Оплата часов переработки

• г. Мурманск
Работаю по основной ставке и по совместительству на 0.25.Оплата часов переработки раз в полгода. Основная ставка-час 500 р., 0.25-125 р. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Оплата сверхурочной работы совместителю при внутреннем совместительстве производится в повышенном размере: за первые два часа - не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере (ч. 1 ст. 152 ТК РФ).

Нормы, касающиеся сверхурочной работы, распространяются как на работников по основному месту работы, так и на совместителей.

Спросить

Мурманск - онлайн услуги юристов

Марина
31.07.2017, 19:46

Что грозит работодателю за переработку часов работником? Сколько часов переработки считается нормой в год (месяц)?

Что грозит работодателю за переработку часов работником? Сколько часов переработки считается нормой в год (месяц)?
Читать ответы (3)
Ольга
04.01.2024, 12:15

Оплата переработки часов в условиях отопительного сезона

Как должна быть оплачена переработка часов, если трудовой договор заключен на отопительный сезон с 01 октября 2022 г. по 30 апреля 2023 года? Общая сумма отработанных часов за этот период составила 1688 часов. Учетный период в организации - год.
Читать ответы (1)
Светлана
13.08.2017, 19:27

Расчет и оплата переработки часов при вахтовом методе работы на Крайнем севере

Опишите Вашу ситуацию в общих чертахЗдравствуйте. Расскажите пожалуйста как расчитывается и оплачивается переработка часов при вахтовом методе работы на Крайнем севере? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лариса Суворова
15.11.2023, 19:31

Оплата переработки часов воспитателя логопедической группы - правила и расчеты.

Являюсь воспитателем логопедической группы, работала у себя в группе с 7 до 13.00 и с 13.00 до 19.00 в обычной группе, тк в обычной группе нет воспитателей, вопрос. Это является переработкой часов? И как должны оплачивать?
Читать ответы (1)
Татьяна
23.02.2016, 10:23

Оплата переработки часов работы по графику в художественной школе сторожем-города Тихорецка Краснодарского края

Я работаю в художественной школе сторожем-города Тихорецка Краснодарского края. Вопрос: Работа по графику - день ночь 48 Оплачивается ли переработка часов и какая статья гласит? Заранее благодарна и спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина
14.11.2015, 17:57

Оплата переработки часов при 5/2 графике работы в официально устроенном магазине техники Корпорация центр

Хотела бы узнать обязаны ли оплачивать переработку часов, если я работаю с графиком 5/2 по 11 часов? Работа в магазине техники Корпорация центр устроена официально.
Читать ответы (1)
Екатерина
16.01.2014, 15:14

Изменение условий работы - отказ от оплаты переработки при увеличении рабочего дня до 12 часов.

Работаем по 12 часов, изменилось название завода и перестали платить переработку. Отдел труда пояснил что переработка оплачиватся не будет. Работники которые работают по 8 часов получают такуюже зарплату. За год у нас выходит 180 часов переработки! Как нам быть?
Читать ответы (1)
Ирина
18.05.2016, 01:13

«Вопрос оплаты переработки часов при изменении графика работы»

Вопрос заключается в следующем. Установлен суммированный учет рабочего времени с продолжительностью учетного периода 1 год. Установлен должностной оклад 6500. Работа по сменному графику. Переработку часов по месяцам не оплачивают. Она незначительна но есть. (каждый месяц часов 4-5). А в июль месяц предлагают график 16 дней по 12 часов т. е 192 часа вместо нормы 151. Оплачивать сразу не хотят... Я буду права если буду настаивать на оплату часов сверхнормы и соглашусь работать? Или меня могут обязать (все это связано с тем что сотрудников хочется отпустить в отпуск).
Читать ответы (2)
Елена
15.11.2017, 20:10

Оплата часов переработки при расторжении договора - права работника и обязанности работодателя

Обязан ли работодатель оплатить часы переработки за неполностью отработанный месяц работнику. Принятому временно, при расторжении договора?
Читать ответы (2)
Раксана
03.09.2012, 07:41

Оплата часов переработки при увольнении вахтовым методом - исходя из оклада или среднего заработка по 139 статье ТК?

Работаю вахтовым методом, учетный период год. В 2012 году ни разу не пользовалась межвахтовым отдыхом. При увольнении пишу заявление на оплату часов переработки. Как должна быть оплачена переработки? Исходя их оклада или исходя из среднего заработка (139 ст ТК)? Знаю, что в судебной практике суд принимает расчеты оп среднему (сама делал расчеты), на что можно сосласться в данном случае? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Сергей
28.10.2014, 14:37

Изменения в графике работы - увеличение табельного времени и оплата часов переработки

На предприятии приказом введен скользящий график работы. 5 дней работаем в 1-й смене и 1 день выходных, 5 дней во 2-й смене и 2 дня выходных, 5 ночей в 3-й смена и 2 дна выходных. 3 и 4 ноября праздничные дни попадают на наши выходные дни. Вопрос: Табельное время за ноябрь увеличится и появятся часы переработки за месяц как будут оплачиваться эти часы переработки. С уважением.
Читать ответы (1)
Вера
26.12.2010, 03:05

Если я не беру отгул, мне оплатят 22 часа переработки, или с учетом выплаты праздничных, мне уменьшат часы переработки?

