Как найти безопасную и быструю схему найма гражданина Узбекистана?

199₽ VIP

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации регулируется Федеральным законом от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в РФ" (далее - Закон N 115-ФЗ).Граждане Узбекистана вправе осуществлять въезд на территорию РФ в безвизовом порядке. Срок временного пребывания в Российской Федерации иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, не может превышать девяносто суток, за исключением случаев, предусмотренных Законом N 115-ФЗ.В соответствии с п. 5 ст. 5 Закона N 115-ФЗ срок временного пребывания в РФ иностранного гражданина, прибывшего в РФ в безвизовом порядке и заключившего трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) с соблюдением требований Закона N 115-ФЗ, может быть продлен на срок действия заключенного договора, но не более чем на 1 год, исчисляемый со дня въезда иностранного гражданина в РФ. Решение о продлении срока временного пребывания иностранного гражданина в РФ принимается территориальным органом федерального органа исполнительной власти в сфере миграции, о чем делается отметка в миграционной карте.

С 30.12.2012 иностранным гражданам, временно проживающим в Российской Федерации (регистрация по месту жительства сроком на три года), получать разрешение на работу не требуется.

Кроме того, трудовая деятельность иностранных граждан регулируется на основе трудового договора (контракта) в соответствии с законодательством о труде Российской Федерации.

Таким образом, Вы можете заключить трудовой договор с иностранным гражданином, временно проживающим на территории Российской Федерации. При этом на работодателя, не возлагается никаких дополнительных обязанностей.

квота и разрешение на работу не понадобятся.

в вашем случае срочный договор.