Как выйти из ООО и уволиться с должности Ген. директора, если второй учредитель не согласен?
398₽ VIP
ООО из двух учредителей, доли 50/50. Я Учредитель и Ген. директор общества, хочу выйти из ООО и уволиться с должности.
Хочу поступить следующим образом:
1.Пишу заявление в письменном виде на выход из общества с отчуждением доли обществу (в уставе нет запрета на выход из общества)
2.Заполняю заявление по форме 14001, заверяю нотариально и как Ген. директор подаю в налоговую службу.
3. Получаю в налоговом органе документы (через пять дней, если не ошибаюсь), подтверждающие внесение изменений о выходе участника ООО из общества.
4. Пишу заявление на увольнение с должности Ген. директора (на общество) по собственному желанию (за месяц до увольнения). Делаю отметку на заявлении в кадровой службе организации и высылаю заявление (по почте), оставшемуся учредителю, на его физический адрес.
Правомерны ли мои действия? Если нет, то, как поступить, т.к. второй учредитель категорически отказывается принимать от меня заявления о выходе и увольнение. Отправлять заявления письмом на учредителя тоже не принесет результата.
Ваши действия вполне правомерны и не противоречат закону.
Только не нужно высылать заявление второму учредителю, после того, как Вам в кадрах проставят отметку о приеме, сделайте копию, поствьте свою оригинальную подпись, только потом отправляйте. Оригинал оставьте в кадровой службе, и обязательно сохраните у себя копию заявления с оригинальной отметкой в получении.
По истечении месяца Вам, вероятнее всего, предстоит суд с этим обществом и третьим лицом - налоговой службой...
Спросить
Здравствуйте, Евгений!
Согласно ст. Статья 26. ФЗ от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью
Выход участника общества из общества
1. Участник общества вправе выйти из общества путем отчуждения доли обществу независимо от согласия других его участников или общества, если это предусмотрено уставом общества.
Право участника общества на выход из общества может быть предусмотрено уставом общества при его учреждении или при внесении изменений в его устав по решению общего собрания участников общества, принятому всеми участниками общества единогласно, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Право выхода участника из общества не зависит от согласия других участников.
Зарегистрировать изменения, связанные с выходом участника, нужно в течение месяца после выхода. Если в одновременно с выходом или в течение этого месяца, доля
Документы для выхода участника из ООО:
Заявление о выходе участника
форма 14001
Решение о выходе участника (Протокол)
Устав Общества;
Свидетельство о регистрации;
Свидетельство о постановке на учет;
Выписка ЕГРЮЛ (последняя, любая по сроку);
Копии паспортов и ИНН всех участников
Копия паспорта и ИНН Генерального директора (руководителя)
После того, как документы подготовлены, Вам необходимо обеспечить подписание документов всеми лицами, подписи которых предусмотрены, проставить в нужных местах оттиски печати юридического лица. Для этого документы могут быть высланы вам по электронной почте или доставлены курьером.
Не забудьте Подпись заявителя (Генерального директора) на форме р14001 заверяется у нотариуса.
Госпошлина за регистрацию выхода участника из общества не уплачивается.
Сдача пакета документов в ИФНС в Москве осуществляется Заказчиком самостоятельно.
Желаю удачи.
Спросить
Уважаемый Евгений!
1. Совершенно верно - Участник подает заявление о выходе из ООО, и с этого момента его доля переходит к обществу, а у последнего возникает обязанность выплатить вышедшему участнику действительную стоимость его доли в уставном капитале или выдать в натуре имущество такой же стоимости, если выбывший участник с этим согласен.Текст заявления составляется в свободной форме. Главное, чтобы волеизъявление участника на выход из общества было выражено конкретно и недвусмысленно.
2. Нет - заполнением формы будет уже заниматься новый директор. Вы должны только подать заявление о выходе и заявление об увольнении. На этом Ваша "миссия" окончена.
3. Нет - сделает новый директор.
4. Совершенно верно.
Отправьте заявления по почте, именно такой порядок предусмотрен, в случае несогласия 2 учредителя. По прошествии времени, Вы можете самостоятельно внести себе в трудовую книжку запись об увольнении. В противном случае, при определенных сложностях - Вы можете уволиться в судебном порядке.
Удачи.
Спросить
Выход из ООО
в ООО два участника по 50%, наемный ген. директор. Подаю ГД заявление о выходе из участников с отчуждением доли обществу, получаю его подпись на копии заявления. Уставом выход из общества предусмотрен. На следующий день ГД (он же сын второго учредителя) сообщает мне, что в тот же день второй учредитель тоже подал заявление о выходе, и что Общество вынуждено отказать обоим участникам в удовлетворении их заявлений, в связи с поступлением заявлений о выходе из состава общества т.к. не допускается выход из общества, в результате которого не остается ни одного участника. Правомерно ли таким образом препятствовать моему выходу из ООО?
В обществе три участника. По адресу регистрации никогда не находилось. Деятельность не осуществляет. С директором договор истек и не продлевался. Я как один из участников направил по почте заявление о выходе из общества (устав не препятствует выходу) непосредственно на общество, двух учредителей и ген. директора. Заявление получено только одним учредителем. О моем заявлении вкусе и другой учредитель и директор, но никто не собирается осуществлять регистрацию моего выхода, т.к. С директором нет действующего договора, а учредители в принципе не заинтересованы. Я подал исковое заявление в арбитражный суд. Ответчик Общество, соответчики оба учредителя. Судом не принято в работу так как нет подтверждение о принятии заявлении о выходе и не указаны нормы по которым привлекается физ. лица. Как устранить замечания?
