Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно оформить назначение исполняющего обязанности при отсутствии руководителя?

04.06.2024, 06:56
• г. Иркутск
Руководителя нет, есть исполняющий обязанности - это заместитель руководителя, он собирается в отпуск, при этом он должен оставить исполняющего обязанности. Решили сделать переводом, что сотрудника переведем на заместителя и назначим исполняющим обязанности. Как можно прописать в приказе "О назначении на исполнение обязанностей" в связи с чем он назначается? На время отсутствия основного сотрудника?
Читать ответы (2)
Исполняющий обязанности
Исполняющий обязанности руководителя
Исполняющий обязанности заместителя
Ответы на вопрос (2):

Пишите как хотите - просто и ясно !

Спросить

Добрый день!

1. Если руководитель не в отпуске, а его вообще нет - должность вакантна. По закону исполнение обязанностей по вакантной должности запрещено.

2. По вакантной должности возможно либо внутреннее совместительство, ст. 60.1 ТК РФ, тогда заключается трудовой договор на совместительство, либо совмещение должностей, расширение зоны обслуживания и т.д., ст. 60.2 ТК РФ, тогда заключается соглашение сторон.

- По ст. 60.2 ТК РФ возможно Врио если руководитель всё же есть, но временно отсутствует.

3. А если перевод, то это ст. 72.2 ТК РФ.

По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу.

4. Квалификационные требования по должности руководителя, которые должны быть указаны в его должностной инструкции, при назначении на эту должность Врио должны соблюдаться, если квалификация Врио не соответствует предъявляемым требованиям, то назначение не возможно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги