Вопросы о выплатах в декрете - размер пособия и необходимость выхода на работу
Помогите мне разобраться. В августе 2011 года я вышла в декрет с официального месте работы, на котором, к тому времени, проработала около 5 лет. Сейчас я снова беременна и пойду в декрет в августе этого года, не выходя из отпуска по уходу за ребенком. Подскажите, какие выплаты мне положены, в связи с последними постановлениями? Каким будет пособие по уходу на второго ребенка? И стоит ли выходить хотя бы на день перед вторым декретом на работу? (В 2011 году до декрета я работала мало, часто уходила на больничные, в связи с угрозой прерывания беременности).
Заранее благодарю за ответ.
С уважением, Ольга.
выходить не надо, там все равно от среднего платить будут
идите себе нормально
первый отпуск закроют, а по беременности и родам второго - откроют, а потом до 1,5 лет.
Поздравляю, молодец
СпроситьЗдравствуйте, Ольга.В соответствии с ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ (ред. от 03.12.2011) " Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" - в случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.(т.е. пособия по уходу за ребенком или пособия по беременности и родам) Как правило является более целесообразным получение пособия по беременности и родам, так как размер пособия по беремнности и родам составляет 100 процентов среднего заработка, а ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка. Пособие по уходу за вторым ребенком будет исчисляться на основании среднего заработка за последние 12 календарных месяцев работы, предшествующих наступлению первого отпуска по беременности и родам
Спросить