В ООО 4 учредителя с равными долями и ген директор. Один из учредителей принимает заявление об увольнении ген. директора и двое учредителе выходят из фирмы передав свою долю обществу через натариуса, при этом никак не уведомив оставшихся двух учредителе. После чего подают заявление в налоговою о недостоверности сведений в ЕГРЮЛ. С налоговой пришло письмо с просьбой предоставить данные о ген. директоре и учредителях. Что в этом случае делать? Нет ни каких документов от ООО их забрали учредители вышедшие из ООО.
Как правильно уволиться директору, если в штате числится только он и ИО назначить некого (учредитель - 1)?
Процедура увольнения директора при наличии нового - понятна.
Процесс увольнения директора когда учредитель не согласовывает увольнение - тоже понятна (высылаем заказное письмо с уведомлением с вложением заявления об увольнении на адрес единственного учредителя и через месяц директор сам издает приказ о своем увольнении даже если не было внеочередного собрания учредителей).
А вот что делать, если учредитель подписал директору заявление об увольнении, но нового директора нет, и учредитель на себя обязанности нового директора возлагать не желает?
Не грузиться этим? Издавать приказ, извещать налоговую по форме Р 14001, банк, фонды, отправлять с извещением копии заявления и приказа учредителю и по адресу регистрации ООО?
Правильно ли я понимаю процесс, ничего не упустил?
Обществу принадлежит 50% после выхода учредителя и 50% учредителю (ген. директору). Выбывшему учредителю Общество выплатила его долю, которая была внесена в УК. Каким образом оставшийся учредить может у Общества выкупить долю и как это происходит, если УК теперь состоит только из доли второго учредителя.
В ооо два учредителя, один учредитель подал на имя директора (второй учредитель) заявление о выходе из ооо. Как оформить протокол о выплате участнику Общества, подавшему заявление о выходе из общества его доли и распределение доли в уставном капитале Общества, принадлежащего Обществу, между одним участником. Кто там должен быть председатель, а кто секретарь?
Я директор в обществе с ограниченной ответственностью. Написал заявление на увольнение по собственному желанию на имя учредителя общества (учредитель общества один). Учредитель не подписывает заявление. Отправил заказным письмом с уведомлением это заявление на домашний адрес учредителя. Ответа не получил. Какие мои дальнейшие действия для того, чтобы я был уволен и самое главное, не было проблем с налоговой инспекцией?
Участник Общества вправе выйти из Общества путем отчуждения доли Обществу независимо от согласия других его участников или Общества.
9.2. В случае выхода участника Общества из Общества его доля переходит к Обществу. Общество обязано выплатить участнику Общества, подавшему заявление о выходе из Общества, действительную стоимость его доли в уставном капитале Общества, определяемую на основании данных бухгалтерской отчетности Общества за последний отчетный период, предшествующий дню подачи заявления о выходе из Общества, или с согласия этого участника Общества выдать ему в натуре имущество такой же стоимости либо в случае неполной оплаты им доли в уставном капитале Общества действительную стоимость оплаченной части доли.
Общество обязано выплатить действительную стоимость доли или части доли в уставном капитале Общества либо выдать в натуре имущество такой же стоимости в течение одного года со дня перехода к обществу доли или части доли.
9.3. Выход участников Общества из Общества, в результате которого в Обществе не остается ни одного участника, а также выход единственного участника Общества из Общества не допускается.
9.4. Выход участника Общества из Общества не освобождает его от обязанности перед Обществом по внесению вклада в имущество Общества, возникшей до подачи заявления о выходе из Общества.
Ситуация такая. Есть 3 учредителя. Между двумя возникли разногласия. Один хочет выйти второй против. Как правильно все сделать. При наличии таких пунктов в уставе.
«Участники имеют право:... выйти из Общества путем отчуждения своих долей Обществу или потребовать приобретения Обществом доли в случаях, предусмотренных Законом;
...
ВЫХОД УЧАСТНИКА ИЗ ОБЩЕСТВА
9.1. Участник имеет право в любой момент выйти из общества путем отчуждения своей доли обществу или потребовать приобретения обществом доли в случаях, предусмотренных законом и настоящим Уставом. Выход участника из общества должен быть одобрен Общим собранием Участников. Решение принимается единогласно.
9.2. Выход участников общества из Общества, в результате которого в обществе не остается ни одного участника, а также выход единственного участника общества из общества не допускается.
9.3. В случае выхода участника из Общества в соответствии со статьей 26 Федерального закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» его доля переходит к Обществу. Общество обязано выплатить участнику Общества, подавшему заявление о выходе из общества, действительную стоимость его доли в уставном капитале общества, определяемую на основании данных бухгалтерской отчетности общества за последний отчетный период, предшествующий дню подачи заявления о выходе из общества, или с согласия этого участника общества выдать ему в натуре имущество такой же стоимости либо в случае неполной оплаты им доли в уставном капитале общества действительную стоимость оплаченной части доли.
Надо вывести человека но второй против.
Один из учредителей-Ген директор. Учредителей 2 человека. Выходит из ООО Учредитель который не являеться ген директором. Как поступить и оформить документы для выхода из общества, если Ген директор не согласен с выходом второго учредителя? Достаточно ли одного заявления о выходе из общества? Что требуется от учредителя?
