Ренат
17.05.2007, 21:54
Моя супруга на 10 недели беременности, работает на Скорой помощи Фельдшером линейной бригады скорой помощи.
Моя супруга на 10 недели беременности, работает на Скорой помощи Фельдшером линейной бригады скорой помощи. Днем учиться на дневном обучении в университете. Работа носит разъездной характер в ночное и вечернее время, также имеется постоянный контакт с больными. На основании, каких правовых актов она может претендовать на перевод на другую работу (легкий труд), с какого срока, какие условия должны быть на новом месте, не возникнет ли проблем с работой в вечерние и ночные часы?
Читать ответы (1)