочего выше, чем предусмотрено ОС для выпускников. У них же вообще нет никакого разряда. В связи с этим, в сентябре был издан приказ, обязывающий пройти курсы, но за их личный счет, мастера его не исполнили. С 02 марта начинается учебная практика для учащихся, вести которую должны были данные мастера, но согласно Положению допустить их к занятию я не имею права ( у них нет соответствующего разряда). Что делать? Можно ли их уволить и по какой статье? Либо применить к ним иные меры правового восшествия? какие?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги