Проблемы с выплатой зарплаты и записью в трудовую книжку - что делать?
Мой сын устроился на работу в магазин бытовой техники. Написал заявление о приеме на работу, подал трудовую книжку. Проработав 2 месяца ни разу не получал зарплату. Зарплата, как ему сказали перечисляется на карточку. Данные он все подал в банк для открытия расчетного счета. Но прошел месяц, а на вопрос в банке, где карта, отвечают что работодатель не подал все данные и поэтому не открыт лицевой счет. А на работе сказали, что все данные поданы. И таких как он несколько человек. Неделю назад он написал заявление на увольнение, но до сих пор не может получить ни деньги, не трудовую книжку. А кто раньше него уволился, даже запись не сделана в трудовой книжке. Подскажите, как быть, если не выплатят зарплату и не сделают запись в трудовой книжке?
Обратитесь с заявлением в районную прокуратуру.
СпроситьЕкатеринбург - онлайн услуги юристов
Как вернуть трудовую книжку и получить расчеты после нелегального увольнения?
И как тогда быть со строкой увольнения, ведь запись её так и не появилась в прежней трудовой?
Проблемы после приема на работу - работодатель не выплачивает зарплату и не возвращает трудовую книжку
Имеет ли юредическое право работодатель не выплачивать зарплату в течении 30 дней после увольнения?
Каким образом можно заставить работодателя выплатить расчет и отдать договор?
Судом было разъяснено, что нужно подавать новое заявление о признании записи недействительной.
Как получить зарплату на имеющуюся карту в случае отказа банка в выдаче новой?
Как уволиться с работы в связи с невыплатой зарплаты и что делать в данной ситуации?
