Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату после вахты?

Здравствуйте. По горячим следам жалуйтесь в комиссию по трудовым спорам и в прокуратуру, а также направьте претензию работодателю.

Как обратиться, если я нахожусь в чюжом городе, выехал с вахты денег нету домой уехать?

Здравствуйте! Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию или в прокуратуру

Лучше сразу в суд обращаться

Иван! Здравствуйте!

Согласно ст. 128 Трудового Кодекса РФ, по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.

Евгений, обратитесь за взысканием не выплаченной зарплаты в суд.

---Здравствуйте, а чего он там сидит? Пусть обращается в прокуратуру. Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

[Закон "О Прокуратуре РФ"] [Статья 10]

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.

5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются. Удачи Вам, и всего хорошего.

Здравствуйте, Ильнур!

Ни в коем случае не соглашаться на увольнение по собственному желанию. Принуждать Вас не имеют права. Требуйте увольнения по сокращению. При отказе обращайтесь с жалобой в прокуратуру и государственную инспекцию труда.

/Ильнур, по собственному желанию увольняться не советую Если предприятие закрывается или перепрофилируется, пусть издают соответствующий приказ и увольняют со всеми вытекающими льготами и выплатами.

С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!

Все зависит от того, что у вас прописано в трудовом договоре. Если этой обязанности за работодателем нет, имеет полное право.

День добрый, работодатель обязан оплатить билеты до дома. Оплата организацией билетов для работников либо возмещение работникам стоимости перелета от места жительства до места сбора и обратно признается доходом работников, полученным в натуральной форме. Стоимость указанных билетов, оплаченных организацией, облагается НДФЛ и ЕСН. (Письмо Минфина РФ от 24/04/2008 N 03-04-06-02/41)

Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру.

Обратитесь с жалобой в прокуратуру.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.

Как можно скорее обращайтесь в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате. Чем быстрее Вы это сделаете,тем больше шансов взыскать честно заработанные деньги.

Обратитесь в районную прокуратуру по месту нахождения кадрового агентства. Без трудового договора доказать что-то будет тяжело.

Попробуйте обратиться в трудовую инспекцию,либо прямо в суд.

обратитесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.Также в суд,ст.392 ТК

напишите жалобу в прокуратуру

Обращаться с жалобой в трудовую инспекцию.

Светлана, вы отработали - вам не заплатили. Почему вы считаете, что должны отработать бесплатно и мы? Где справедливость?

Обращайтесь в суд с иском о взыскании заработной платы с работодателя.

Вопрос риторический... Если вы работали неофициально, то придётся доказывать факт трудовых отношений.

Если не реагируют на возмущение, можно обратиться в прокуратуру или инспекцию труда.

В чем проблема?

Если официально оформлены ст. 56-57 ТК РФ, значит пригрозите Вашим финансистам прокуратурой или инспекцией по труду.

Не поверят, реализуйте это в деле.

Добрый день! В таком случае попробуйте обратиться с жалобой в прокуратуру, пусть проводят проверку, в отношении руководителей этой фирмы, а так только если в судебном порядке, нужно смотреть есть ли у них правопреемники, если есть то на них в суд подавать, если нет, то пусть прокуратуру разбирается тогда.

• Здравствуйте,

Если организация ликвидирована и исключена из реестра юридических лиц, то никто вам уже деньги не вернёт

Желаю Вам удачи и всех благ!

Скажите а срок давности существует в таких вопросах возврата денег? Да еще этой фирмы не существует уже 3 месяца.

Здравствуйте.

Обязан на основании статьи 213 Трудового кодекса.

Что делать? В этом случае могут помочь жалобы в Государственную инспекцию труда и прокуратуру по месту нахождения. Всего доброго.

Да, работодатель обязан оплатить поездку обратно до базового города.

При увольнении по собственному желанию необходимо предупредить работодателя за две недели. Соответственно требование работодателя отработать 45 дней перед увольнением противоречит нормам трудового законодательства.