Можно ли использовать больничный лист после увольнения и как это повлияет на перерасчёт пенсии?
Могу ли я воспользоваться больничным листом после увольнения. Не повлияет больничный на перерасчёт пенсии?
Возможность использования больничного листа после увольнения зависит от того, сколько времени прошло от момента увольнения до открытия больничного листа:
Если сотрудник заболел в день увольнения или во время отпуска с последующим увольнением, пособие выплачивается в общем порядке с учётом страхового стажа.
Если больничный открыт в течение 30 календарных дней после расторжения трудового договора, пособие выплачивается в размере 60 % среднего заработка независимо от продолжительности стажа (ч. 2 ст. 7 Закона № 255-ФЗ).
Выплаченное пособие не влияет на порядок перерасчёта пенсии. Индексация будет произведена в общем порядке — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения. Фактически повышенная пенсия начнёт выплачиваться через 2–3 месяца после ухода с работы
СпроситьМне вручено уведомление о сокращении с 21 мая 2015 г. Сегодня, 13,04,2015 у меня заболел ребенок. Если я возьму больничный лист по уходу за ребенком, то срок моего увольнения останется прежним, или будет передвинут.
Внуку 7 лет, ходит в детский сад.
Внук проживает с бабушкой и дедушкой. Родители находятся в разводе. Отец ребенка-мой сын проживает с нами в одном городе, но он военнослужащий, а мать внука проживает в другой области. Могу ли я, бабушка, взять больничный лист по уходу за внуком. Благодарю за внимание и помощь.
Я вынуждена была написать заявление по собственному желанию. Меня обязали отработать 2 недели и передать дела. В настоящее время возникла необходимость обратиться к врачу и пройти курс лечения. Могу ли я воспользоваться больничным листом? Повлияет ли это на сроки отработки?
Я написала заявление о расторжении трудового договора по соглашению сторон с отработкой 2 недели. За время отработки я заболела. Можно ли воспользоваться больничным листом.
Можно ли подать заявлен е на перерасчёт больничного листа 140 дней по Б и Р, если я сама ошиблась и указала не те года. Поняла я это спустя полгода. Замена приведёт к увеличению выплат. Спасибо.
Нахожусь в распоряжении УМВД, заболел ребенок. Могу ли я воспользоваться больничным листом по уходу за ребенком для продления распоряжения?
Я работала в частной организации 1 год и 10 месяцев. Забеременев, поставила в известность работодателей на раннем сроке (в начале второго месяца бемеренности). На втором месяце беременности две недели провела на больничном (больничный лист есть, обменная карта беременной - тоже есть). Была уволена во время нахождения на больничном. Сейчас работодатель утверждает, что я работала по совместительству и на этом основании отказывается оформлять мне трудовую книжку. Я собираюсь подавать на работодателя в суд.
Хотела бы заранее узнать, имеет ли право работодатель увольнять даже работающую по совместительству беременную женщину и является ли работа по совместительству основанием для отказа в заполнении трудовой книжки.
Спасибо.
Больничный лист с 13.01.14,но я продолжала работать до родов. За этот период выплачивались з/п. Родила 12.03.Оригинал бл сдала, заявление написала. Но выплат нет... Имеет ли право Работодатель не оплатить бл? Какие сроки выплат по бл?
Заранее спасибо за ответ!
Мне выписали больничный лист с 30 по 4, а закрыла я его 5 числа. Правомерен ли этот больничный лист?
Мне выписали больничнвй лист с 30 по 4, а закрыла я его 5 числа. Правомерен ли этот больничный лист?
