Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерно ли увольнение беременной работницы на срочном договоре во время больничного?

13.03.2013, 19:17
• г. Чапаевск

Постоянный работник находится в отпуске по уходу за ребенком Я ее замещаю по срочному договору до 2015 г Сейчас я беременная и нахожусь на больничном. Позвонили с работы и сказали что я уволена и пришлют письмо. Правомерно ли мое увольнение? Спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Ирина, с Вами поступили незаконно, если срочный трудовой договор заключен на весь период отсутствия работника и работник на работу не выходит. Возможно - причина Ваша беременность.. Обратитесь в суд с иском о восстановлении.

Спросить

Ирина, если Вы приняты на работу на время нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребёнком. и этот работник вышел из отпуска, да. увольнение вполне законно.

Спросить

Статья 59. Срочный трудовой договор

Срочный трудовой договор заключается:

на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохраняется место работы;

-Увольнение законно.(если вышел основной работник).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чапаевск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги