В 1993 году очередной отпуск жены был прерван больничным (беременность) отпускных она не получала, что следует из лицевого счета, хранящейся в бухгалтерии. Добровольно директор школы выплачивать отпускные отказывается. Возможно ли получить выплату через суд? существует ли срок давности.

За указанный Вами период Вы уже ничего не сможете получить, так как суд откажет Вам в связи с пропуском срока исковой давности, который составляет три года, если только не докажите, что об этом Вам стало известно только сейчас.

Вопрос о возможности получения отпускных через суд и их сроке давности

Вопросы по выплатам во время отпуска и больничного - как правильно поступила бухгалтерия?

Помогите, пожалуйста, разобраться в такой ситуации: работаю на заводе. С 28 октября по 5 ноября весь завод отправили в корпоративный отпуск за что я получила отпускные 10 ноября. Но с 25 октября по 8 ноября я была на больничном и 10 декабря я получила зарплату за вычетом отпускных, которые получала ещё 10 ноября. Скажите, пожалуйста, должна ли я была получить отпускные и больничный одновременно? Или в бухгалтерии правильно сделали, удержав уже полученные отпускные из зарплаты за ноябрь? Должен ли был продлиться мой отпуск, т. к. я была на больничном в отпуске?

Читать ответы (1)

Работаю с 10.01.2011 года.

Какой должен быть договор, чтоб там не было указаны о выплате больничного и отпускных, если предприниматель отказывается выплачивать и больничный и отпускные, при этом не отпускает в отпуск. Работаю с 10.01.2011 года.

Читать ответы (1)

Моя зарплата до 2002 года была по годам:

Моя зарплата до 2002 года была по годам: 1989-963,32 1990-2706,6 1991-4850,1 1992-40198,95 1993-586924,84 1994-2082907 1995-4930695 1996-10623475 1997-10425150 1998-8978,93 1999-11693,36 2000-13245,09 2001-23251

Читать ответы (3)

Правомерность переноса отпуска работодателем без согласования и удержание отпускных и декретных

Мой очередной оплачиваемый отпуск начался 18.09.-отпускные выплатили. А 19.09 я ушла на больничный, который продолжался до 28.10. 29.10 был выписан больничный по беременности и родам. Работодатель без моего ведома перенес отпуск и удерживает выданные отпускные с начисленных больничных, а часть планирует удержать с декретных. Интересует именно правомерность переноса отпуска без согласования со мной, меня об этом оповестили, когда пошла разбираться о невыплате больничных. Бухгалтер сказала, раз я не отгуляла отпуск фактически-он аннулируется, выплата отпускных сторнируется, следовательно я должна организации, а так как начисленные больничные меньше отпускных-она вычтет остаток долга с начисленных декретных. Тогда возникает еще вопрос-разве с декретных имеют право что-либо удерживать? Если действия работодателя не правомерны, на какие статьи закона мне ссылаться?

Читать ответы (2)

Как поступить с выплаченными отпускными после смерти работника?

Работник заболел за два дня до начала отпуска. Отпускные были выплачены. Отпуск перенесен на более поздний срок. Бухгалтерия сделала перерасчет отпускных с формулировкой "в счет будущей оплаты перенесенного отпуска". Но работник умер находясь на больничном. Что делать с выплаченными отпускными?

Читать ответы (1)

Можно ли вычесть неиспользованный отпуск из зарплаты работника, которого отозвали из отпуска?

День добрый. Вопрос по отпускным. Работнику был предоставлен очередной оплачиваемый отпуск, отпускные были выплачены, однако, работника отозвали из отпуска по производственной необходимости. Теперь бухгалтерия высчитывает из зарплаты сумму неиспользованного отпуска. Правомерно ли это?

Читать ответы (4)

Получение отпускных по двум должностям - нарушение или допустимая практика?

Являюсь директором школы и совмещаю педагогическую деятельность в той же школе. Во время отпуска получала отпускные и как директор, и как педагог. Недавно услышала, что получение отпускных по двум должностям является нарушением и я имею право получать отпускные только как директор. И ещё, что ГИТ может оштрафовать за эти отпускные. Скажите, это правда? Заранее спасибо!

Читать ответы (2)

Задержка оплаты отпускных на государственном предприятии - сколько времени допускается?

Нахожусь в очередном отпуске с 22 мая до сих пор не произвели оплату по отпускным. Звонила в бухгалтерию она на больничном. Сколько по времени работодатель имеет право отсрочить выплату отпускных? Работаю в гос. предприятии. Спасибо.

Читать ответы (2)

Требование работодателя вернуть отпускные за пропущенный отпуск - правомерно ли и возможность обжалования

У меня коллега работает учителем вышла в отпуск внезапно заболела потребовалась операция. Большую часть отпуска побыла на больничном и сейчас находится так как проходит реабилитационный период. Работодатель директор школы потребовал возврат отпускных средств за 37 рабочих т.е получается все отпускные учителя. Объясняя так как находилась на больничном и получала дополнительные средства. В виде больничных + отпускные. Имеет ли он на это право. И можно ли это обжаловать?

Читать ответы (3)

Как получить отпускные за 2013-2014 годы и разделить отпуск на части?

В 2013-2014 учебном году я не брала отпуск и не получила отпускных. Как я могу получить отпускные за этот период, если в этом году у меня снова очередной отпуск. И можно ли получить отпускные в полном объеме, а отпуск отгулять частично?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о возможности получения отпускных через суд и их сроке давности

Льгов - онлайн услуги юристов