У нас в пожарной части график такой - сутки через трое. У меня такой вопрос: К примеру: норма рабочего времени 168 часов, а наработали 190 часов, т. е. 22 часа переработки. В этот же месяц было 15 часов праздничных. Если я не беру отгул, мне оплатят 22 часа переработки, или с учетом выплаты праздничных, мне уменьшат часы переработки? С уважением, Вячеслав г.Анадырь.
Читать ответы (1)
Lyiii
25.12.2009, 11:23

Процедура оплаты часов переработки медсестер с учетом разницы между нормой и фактическим временем работы

Как правильно должны оплачиваться часы переработки медсестер если норма и фактически отработанное время различаются эта разница как оплачивается и как это регламентирует закон я работаю медсестрой в областной больнице и работа у меня по графику день ночь выходной спасибо и еще как выплачиваются стимулирующие выплаты медсестрам должна ли комиссия ходить по отделению и искать замечания и стимулирующие выплаты должны ли быть записаны в тркудовом договоре у нас такой записи нет значит ли это что нам с декабря 2008 года даже если пожаловаться в инспекцию их не выдадут? Спасибо оля.
Читать ответы (1)
Ольга
28.09.2015, 12:05

Вопросы об оплате неоплаченных часов переработки и неиспользованных дней отпуска при уходе на пенсию по сокращению

Ухожу на пенсию по сокращению должности. День увольнения 30 сентября 2015 г. До сих пор не подсчитали неоплаченные часы переработки и неиспользованные дни отпуска. Когда их должны оплатить? Сколько часов должны закрывать в табеле за суточное дежурство на пульте охраны? (Прием пищи в комнате приёма пищи в служебном помещении, комнаты отдыха нет). Спасибо.
Читать ответы (1)
Мария Александровна
20.04.2016, 14:35

Влияние работы по графику сутки через трое и донорства крови на отпуск и переработку

Я работаю по графику сутки через трое, являюсь донором крови и ее компонентов. Недавно брала часть основного отпуска в количестве 14 дней, а так же прикладывала 5 справок, что раньше равнялось 10 дням. Сейчас из часов моей переработки вычли порядка 40 часов. Скажите на сколько это правомерно. Как дни отдыха за сдачу крови должны отражаться на переработке? Спасибо.
Читать ответы (1)
Дмитрий
03.09.2008, 22:40

Выездная работа ИТР - проблемы оплаты ночных часов, переработки и командировочных

Я-ИТР. Вахтовый метод работы, суммированный учёт рабочего времени, разъездной характер работы-это по договору. Реалии: офисная работа (сбор и обработка материалов, составление тех. планов, отчётов и пр.) и нередкие выезды в "поле" для выполнения служебного задания (не командировки) на расстояние от 40 км до 1300 км. Проезд и проживание оплачивается, но в основном доставка к месту выполнения служ. Задания и обратно осуществляется транспортом предприятия (чаще грузовым), что позволяет работнику и материалам прибыть сразу в поле, выполнить работу, в основном ночью, что фиксируется в акте выполненных работ, и вернуться обратно. Итак: проблема оплаты проезда и проживания решена, ночные и переработка ИТР не положены, командировочные при разъездном характере работы также, предоставление отгулов при вахтовом методе работы неразумно (кто ж их брать-то будет), а о предоставлении дополнительных дней к отпуску за ненормированный рабочий день в договоре не упоминается. Красиво-днём планируешь, ночью выполняешь (причём бесплатно). Вопрос:-Что в этой ситуации можно изменить по оплате ночных, переработки, командировочных? С уважением, Дмитрий.
Читать ответы (1)
Виктория
11.03.2021, 00:07

Законность переработки часов и оплаты за них

По документам у меня идёт график работы 2/2 с 8.00 до 20.00 но я работаю до 22.00 но оплачивают только 10 ч, а остальное время мне говорят я работаю бесплатно, законно ли это, что я перерабатываю часы и мне за них не могут платить?
Читать ответы (1)
Сергей Владимирович
02.12.2014, 21:26

Незаконное отказывание администрации магазина в оплате 100 часов переработки и отправка кассира в неоплачиваемый отпуск

Работаю кассиром в магазине.. переработка составила 100 часов... администрация не хочет их оплачивать и отправляет меня в неоплачиваемый отпуск.. законны ли ее действия?
Читать ответы (1)
Виктор
26.09.2019, 12:23

Расчет часов переработки и их оплата в трудовом договоре при нетрадиционном рабочем графике

Согласно трудового договора должностной оклад оклад составляет 17850 и начисляется за фактически отработанное время, при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями в субботу и воскресенье. Рабочий день с 8 до 17. Фактически рабочий день с 6:10 до 21:30 без выходных. Как рассчитать часы переработки и как рассчитываются часы переработки в выходные и праздничные дни?
Читать ответы (1)